選ばれた人だけのハイクラス転職サイト【ビズリーチ】

転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> 総務人事マネージャー（＜フルフレックス勤務＞1300万人が利用するAI食事管理サービス『あすけん』の運営会社での総務人事マネージャーを募集します！）

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

総務人事マネージャー（＜フルフレックス勤務＞1300万人が利用するAI食事管理サービス『あすけん』の運営会社での総務人事マネージャーを募集します！）

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	総務人事マネージャー（＜フルフレックス勤務＞1300万人が利用するAI食事管理サービス『あすけん』の運営会社での総務人事マネージャーを募集します！）
職種	総務人材開発・人材育成・研修労務・給与
業種	インターネットサービス医療機器メーカー
勤務地	東京都
仕事内容	【募集背景】 askenは『あすけん』のアプリ事業の成長を基軸としつつ、健康経営事業、特定保健指導事業の拡充、新規事業の立ち上げなど事業の幅を広げています。事業の拡大に伴い、組織も急速に拡大・進化しており、経営・業務基盤の強化がこれまで以上に求められています。その中で、経営管理部の管理グループは組織の成長と会社全体の円滑な運営を支える役割として、より戦略的かつ柔軟な対応が求められるポジションとなってきました。規程整備、オフィス環境の改善、社内行事の運営などに加え、現在は親会社に委託している経営会議や取締役会の運営、登記実務などの総務業務、労務管理や教育研修、従業員エンゲージメント施策など多岐にわたる業務を経営に近い立場で担っていただける方を募集します。今は経営管理部部長が兼務している管理グループのプレイングマネージャーとして今までのご経験を活かしながら、経営に寄り添い、組織と事業の成長をともに支えてくださる方、より多くの方に、食・栄養学とテクノロジーの価値を提供し健康な方を増やすというミッション・ビジョンを達成するため、ご一緒いただける方をお待ちしています。 ■『あすけん』について askenの主力事業であるAI食事管理アプリ『あすけん』は急成長を続けており、累計会員数は1300万人を超えました。日本のヘルスケアアプリの中ではダウンロード数・売上高共に4年連続でトップ(※)を獲得しており、業界のリーディングカンパニーといえるポジションにあります。 ※日本国内AppStoreとGooglePlay合算の「ヘルスケア（健康）/フィットネス」カテゴリにおける、2021年～2024年のダウンロード数および収益（2025年1月、data.ai調べ）【仕事内容】 ◇具体的には... * 規則・規程管理 * 登記関連事務 * オフィスファシリティ、固定資産の管理 * BCP計画の運営、防災備品管理、災害時危機管理体制の運営 * 社内イベント運営業務（全社キックオフ、朝会など） * 防火防災管理、安全衛生管理、オフィス環境維持管理など * 経営会議および取締役会事務局運営 * 株主総会等の企画、準備、運営 * 総務業務全般（問い合わせ対応、ファシリティ管理、各種申請対応など） * 労務管理 * 管理職、新入社員向け研修 * 従業員エンゲージメント向上に向けた施策上記以外にも新しいチャレンジを積極的に実施いただく想定です。経営管理部部長の指示のもと、他グループとも連携しながら業務を行っていただきます。また、チームメンバーのマネジメントもお任せしたいと考えています。 ■仕事の魅力健康×食×ITという分野で、新しいビジネスやサービスに関わりながらマネージャーとしての実務経験を積んでいただけるポジションです。事業の拡大スピードが速く社員も増えていく中で、自ら課題を見つけ工夫しながら、業務に取り組むことができます。当社は新しい取り組みやアイデアを形にすることを応援していく風土ですので、課題を見つけ改善するなど積極的にチャレンジをしてください。 ■社内の雰囲気社員は80人程度。事業が急拡大中のため、ベンチャー企業的な活気や風通しの良さがある組織です。平均年齢は37歳前後、ほぼ中途入社の社員で構成されています。 ■配属先経営管理部管理グループ・経営管理部部長が直属の上長となります。・経営管理部には管理グループ、法務グループ、広報グループ、情シスグループの4つのグループがあり、11名が所属しています。 ■働き方お任せする業務の特性上オフィスでの勤務が基本となりますが、ご希望に応じてリモートワークを活用していただくことも可能です。askenでは、所属部署、グループと相談しながら、各自が自由に日々の働き方を選んでおり、フレックスタイム制を活用しながらご家庭と両立して働いているママパパ社員も多く在籍しています。社内ではオンラインミーティングやチャットツールを使用し、リモートでも気軽に、密にコミュニケーションをとれる風土です。
労働条件	【雇用形態】正社員【給与】年収 700万円〜 900万円 ※年俸制（年俸を12分割して支給） ※昇給年1回（7月※規定に基づく ※試用期間3ヵ月（同条件） ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。【勤務地】 163-1442 東京都新宿区西新宿東京オペラシティ４２階最寄り駅は京王新線「初台駅」徒歩1分。駅直結の「オペラシティ」内のオフィスとなります。【勤務時間】フレックスタイム制 ※フレキシブルタイム　7:00～22:00（コアタイム無） ※所定労働時間　8時間／日、休憩時間　1時間／日 ※全社の月間平均残業時間：10～15時間程度【休日】年間休日123日・完全週休2日制（土日祝日）・夏季特別休暇3日間・年末年始休暇・慶弔休暇等【福利厚生】・自己研鑽費補助（年間5万円）・野菜ジュース、SOYJOY（出社時）・グロービス学び放題・シャッフルランチ・あすけんプレミアムプラン利用・リファラル制度・課外活動支援・財形貯蓄・グループ店舗利用割引・通信教育一部支援制度・団体保険割引等・副業可・業務中のヘッドホン・イヤホンOK、私服OK 【加入保険】社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）【受動喫煙対策】オフィス内禁煙【諸手当】・通勤交通費（全額支給）・確定拠出年金制度・ライフプラン支援金制度・慶弔金制度(結婚、出産等) 【働き方】リモートワークを導入し、出社とのハイブリッド勤務が可能です。 ※配属の所属部署、グループやチームによって、出社推奨日が設けられる場合があります。 ※今後の新型コロナウイルス感染症の蔓延状況に関わらず、同様にリモートでの勤務が可能です。【副業の可否】可（規定有／届出制）評価制度上期下期それぞれに目標を設定し、期末に振り返り評価を実施します。エンジニアとその他の職種とは評価軸やコンピテンシー項目等が異なるため、エンジニアの実績・キャリアに合った評価制度を運用しています。
応募資格	【必須（MUST）】・総務の実務経験5年程度・人事の実務経験5年程度（労務、制度、教育研修等に関する業務）・ピープルマネジメント経験2年程度（2人以上）【歓迎（WANT）】・上場企業での人事総務経験・IT業界での人事総務経験求める人物像・「健康」や「食」に興味関心があり、「ひとびとの明日を今日より健康にする」というミッションに共感いただける方・現状に満足せず、経験のない領域の知識を身に着け、課題解決や改善をすることにやりがいを感じる方・事業成長のスピードが速く、常に変化が求められる環境で自身も成長していきたいとお考えの方
アピールポイント	自社サービス・製品あり女性管理職実績あり年間休日120日以上産休・育休取得実績あり管理職・マネージャー完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/10/21
求人番号	5884027

採用企業情報

株式会社asken

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

<< 検索結果に戻る