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【リモート×フレックス×SO付与】経営管理SaaSの急成長企業/インサイドセールス_Manager候補

年収:800万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【リモート×フレックス×SO付与】経営管理SaaSの急成長企業/インサイドセールス_Manager候補
職種
業種
勤務地
仕事内容 事業戦略
弊社はマルチプロダクト戦略を推進し「xP&A」構想を掲げております。

FP&A=Financial Planning & Analysis(ファイナンシャルプランニング&アナリシス)という財務や管理会計に領域における予実管理方式を管理会計領域以外にも展開し、販売計画や人員計画・サプライチェーン関連計画など様々なところに転用をしていきます。

これによりクライアントのより本質的かつ現場に近い経営課題を解決できるようにしていくことを目指しています。

その他にもビジネスの周辺領域でもBPOやコンサル系(professional service)事業も志向しており、更なる事業展開を目指しています。

マルチプロダクト戦略は性質上、様々な専門職やハイプレイヤー・マネジメントを必要とする戦略です。

様々なプロダクトを作る性質上常に「新規事業系ポジション」「新規プロダクトの機能別組織」が必要になります。

従業員規模が250名近いですが、弊社にはまだまだポジションやチャンスが多く眠っています。

2.ポジションについて
募集ポジションについて(チームのビジョン・体制・募集背景 )
インサイドセールス組織は2022年の立ち上げから始まり、現在30名近くの組織になっております。 大きく人員増加する中で「採用」「人材育成」「イネーブルメント」など様々な問題が出てきております。

今回のポジションではそのインサイドセールス組織で「マネージャー」として上記組織のマネジメントを担っていただきます。

〇体制
SDR人員25名+BDR人員5名+マネジメント2名

〇詳細
オンライン・オフラインイベントのCVRやそこからのPDCAの設計、今後の戦術立案まで担って頂きます。 インサイドセールスでご実績をお持ちの方、これまでのご経験を活かしてチームを牽引していきたいと考えている方、現在のお仕事よりもより広く・上段の設計から携われたい方を強く募集しております。

具体的な業務内容・ミッション
メンバーマネジメント及び最適な組織戦略の立案~実行
事業計画に紐づくKPIマネジメント
salesforceを利用した経営陣へのレポートやメンバーの管理体制のブラッシュアップ
SDR/BDR/イネーブルメントOps戦略の立案~実行
ABMプランの立案・見直し・実行
マーケティングチームと連携したSQL最大化への連携及び戦術策定~実行
労働条件 雇用形態
正社員

給与
年収 7,000,000 円 - 12,000,000 円
※ストックオプション(SO)制度あり
※ご本人のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。

勤務地
東京都
応募資格

【必須(MUST)】

5名以上のマネジメント経験
toB SaaSもしくはITサービスのインサイドセールス戦略立案~実行経験
マーケティングチームと協業したリード獲得やナーチャリングコンテンツの企画立案/マネジメント経験

【歓迎(WANT)】

高い論理的思考力
ビジネスにおける本質的なイシュー設定能力
短期間で必要な知識とスキルをアップデートする能力
強く意識に残る挫折、成功体験
弊社が定義するカルチャーマッチへの共鳴・共感
SFA/CRMでの数字管理経験(オブジェクト設計、経営陣へのレポート、データマネジメント戦略の推進) ※SFA管理者はSalesOpsチームに存在しているので連携をしながらの業務になります

経営企画担当や役員など企業の中枢を担う相手への営業に挑戦したい方
マーケティングを組み合わせたロジカルな営業スタイルを確立させたい方
市場ニーズの高いSaaSセールス経験を積みたい方
これまでのご経験を活かしてチームを牽引していきたいと考えている方
現在の業務の幅よりも広く・上段の設計から携われたい方
採用要件に定めている「熱狂する素質」と「成長に対する貪欲さ」をお持ちの方
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2025/12/05
求人番号 5904452

採用企業情報

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