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| 部署・役職名 | <苦悩を希望に変える就労支援SaaS「キモチプラス」の開発ディレクター>データ×AIで社会課題を解決する※リモート相談可 |
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| 仕事内容 |
「怠けているわけではないのに、誤解されてしまう」 「自分の不調や特性を、うまく言葉で伝えられない」 「周囲に迷惑をかけているのではと、自分を責めてしまう」 こうした苦しみを軽減し、「誰もが自分らしく活躍できる社会」を実現するために、障害者の方々や雇用する企業、就労支援施設の皆様にご利用いただく就労支援SaaS「キモチプラス」を私たちは開発しています。 ありがたいことに、キモチプラスは現在クライアント数も順調に増加しており「離職率が半減した」「生きづらさが減った人が出てきている」「会社全体での支援が可能になった」など、福祉施設・企業の双方から多くの実績と喜びの声をいただいています。ナショナルクライアントの導入や学会での論文発表も進み、今まさに注目と成長のフェーズです。 共にこのプロダクトを育て、社会にユーザーに価値を届けてくださるエンジニアを募集しています。 <キモチプラスはこんなサービスです> ●精神・発達障害のある方の回復、安定的な就労に貢献できるSaaSツール ●国内外でも前例のない、ユニークな実利用データを蓄積中 ●医療・福祉・企業をつなぐ、情報連携を構築 ●企業にも個人にも本当に必要とされているプロダクト <業務内容> ~直近想定される業務例~ ●キモチプラスの請求管理機能の仕様変更に向けた調査~要件定義 ※障害福祉サービスなど障害者総合支援法に基づく事業は、その報酬や指定基準などが3年ごとに見直されるため、仕様変更に対応するためのシステム改修が定期的に発生します。 ●他社と共同で進める研究開発に伴うデータ収集~分析 ※現在、大手コンサルティングファームとのプロジェクトが発足予定です。 ~ゆくゆく想定される業務例~ ●新機能の企画 ●市場調査 ●蓄積されるデータの整理~分析 <仕事の魅力> ●社会に必要なプロダクトを、自分の手で育てられる ●ユニークな定量データが取得できている ●小さな組織だからこその裁量とスピード感 ●学会への論文掲載やナショナルクライアントの導入も増加中 <福祉施設での実績例> ●就職者数2倍・出勤率20%向上 ●出勤率10%向上・就職者数増加 ●欠席率40%の改善 <企業での実績例> ●退職者数半減 ●求人応募数3倍 ●企業の支援者が孤立しなくなった <利用者の声> ●週1日しか通所できなかったが、週5日で働けるようになった ●モヤモヤした悩みが言葉で表せるようになった ●自分が思いもよらない対策が見つかり、楽しんで生産性を上げられた <社会背景 (今後ますます高まる必要性)> ●精神疾患を抱える人は年々増加傾向(厚生労働省の調査では、うつ病や双極性障害などの気分障害患者数は過去20年で約2倍以上に増加) ●法定雇用率の引き上げ(障害者雇用促進法に基づく法定雇用率は、2024年4月に2.5%へ、2026年7月には2.7%へ引き上げ予定。企業にとって、障害のある方が安心して働ける環境整備は急務) ●現場の課題(雇用した方がすぐにやめてしまう。支援者、関係者の中にはノウハウがない中雇用をして、困っている方など課題は山積み) |
| 労働条件 |
●試用期間:あり(3カ月) ●就業時間:10:00~19:00(休憩1時間) ※残業時間は平均月20時間程度 ●就業場所:東京本社及び在宅勤務 ※現状はフルリモートですが、今後はハイブリッド(2~3日出社)型に移行予定です ●想定年収:400万円~900万円(45時間の残業代込み) ※ご経験に応じて決定します。 <休日> ~年間休日120日以上~ ・土日 ・祝日 ・年次有給休暇(入社半年経過後10日付与) ・年末年始 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・産前、産後休暇 ・育児休暇 ・5連休以上の長期休暇可能 ・結婚休暇 ・ペット忌引き <福利厚生> ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・時間外手当(固定残業超過分を追加支給) ・健康診断/予防接種/産業医サポート ・社員研修制度 ・服装自由(ネイル・ピアスもOK) ・PC/モニター支給 ・外部セミナー費用サポート ・図書購入全額負担 ・経営陣とのランチ&ディナー ・資格取得支援制度 ・カンファレンスへの参加 ・副業OK(※適用条件あり) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ※下記いずれかのご経験●Railsを使ったアプリケーション開発の実務経験 ●請求管理システムの開発経験もしくは要件定義経験 【歓迎(WANT)】 ●Vue / Reactを使ったWebアプリケーションの開発<求める人物像> ●技術を通じて社会課題の解決に取り組みたい方 ●自ら課題を見つけ、主体的に行動できるセルフスターター ●正解のない課題にも好奇心を持って思考し続けられる方 ●チームでの協働を大切にできる方 ●既存のやり方にとらわれず、柔軟な発想で課題解決に臨める方 |
| アピールポイント | 新規事業 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/11/11 |
| 求人番号 | 5902700 |
採用企業情報
- ネクストワン合同会社
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- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【設立】2018年5月7日
【代表者】武田 吉正
【本社所在地】東京都渋谷区幡ヶ谷3丁目39番12号
【事業内容】インターネットメディア事業
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