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【設備管理者（管理職候補）/事業飛躍への設備基盤確保の一翼を担う/東日本製造所】フレックスタイム／有給取得率90.5％／福利厚生充実

年収：1000万～ 1100万

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採用企業

部署・役職名	【設備管理者（管理職候補）/事業飛躍への設備基盤確保の一翼を担う/東日本製造所】フレックスタイム／有給取得率90.5％／福利厚生充実
職種	生産技術生産技術
業種	化学・石油
勤務地	千葉県
仕事内容	JFEスチール株式会社を親会社にもち、安定的、かつ継続的な成長を続けています。「常に世界最高の技術を持って社会に貢献します。」という理念のもと、産業と暮らしを支える製品開発・製造・販売を行っています。近年、スマートフォンを始め、さまざまな通信で使われる規格が「5G（第五世代）」へと移行が進んでいます。その際に使用されるのが耐熱性・耐久性など優れた高分子ポリマーという原材料です。IoT社会の実現に不可欠と言っても過言ではありません。まさにこの高分子ポリマーは、当社が力を入れており、強みでもある製品です。またリチウムイオン電池の負極性材料としてカーボンニュートルを担う車載用電池用材料を開発し、最高の技術で量産し、市場に高付加価値の製品を提供しています。今後更なるビジネス拡大に向け、成長戦略の原動力が人材であり、様々な需要に応じて東日本製造所の安定した設備操業基盤を担う人材を求めています。この重要なステージで是非とも一緒にキャリアアップしませんか。【弊社の強み】ずばり3つの強みがあります。 ① 安定した収益性と盤石な財務基盤（キャッシュリッチ）　　　② 最先端の機能性分野へ事業拡大　　　　[精密化学品（IT素材、半導体、AI関連）、リチウムイオン電池用負極材（HEV向）] ③ 働きやすい職場環境就業制度、風通しの良い組織風土【働く環境】ワークライフバランスがあってこそ、仕事に打ち込むことができると考えており、以下制度化しています。・フレックスタイム・在宅勤務制度・半日単位の有給取得・創立記念日休日・時短　小学校卒業まで可能・年間休日121日残業時間も少なく、高い有給取得率、男女問わず高い育休取得率で、ワークライフバランスを維持しやすい環境です。・月平均残業　20時間台程度（通年で業務負荷変動あり）、・有給取得率　60%程度　　（計画的に取得すれば確実に取得可能）・育休取得者女性100％、男性ほぼ100%　（希望があれば100％取得実施）【このポジションの魅力】東日本製造所は世界で唯一の流動層方式で無水フタル酸を製造しており、樹脂原料などに幅広く利用されています。また基礎化学品の原料の備蓄基地として多くのタンクを有し、安全安定操業のために高度な設備管理技術が求められています。　また次世代に向けて我々の生活にその付加価値をもたらす機能性化学品である精密化学品の製造設備においては、厳しい運転条件に見合う材質、構造が重要になっています。これら生産体制を将来に向けて維持確保するのは設備管理室メンバーの力によります。計画的な年次保全計画から、設備健全化に向けた更新計画、更に事業拡大のための新設や増強計画など幅広く活躍の舞台がそろっています。そして設備管理室の皆様に力の会社の事業発展への命運がかかっています。・設備保全の基本計画から建設施工の実行まで一気通貫で関わることができ、自らの成果を実感できます。・中規模の化学会社の設備部門（１６名）であり、また製造所もフラットな体制なのでやりたいことや提案などが言いやすい環境です。　・ご自身のキャリアにとらわれずに、検査技術、補修技術など幅広く新しい技術を習得できます（してもらいます）。【組織】設備管理室　総合職4名、現業担当10名　嘱託2名　計16名　室長　＝１名平均年齢＝３９歳【上司（室長）はこんな人！】入社３９年、一貫して設備管理部門に従事、千葉工場だけでなく他の工場の経験もあり、幅広い知識がある。部下、同僚に対して明るく元気良く接する姿勢で働きやすい環境を提供している。【キャリアパス】・管理職あるいは候補として入社頂き、設備保全業務（前述のフタル酸設備や危険物タンク）　を主として経験を積んでいただきます。・その後、改造工事、建設工事など幅広く関わっていただきます。・将来的には、西製造所での設備保全部門での勤務や、本社設備技術や投資の管理部門で企画・運営に携わっていただくこともあります。【入社後の育成・研修】化学業界未経験の方もいます。未経験者に関しては、入社時に化学の基礎研修が用意されています。【業務内容】　化学プラント設備・装置およびその周辺設備の機械保全＜設備保全＞・既設設備の計画的点検・補修による維持管理（点検計画および補修計画の策定・予算取得と実行）・既設設備の点検に基づく劣化更新（設備工事）・施工業者への指示・指導・監督・既設設備の予防保全・改善＜改造工事、新規建設＞・基本計画の策定・建設担当プロジェクトマネージャー（最初は小規模案件より開始していただき、徐々に大規模案件をおまかします）＜その他＞・保全組織運営、維持　など
労働条件	【処遇】月給制　　　想定年収(固定残業代含む)：532～1,100万円　基本給：318～575千円　 ※経験・スキルを考慮して相談に応じます。賞与/年　　150万円～418万円(25年度実績) 　年2回（会社業績、個人評価結果に応じて支給）昇給：年1回（4月）【勤務地】勤務地：（千葉工場）千葉県千葉市川崎町１勤務地最寄駅：（千葉工場）蘇我駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙転勤：当面なし在宅勤務・リモートワーク：業務都合による【勤務時間】　＜労働時間区分＞コアレスフレックスタイム制休憩時間：45分（12:00～12:45）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞　（千葉）８:30～17:00 ＜時短勤務＞相談可【雇用形態】正社員期間の定め：無試用期間：3ヶ月定年：65歳【待遇・福利厚生】通勤手当　全額支給各種社会保険完備独身寮（詳細：35歳まで、もしくは入社に伴い入居した日から5年間で満40歳に到達する日まで。40歳を超えて入社する場合は1年間。会社が借り上げた物件を格安で利用可能）社宅制度（詳細：入居日より10年間、扶養家族がおり通勤区域内に自宅を持たない者に対し、東日本では10万円まで家賃補助）（自己負担25%）退職金制度：同社規定による※勤続3年以上財形貯蓄制度企業型確定拠出年金 JFE健保保養所時短勤務　小学校６年まで出産祝い金　第一子30万円、第二子50万、第三子以降70万＜教育制度・資格補助補足＞書籍購入補助会社指定の資格受験費用補助【休日・休暇】完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇：20日～40日（下限日数は毎年4月の付与日数となります）年間休日日数：121日年末年始会社創立記念日(3月第4 金曜日) 年次有給休暇（年20日※入社月により付与日数は変動）積立休暇（最大60日）特別休暇（慶弔・出産・介護等）リフレッシュ休暇（勤続10年、勤続20年、勤続30年） WLBS休暇（積立休暇より目的に応じて取得可）
応募資格	【必須（MUST）】・プラント保全従事経験（3年以上）・機械系：大学卒（機械工学専攻）【歓迎（WANT）】・化学プラント従事経験
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/10/08
求人番号	5884080

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JFEケミカル株式会社

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