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| 部署・役職名 | 【年俸1,000万円〜1,500万円/フルリモート可】東証グロース上場企業のAI開発を牽引するCAIO候補 |
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■企業紹介 わたしたちグラッドキューブは、自社開発・運営にて、人工知能を搭載したWebサイト解析・改善ツール『SiTest(サイテスト)』の開発や、ビッグデータ解析などをおこなっています。 これまで蓄積してきたインターネット広告運用の知見を生かした結果、Webサイトの解析・改善に必要な機能をオールインワンで揃えることに成功し、国内外問わず100万サイト以上への導入実績を誇ります。また、2016年にはスポーツビッグデータを活用した『SPAIA〔Sports x Al x Analyse〕(スパイア)』をローンチ。ビッグデータと最新テクノロジーを融合させ、スポーツの新たな愉しみ方と価値観をユーザーに提供しています。 ■ポジションミッション AI技術(特に生成AI)をプロダクトの中核に据え、競争優位性と新たな顧客価値を創造する 持続的な事業成長を可能にする、スケーラブルで先進的な技術基盤と開発組織を構築する 経営の意思決定に技術的視点から参画し、プロダクト戦略の実現をリードする ■具体的な役割 以下の役割を担っていただきます。 ■プロダクト戦略の策定と実行 ・経営陣と共に、技術的観点から中長期的なプロダクトロードマップを策定 ・生成AIを活用した新機能・新サービスの企画立案と、その実現可能性の検証 ・市場、競合の技術動向を常に把握し、自社のプロダクト戦略へ迅速に反映 ■最先端技術の調査・研究開発 ・国内外の最新AI技術(特に生成AI、LLMなど)に関する論文やカンファレンスの情報を継続的にキャッチアップ ・事業への応用可能性を探るための技術調査、プロトタイピング、研究開発を主導 ・プロダクトに導入する技術の選定と、そのアーキテクチャ設計に関する最終意思決定 ■技術ナレッジの組織への展開と浸透 ・調査・研究した先進技術の有用性をエンジニアチームに分かりやすく展開 ・社内勉強会の開催や技術ドキュメントの整備を通じて、チーム全体の技術力向上を促進 ・エンジニアが常に新しい技術を学び、挑戦できる文化の醸成 ■エンジニアリング組織のマネジメント ・エンジニアチームの目標設定、評価、育成プランの策定 ・事業計画に基づいたエンジニアの採用戦略の立案と実行 ・開発プロセスの継続的な改善と生産性の向上 ■外部への技術情報発信 ・テックブログやカンファレンス登壇などを通じて、会社の技術的魅力を社外へ発信 ・エンジニア採用市場における技術広報活動の推進 <この仕事の魅力> ・マルチモーダルなAI活用がミッション! ・単なる機能追加だけではなく、経営陣と共に新規サービス、プロダクトの策定や技術選定が可能 ・上場企業でありながらも、ベンチャー企業のようにスピード感を持った意思決定が可能 ★生成AIの動画技術、新しいモデルの開発連携などもおこなっていく予定なので、新しい技術も見出していただきたいです! 【募集背景】 新たな市場ニーズに応えるための新規プロダクトやサービス開発、また社内DX化に注力しています。 そのため、要件定義、設計から開発、運用保守といった業務から採用業務まで、長期的な目線で一貫して担っていただくCAIO候補を募集することとなりました。 既存プロダクトや新規プロダクトの開発リーダーシップを取り、企業の成長に貢献していただける方をお待ちしています。 |
| 労働条件 |
■勤務時間 ・10:00~19:00(休憩1時間) ■年収:1,000万円〜1,500万円(45時間の固定残業代含む) ※45時間を超過した場合は別途全額支給 ・評価: 年2回 ・給与査定:年1回 ・試用期間:2ヶ月(基本条件は同じ) ※ ご経験やスキルを考慮の上決定いたします。 ■休日・休暇 *年間休日125日 ・完全週休2日制(土日祝日) ・GW(暦通り) ・夏期休日(7月~11月の間で平日3日間取得可能) ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(1時間、半日、1日単位での有給取得可能) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇(実績あり) ・生理休暇 ・子・親の看護休暇 ■社会保険 各種社会保険完備 ■福利厚生 東証グロース上場企業としての企業型確定拠出年金、従業員持株会を完備 不妊治療検査無料 勤続お祝い金 社員紹介制度 10万円 リモートワーク可能(完全フルリモート実績あり、規定あり) 家族サポートタイム(中抜け制度) ■勤務地 ・本社所在地:大阪府大阪市中央区瓦町2-4-7新瓦町ビル8F フルリモートのため全国どこからでも勤務可能です。 ※規定あり |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ■ AIを活用したプロダクトの開発経験■ 開発組織のマネジメント経験 【歓迎(WANT)】 ■ BtoB SaaS事業におけるプロダクト開発をリードした経験■ クラウドプラットフォーム(AWS, GCP, Azure等)におけるアーキテクチャ設計・構築経験 ■ 情報発信(テックブログ、カンファレンス登壇、書籍執筆など)の実績 <求める人物像> ・プロダクトの価値向上に情熱を持って取り組める方 ・課題を発見し改善策を考え実行することができる方 ・開発チームメンバーだけでなくセールスメンバーともやり取りしてユーザーの課題を見つけられる方 ・飽くなき向上心を持ち、自ら考え行動し、自発的な学習を通じてその成果を業務に活かせる方 ・礼儀礼節を大切にする方 ・成長過程にあるベンチャー企業で働くことに愉しみを見いだせる方 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/01/13 |
| 求人番号 | 5905857 |
採用企業情報
- 株式会社グラッドキューブ
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- 資本金372百万円
- 会社規模101-500人
- その他
- インターネットサービス
- デジタルマーケティング
- ソフトウエア
- その他
- 広告・PR
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会社概要
【代表者】代表取締役社長 金島 弘樹
【資本金】372,807,010円(2025年9月30日時点)
【従業員数】121名(2025年9月30日時点)
【本社所在地】大阪府大阪市中央区瓦町2-4-7
【その他事業所】東京
【事業内容】
プロモーション事業:リスティング広告、ソーシャル広告、動画広告、Yahoo!プレミアム広告、ソーシャルメディアマーケティング支援、LPO対策サイトリニューアル、アクセス解析サポート
SiTest 事業部:ヒートマップ解析、ABテスト、EFO対策、モニタリング、比較分析等の機能提供と、サイト改善・フォーム改善コンサルティング
【主な受賞実績と技術力】
Google Premier Partner Awardsの検索広告・ディスプレイ広告部門をダブル受賞(Google本社で表彰された5社の中の1社)など、高度な技術力を誇る。
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