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| 部署・役職名 | 【経営幹部候補｜取締役候補 COO】 |
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| 仕事内容 |
・経営戦略に基づく事業計画の立案・実行 ・新規事業開発や既存事業のスケール戦略の推進 ・営業／マーケティング／オペレーション／人事など各機能のマネジメント ・組織体制の構築、KPI設計、モニタリング ・CEO・CFO との連携による全社経営執行の推進 ・必要に応じて取締役会・投資家へのレポーティング 【募集の背景】 ・当社はライフスタイル領域におけるスタートアップとして急成長を続けています。今後さらに事業を拡大し、組織規模を数十人から数百人へとスケールさせていくにあたり、オペレーション全般の統括と経営執行を担える COO を募集します。特に、スタートアップの経営経験や、メガベンチャーにおける子会社経営・事業開発の経験をお持ちの方を歓迎します。 ■会社について： ～朝起きてから、夜寝るまでの時間を豊かにしたい。～ 前を向いてその1日を生きるひとのあらゆる瞬間に寄り添いたい、そんな思いを込めて名付けました。私たちのつくるものを通じて、世界中の人々の1日をより良いものにしていきます。 【私たちが参入する市場】 ～レガシーな市場に、イノベーションを。～ 睡眠や食品、家電、住宅など、私たちの定義する「準備」につながる小売市場には長らく変化が起こっていません。ゆえに私たちはものづくりの本質に目を向け、商品企画を含むマーケティングにイノベーションを起こし、ひとが時間的・経済的に余裕のある世界を目指します。日常のあらゆる「準備」をより豊かにするべく、寝具ブランドにとどまらず、事業領域を拡大していきます。 【グローバル展開】 ～日本発。 そして世界へ。～ 展開中のブランドはすでに海を超え、アジア地域を中心に展開しています。コンセプトはそのままに、しかし商品企画から販売まで、最適な届け方を各国に合わせ徹底的にローカライズ。今後は欧米にも進出し、世界に誇れるブランドへと成長させるべく準備を進めています。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 東京都港区 【勤務時間】 フレックス制（コアタイム12時~16時） 【想定年収】 1140万円 ～ 1500万円 【福利厚生】 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・交通費：月3万まで支給 ・副業：可能（事前申請必須） ・PC：希望者に貸出 【休日・休暇】 ・土曜日、日曜日、国民の祝日・休日 ・年末年始（12月28日～1月3日） ・年次有給休暇：6カ月連続勤務した場合（全労働日の8割以上出勤）の付与日数10日 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・スタートアップまたはベンチャー企業での経営幹部（取締役／執行役員など）経験またはメガベンチャーにおける子会社社長や事業責任者としての経験 ・事業開発（0→1または1→10フェーズ）の実務経験 ・組織マネジメント経験（10名以上のチームの統括） 【歓迎（WANT）】 ・IPO準備やファイナンスを含む経営管理の経験・複数領域（営業・CS・マーケティング・人事・管理）の横断マネジメント経験 ・海外事業展開の経験 ・投資家・株主とのリレーション構築経験 【求める人物像】 ・高い当事者意識を持ち、CEOと並走して経営を推進できる方 ・カオスな環境でも課題を構造化し、実行まで落とし込めるオペレーション力を持つ方 ・事業成長と組織成長を同時にドライブできる方 ・将来的にCEO候補・共同創業者的な立ち位置を目指したい方 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/04 |
| 求人番号 | 5884930 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
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