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| 部署・役職名 | システムエンジニア(予約管理・プロパティ管理システム)/株式会社オファーズ出向 |
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| 仕事内容 |
【採用部門】 法人統括 法人事業戦略本部ワークスペース戦略統括部 システムエンジニアリング部 システム開発課 ※入社後、株式会社オファーズへに出向 ※出向とは、原則ソフトバンク(株)在籍のまま、別の会社の業務に就労することを言います 【採用部門 概要】 オファーズは、ソフトバンク100%子会社として2018年に設立し、ソフトバンクの出資先である”WeWork”の事業支援を行っています。企業の働き方からオフィスファシリティ戦略の領域において、ソフトバンクで培われたテクノロジーやグローバルな知見を取り入れ、"空間"に創造的な付加価値を加えることで「ITによる”働き方の未来”」を提供しています。 【主な事業内容】 オファーズは、以下の3つの柱でお客様の新しい働き方をサポートしています。 1.WeWorkJapanプロパティマネジメント WeWork入居企業に対するリレーション構築。WeWork新規テナント誘致。 2.オフィス仲介/オフィスデザイン設計 ■オフィス仲介 予算策定から マーケット検証/具体的なオフィスのご紹介/内見~契約~ご入居までサポート/WeWork活用のご提案(内見~お見積り~入居までサポート) ■オフィスデザイン設計 お客さまの働き方、WeWorkの知見に基づくスペース戦略 、オフィスデザイン設計を提案 3.WORKUS 複数ブランドのコワーキングスペースを利用できるWORKUSを通じた働き方の提案 ■3つの特徴 - 全国約300拠点のコワーキング - 使う分だけ、30分単位の従量課金 - 選択できる幅広い座席タイプ 【ミッション】 コワーキングスペースの予約管理システムおよびオフィスのプロパティ管理システムの企画・開発・運用 【主な業務】 ・フロントシステムの企画・開発・運用 ・バックエンドシステムの企画・開発・運用 ・インフラの保守・運用およびセキュリティ対応 ※いずれか一つの領域に限定するわけではなく、案件に応じてフルスタックに近い形で幅広く対応いただく可能性があります。 【具体的な業務】 ・システムの要件定義・開発・運用までの一連の業務 ・システム改善案や新規機能案の立案および実行 ・システム運用フローやルールの整備・構築 ・オペレーション効率化の提案および実行 ・他社システムとの連携時における要件調整 開発環境: フロントエンド:JavaScript,HTML,CSS バックエンド:Python,Java,PHP,SQL インフラ:Azure,AWS,GCP 開発手法:アジャイル開発 【仕事の魅力】 ・少人数の体制のため、各領域における影響力が大きく、責任のある立場での業務を経験できる ・サービスやプロダクトに対する自らの提案やアイデアが通り易く、スピーディに実行できる ・上流から下流(実装)まで幅広く経験でき、希望すれば新しい領域や業務にもチャレンジすることができる ・自ら開発したシステムをグループ各社に加え、大手企業からベンチャー企業、コンシューマーまでさまざまなクライアントに使っていただける ・新しい技術の積極的な導入を推奨しており、スキルアップを図ることができる |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【賃金】 月給:381,025円~545,938円 想定理論年収:6,362,750円~10,316,750円 (月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当+自己成長支援金[10,000円]+WorkStyle支援金[4,000円]、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与+各種支援金) ※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は30時間相当で計算) ※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します ※自己成長支援金は対象外の等級もあります 【勤務地】 勤務地:竹芝本社(東京都港区海岸) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下のご経験をお持ちの方・商用のクライアントサーバーシステムにおけるウェブクライアントまたはバックエンドシステムの開発・運用経験(Python,PHP,SQLなど) ・フロントエンド開発のご経験(JavaScript、HTML、CSSなど) あるいは以下すべてのご経験をお持ちの方 ・システム開発プロジェクトにおける上流開発工程(要件定義・開発工程管理など)の経験 ・ウェブシステムにおけるセキュリティに関する知識や理解 ・コミュニケーション能力 【歓迎(WANT)】 ・アジャイル開発の経験・認証基盤やAPIの企画・開発経験 ・Javaによるサーバーアプリケーションの開発経験 ・Azure/AWS/GCPを使用したサーバー・インフラの設計・構築・運用経験 ・セキュリティに関するスキル、経験 ・ウェブデザイン、ウェブマーケティングに関するスキル、経験 ・ネイティブアプリケーションの開発経験(Flutter、Swift、Kotlin) 【求める人物像】 ・自ら考え、提案・行動できる方 ・責任を持って、最後までやりきれる方 ・突発的な事象にも臨機応変に対応できる方 ・周囲をうまく巻き込みながら、かつ自分でも泥臭く手を動かせる方 ・学習能力・意欲が高い方、チームで働ける方 ・チャレンジを前向きに考えられる、何事も楽しんでやれる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 上場企業 フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/09 |
| 求人番号 | 5896064 |
採用企業情報
- ソフトバンク株式会社
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- 資本金214,394百万円
- 会社規模5001人以上
- 通信・キャリア
- インターネットサービス
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会社概要
【設立】1986年12月9日
【代表者】代表取締役 社長執行役員 兼 CEO 宮川 潤一
【資本金】2,143億9,400万円(2024年3月31日現在)
【従業員数】単体:18,889名(2024年3月31日現在)
【本社所在地】東京都港区海岸一丁目7番1号
【事業内容】移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供
【当社について】
移動体通信事業、ブロードバンドサービス、固定通信事業を軸として多様なビジネスを展開しているソフトバンク(株)を中核として、私たちソフトバンクグループは「情報革命で人々を幸せに」という志の下、単体でサービスを提供するのではなく、それぞれの事業が融合し、更に一歩進んだビジネスモデルによって業界の常識を打ち破る革新的なサービスを展開しています。
【経営理念】
情報革命で人々を幸せに
ソフトバンクは、創業以来一貫して、情報革命を通じた人類と社会への貢献を推進してきました。
人々にとって幸せとは何か。
「愛し愛されること」「日々生きていること」「自己実現」「笑顔」、多くの答えがあると思いますが、幸せとは、感動することと同義であると考えます。ソフトバンクが、何のために事業をしているのか、何を成したいのかといえば、一人でも多くの人に喜びや感動を伝えたい、ということに尽きます。われわれの創業以来の志が、この理念に凝縮されているのです。
コンピューターのパフォーマンスが飛躍的に増大し、超知性のコンピューターすら使いこなせる、今後人類が迎えるそうした情報のビッグバン「情報革命」の無限のパワーを、人々の幸福のために正しく発展させていくこと。今後もこの志を原動力に、ソフトバンクグループは成長を続けていきます。
【ビジョン】
我々は、情報革命で人々の幸せに貢献し、「世界の人々から最も必要とされる企業グループ」を目指しています。このビジョンの実現に向けて、時代に必要とされる最先端のテクノロジーと最も優れたビジネスモデルを用いて、情報革命を推進していきます。
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