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ショーセット マネージャー （シーニック担当）
年収：応相談
採用企業案件
合同会社ユー・エス・ジェイ（USJ LLC）
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- 資本金5,000百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
- 映画
- 小売
- その他
| 部署・役職名 | ショーセット マネージャー （シーニック担当） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【JOB SUMMARY】 新規エリア・新規アトラクション建設プロジェクトにおいて、ショーセット（セット・美術・プロップスなど）の設計・施工に関する業務を担っていただきます。仕様決定からベンダー選定、設計、設置、検証までの流れをスムーズに進め、プロジェクトを成功に導きます。 「ミニオン・パーク」「スーパー・ニンテンドー・ワールド」など、新規プロジェクト開発をリードする部署「ユニバーサル・クリエイティブ」に所属いただくため、話題の新規エリアやアトラクションの建設に携わることができます。ご自身が手がけたプロジェクトが形となり、喜ぶゲストやご家族の姿を目のあたりにすることができる、テーマパークならではの魅力にあふれる職務です。 【ROLES &RESPONSIBILITIES】 ・現場でのショーセット（セット・美術・プロップスなど）の設計・製作・設置などのプロセスを管理します ・ベンダーから提出されるデザイン・図面・製作物・計算書などをレビューし、契約要件および仕様への適合を確認します ・クリエイティブチームのデザイン意図を理解した上で、ユニバーサルの基準に沿った仕様をまとめます。それをもとに作業範囲書（Scope of Work）を作成し、施工関連のベンダーの選定と契約手続きを進めます ・ベンダーの拠点（ファクトリーなど）での設計・製作レビューを主導し、品質・仕様準拠・スケジュールの正確性を確認します ・設計から設置までベンダーの進捗を監督し、全体のスケジュールおよび予算に整合させます ・プロジェクト全体で情報共有と連携が円滑に行われるよう、ベンダーおよび社内の各担当（エンジニアリング、ファシリティ、ファイナンス、など）との調整をします |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【給与】 応相談 経験、年齢等を考慮の上、当社規定により決定 【勤務地】 554-0031 大阪府大阪市此花区桜島2-1-33 ※変更の範囲：当社拠点全般 【業務内容の変更の範囲】 当社業務全般を担っていただく可能性がございます 【勤務時間】 9:00～17:45（実働7時間45分） ※フレックス勤務あり・コアタイムなし ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、早朝/深夜勤務あり 【休日・休暇】 ■年間休日120日、基本土日休み ※開業前後などプロジェクトの進捗フェーズにより、シフト勤務の可能性あり（土日勤務） ■年次有給休暇（初年度15日、最大20日） ■産前・産後休暇、育児休業、介護休業など 【福利厚生】 ■制服貸与 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■団体生命保険 ■LTD（長期所得補償制度）保険制度 ■確定拠出年金制度 ■退職金制度 ■テーマパーク無料招待券・割引チケット配布 ■各種映画・コンサートチケット割引販売 ■DVD無料レンタル ■クルーカフェ ■各種教育サポート ■社内コミュニケーション（社内SNS、社内誌等） ■社内イベント多数 【受動喫煙対策】 当社ではこれまで施設内禁煙（分煙）を進めてきました。今後、さらなる健康経営推進策の一つとして、喫煙者だけでなく、非喫煙者を含めた従業員全員がより快適かつ健康でいきいきと過ごす事ができる職場環境の実現を目的として、2024年1月1日から喫煙所を廃止し、敷地内全面禁煙といたしました。今後も喫煙者の卒煙をサポートする活動も継続していきます。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・関連する技術分野での学士号（例：舞台技術、建築、セット／シーニックデザイン、建築施工など）。または、それと同等のスキル・経験を有すること・テーマパークにおけるショーセット（セット・美術・プロップスなど）に関わる技術職またはエンジニアリング職での5年以上の実務経験。または、同様の技術分野での類似経験 【歓迎（WANT）】 ・シーニック、エンターテインメント、またはテーマパーク業界での3年以上のプロジェクト経験・テーマパーク開発、建設、ショー／ライドシステムの設計・製作に関する経験 ・海外での勤務経験、または国内で外国籍のメンバーとチームを組み業務を実施した経験 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方は歓迎 ＜求める人物像＞ ・外国人との協業に抵抗なく取り組むことができる方 ・物事を前向きにとらえ、プロアクティブに取り組むことができる方 ・チームプレイヤーであり、社内外の協業者とクイックかつ丁寧な連携ができる方 ・ステークホルダーと交渉・調整を円滑に行う折衝力・交渉力・関係構築力をお持ちの方 ・原則や法律、条令を守りつつ、新しいことに挑戦できる柔軟な思考をお持ちの方 ・自らのエンジニアリング能力をベースに、業務を実施できる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 外資系企業 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/09 |
| 求人番号 | 5898947 |
採用企業情報
- 合同会社ユー・エス・ジェイ（USJ LLC）
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- 資本金5,000百万円
- 会社規模5001人以上
- その他
- 映画
- 小売
- その他
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会社概要
【社長】村山 卓
【事業内容】テーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」の運営・企画、および関連事業
【従業員数】15,533名（社員：3,393名、アルバイト：12,140名）※2024年12月31日現在
【 ワールドクラスの体験を生み出すビジネス】
当社は、アメリカを代表するエンターテイメント企業「NBCユニバーサル・グループ」の一員として、世界各地で愛されているユニバーサル・スタジオの中でも、もっとも多い入場者数を誇るテーマパーク「ユニバーサル・スタジオ・ジャパン」を運営しています。ユニバーサル・スタジオ・ジャパンは2026年で開業25周年を迎え、施設やアトラクションの拡大を続けています。近年は、パーク敷地外におけるアウトパークビジネスも拡大中です。
米国では、パークの入場者数がコロナ禍以前の水準を上回っており、日本でも同様の傾向が見込まれています。これからも「世界のエンターテイメント・リーディングカンパニー」として成長し続けていくために、世界中の多彩なプロフェッショナルを巻き込みながらビジネスを成功へ導く、グローバル・リーダーを求めています。「自分たちに限界を設けず、 昨日の自分を超えていく」という”NO LIMIT!”なSPIRITに共感できる方、ぜひご応募ください。
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