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| 部署・役職名 | RC造設計※管理職候補（東京） |
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| 仕事内容 |
東京本社の管理職ポジションです。 現在までのRC造物件の設計経験を活かしてご活躍ください。 当社が開発するRC造物件の設計業務とメンバーマネジメントをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■RC造設計チームのメンバーマネジメント ■土地活用提案で受注した物件の基本設計、完成したものの確認 ■現地、役所調査等で法規制の確認、用地仕入前のプラン検討 ■基本設計業務及び進捗管理 ※協議・申請関係は外部協力事務所へ依頼 東京のRC造物件の基本設計を取り行う部署において、リーダーポジションを担っていただきます。 メンバーマネジメントをしていただきながら、成長中の事業を前に進めていただくことを期待します。 チームの方向性を定め、牽引していく存在になって下さい。 ≪PJ事例≫ ・マンション、ビル、ホテル ・1000㎡～9000㎡ ・3～30億円規模 ※当社では、マンションを中心にビルやホテルなど、あらゆるPJに携わることができます。 |
| 労働条件 |
■勤務時間 9時～18時 休憩60分 ■試用期間 3ヵ月※本採用後の労働条件の変更は無し ■休日休暇 休日：完全週休2日、土日祝（社内カレンダーに基づく）／年間休日120日 長期休暇 ：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ■待遇・福利厚生 ・家賃手当（20,000円／月）※規定有 ・福利厚生借上賃貸（シャトク） ・社員研修旅行 ・定例食事会、新入社員歓迎食事会（共に会社負担） ・社内カフェテリア ・ベネフィットステーション └フィットネス、レジャー、リラクゼーション、美容、宿泊施設利用割引 └自己啓発支援（eラーニング無料受講） ・契約保養施設利用割引（会員制リゾートホテル） ・資格取得奨励金 ・生活習慣病検診、婦人科検診補助 ※胃カメラオプション会社負担 ・家庭常備薬購入補助 ・インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む） 【その他】 ・加入保険：健康・厚生・雇用・労災・介護 ・選択制企業型確定拠出年金制度あり ・喫煙 ：就業中は休憩時間含め禁煙 ■給与（詳細） 【賃金】 ・月給制 毎月15日〆当月末日払 ・想定年収 ：9,860,000円～12,050,000円 月給 ：624,000～698,000円 基本給 ：389,900～538,000円 固定残業（45H）：134,325円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ：69,775～160,000円 賞与 ：年2回 地域手当 ：30,000円 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 ◆2025年9月から施行の新給与テーブル（ベースアップ） ・想定年収 ：10,410,000円～15,000,000円 月給 ：655,000～875,000円 基本給 ：415,000～700,000円 固定残業（45H）：142,965円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 賞与前払手当 ：67,035～175,000円 賞与 ：年2回 地域手当 ：30,000円 ・通勤手当：実費支給（3カ月定期代を3分割し、毎月支給） ※1か月あたり上限5万円 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） ■勤務地（詳細） 東京本社 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・経験RC造の設計業務ご経験 ・資格 1級建築士または2級建築士 ・学歴 特になし |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/04 |
| 求人番号 | 5898120 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設 メーカー
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- (2024/12/25)
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