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| 部署・役職名 | 【東京|法人営業】橋梁ビジネスにおける設計会社に対する営業活動《年間休日125日/賞与6ヶ月等福利厚生充実/株式会社栗本鐵工所》 |
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| 仕事内容 |
【当社について】 当社は2025年2月で創立116周年を迎えました。 1909年の創業以来、快適で安心して暮らせる社会の実現のため、社会のインフラ整備や産業設備の拡充に貢献してきました。 水道管からスタートした当社は、現在では「ライフライン事業」「機械システム事業」「産業建設資材事業」と事業の幅を広げております。 その背景には、新しいチャレンジで、夢ある未来にチェンジしていく。という企業文化があり、 我々は一丸となり、「変わる」ことを恐れず挑戦し続ける企業です。 「売り手よし」、「買い手よし」、「世間よし」の「三方よし」に「未来もよし」を加えた「四方よし」の精神で、将来にわたって挑戦し、社会へ貢献し続ける「クリモトグループ」をつくってまいります。 【仕事内容】 1.橋梁ビジネス(検査路等)におけるNEXCO、国交省等の顧客、並びに設計会社に対する営業活動 2.橋梁ビジネス(検査路等)における詳細設計業務の対外窓口、見積対応および、社内関係部署との調整、管理業務等 【業務の流れ】 ・開発営業課は現在7名体制(課長、G長2名、営業課員3名、アシスタント1名) ・北海道から沖縄まで担当エリア分けし、顧客対応している ・営業活動は、NEXCOや国交省、地方自治体など道路管理者、設計コンサルタント 会社の訪問、提案並びに、建設工事業者、橋梁専業業者等との詳細設計打合せ、見積提示、受注後の社内調整、設計変更対応など、完納までの一連のプロセスを行う。 ※宿泊を伴う出張があります。主な訪問先は、橋梁補修・床板取替業務を受注した顧客です。 ※出張頻度は月2~3回程度で、1回あたりの宿泊は1~2泊が目安です。 ※担当するエリアによっても変わるため、あくまで目安です。 【取扱製品の特徴】 1.道路橋向けにFRP製品を製造販売し、道路インフラを支えている 下記、FRP製品の一例 *FRPサポートグリッド(傷んだ道路床版を下面から支持、延命させる) *FRP検査路(道路管理者が道路橋を点検する際に通る歩廊) 2.FRP製であり腐食しないため、耐久性に優れることから、顧客より高い評価を得ている。 当分野では過半のシェアを誇る。 【採用背景 】 1.橋梁ビジネスに需要拡大に伴う人員不足を補うとともに、営業効率の改善をはかるため 2.橋梁ビジネスにおける詳細設計業務を管理できる人材が事業部内で不足しており、現場対応を含めたセールスエンジニアが可能な人材補充・育成のため 【キャリアパス】 ・入社後は、OJTや工場研修を通じて製品知識や業務の流れを学び、先輩社員のサポートのもとで担当エリアの営業活動をスタートします。 ・徐々に顧客対応や提案の幅を広げ、経験を積むことで、重要顧客の担当や大型案件のリードなど、営業としての専門性と責任の幅を広げていきます。 ・将来的には、マネジメント力を活かしてチームをまとめる管理職(基幹職)へのステップアップや、特定業界・製品に特化した営業スペシャリストとしての道も選択可能です。 ・また、営業で培ったスキルを活かし、企画、調達、製造管理など他職種へのキャリアチェンジも視野に入れることができます。 ・社内では、階層別研修や資格取得支援制度、定期的な上司との面談など、社員一人ひとりの成長を支援する仕組みが整っています。 |
| 労働条件 |
■勤務地 東京支社(東京都港区港南2ー16-2太陽生命品川ビル) ■配属先 化成品事業部 開発営業部 開発営業課 ■勤務時間 8:30~17:15(所定労働時間7時間45分) ■残業代 残業時間に応じて支給 ■退職金 有(2年以上在籍必須) ■平均残業時間 20時間程度/月 ■休日・休暇 完全週休2日制、夏期休暇・ゴールデンウィーク・年末年始の連休など合計125日 年次有給休暇:入社時点4日、試用期間(入社後3ヶ月間)終了後に入社時期により7日又は12日、最大22日付与 その他積立休暇、育児休業時特別休暇(10日)、配偶者出産時特別休暇(3日)などの特別休暇 ■福利厚生、他 財形貯蓄・年金、従業員持株会、社内預金、遺児年金、共済会などの諸制度 借上げ社宅貸与制度(35歳までの独身者用・転勤者用) 社員食堂(一部事業所のみ)、昼食補助、 公的資格取得支援、保養・研修施設、ベネフィット・ステーションなど |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・法人営業の実務経験(目安:3年以上)※特にメーカーや商社(機械・設備関連)での営業経験がある方は歓迎します ・顧客との折衝・提案活動の経験 ※製品やサービスの提案を通じて、顧客の課題解決に携わった経験がある方 ・普通自動車第一種運転免許 ※営業活動において社用車を使用するため 【歓迎(WANT)】 ・一品一様の製品や技術提案型営業の経験・製造業やインフラ関連業界での顧客対応経験 【求める人材像】 コミュニケーション能力、協調性、バイタリティのある方 ◾️コミュニケーション力 相手の話にしっかり耳を傾け、状況や背景を理解した上で、自分の考えをわかりやすく伝えられる方。顧客との信頼関係を築くための対話力を重視します。 ◾️協調性 チーム内での情報共有や、技術・製造部門との連携を円滑に進められる方。自分の役割を果たしながら、周囲の意見も尊重し、共通の目標に向かって動ける方。 ◾️バイタリティ(行動力・前向きさ) 新しい顧客や市場へのアプローチに前向きに取り組み、失敗を恐れずチャレンジできる方。変化に柔軟に対応し、粘り強く成果を追求できる姿勢を歓迎します。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/30 |
| 求人番号 | 5894380 |
採用企業情報
- 株式会社栗本鐵工所
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- 資本金31,186百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
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会社概要
【設立】1934年5月10日
【代表者】菊本 一高
【資本金】311億円(2025年3月末現在)
【売上高】822億円(2025年3月期・単独)
【従業員数】1,337名(2025年3月末現在・単独)
【本社所在地】大阪府大阪市西区北堀江1丁目12番19号
【事業内容】
■ライフライン事業
■機械システム事業
■産業建設資材事業
■新規事業・研究開発
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