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SREエンジニア/自社eラーニングシステム開発運用(つくばor東京/正社員)

年収:応相談

採用企業案件

採用企業

ロゴスウェア株式会社

  • 茨城県

    • 資本金38百万円
    • 会社規模31-100人
  • ソフトウエア
部署・役職名 SREエンジニア/自社eラーニングシステム開発運用(つくばor東京/正社員)
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■仕事内容
当社は、オンラインラーニング、デジタルライブラリ、ライブセミナーなど企業の学びや情報発信を支援する製品を開発しており、クラウドサービス(SaaS)としてお客様に提供をしています。
サービスのラインアップは多く、当社を代表するLMSサービスは累計利用者数39万人の実績があります。

サービス規模の拡大に伴い、管理サーバが増加し、オペレーションコストの削減が課題となっています。
また、機能追加によりシステムの複雑化が進み、性能のボトルネックを迅速に見つけ出すことが難しくなっています。

こうした課題に対応し、より高い品質と信頼性を持つサービス提供を実現するため、SREチームの体制強化が必要不可欠です。
つきましては、システムの信頼性向上に向けたサービス監視、障害対応、運用ツールの開発を通じて、サービスの安定稼働とパフォーマンス向上に貢献いただける人財を急募しております。

[業務内容]
・監視:アラート監視、パフォーマンス監視、ログ監視
・障害対応:原因調査などの一次対応。インシデント対応
・運用ツール開発、運用。作業の自動化
・サービスのインフラ設計、開発、運用
・サービスのパフォーマンスの改善、セキュリティ施策の実施

【使用技術】
・インフラ:AWS
・データベース:MySQL、PostgreSQL
・開発言語:PHP、Python、Go、JavaScript、TypeScript
・バージョン管理:Git
・OS:Linux

■この仕事の醍醐味
●仕様や実装方法などを自分達で考えて、実現することができる
●急成長中のリスキリングやDX市場に参入することができる
●経験豊富な先輩エンジニアに質問や議論できる環境である

■この仕事を通して得られるスキル
●Webアプリケーションのバックエンド開発技術
●RDBの経験
●高速で安定したサーバーサイド処理の実装のためのノウハウ

■開発環境
●SREの裁量
・インフラの設計・構築・運用について、主体的に意思決定し、改善を進めることができる
・開発チームと協力しながらも、システムの信頼性向上に向けた施策を独自に立案・推進できる
・SLO/SLA/SLIの策定や運用に関して、SREが主導権を持って調整・改善を進められる
・障害対応のプロセス設計やオンコールの体制について、SREチームが主導して決定できる
・自動化や運用改善に関して、SREが必要と判断した施策を自立的に進められる
・監視ツールやモニタリングの設計・運用について、SREが技術選定や改善を決定できる
・インフラコスト最適化に向けた施策を提案し、実行する権限を持っている
●技術カルチャー
・CTOやテックリードやエンジニアリングマネージャーのポジションあり
・取締役としてエンジニアリング部門の人間が経営に参加している
・エンジニアの人事評価にエンジニアが関わっている
●エンジニアの成長支援
・業務に関連するカンファレンス・セミナー・ウェビナーの参加費は一定額会社が負担し、学びの機会を支援
・技術書の購入費用を会社が補助し、自己学習を促進

■ポジションの魅力
●開発組織の改善施策に携わり、組織の垣根を越えた活動に挑戦できるポジションです。
弊社では、提供開始から10年以上経過したクラウドサービスを複数展開しており、サービス規模の拡大や開発プロセスの効率化が求められています。しかし、これらの施策の優先度は他の課題に比べて高くないこともあり、改善の推進には主体的な取り組みが必要です。
●SREチームは、こうした改善や効率化をリードし、組織全体のQCD(品質、コスト、納期)向上を図り、お客様により高品質なサービスを迅速に提供することをミッションとしています。
開発組織の内外を問わず密にコミュニケーションをとりながら、施策の実現を目指します。
●地道な取り組みも多いですが、その分やりがいがあり、組織を牽引する推進力や実行力を磨く貴重な経験を積むことができます
労働条件 ■雇用形態
正社員/みなし労働時間制
給与に月20時間のみなし時間外労働分を含みます。超過分は残業代を支払います。
試用期間:3ヶ月間

■勤務地
※勤務地はお選びいただけます
●東京オフィス
東京都台東区東上野1-9-6 ウエノU-PALビル4F
●つくばオフィス
茨城県つくば市研究学園5-20-2 つくばシティア・モアビル5F
受動喫煙防止策:屋内禁煙

■勤務時間
9:00~18:00または10:00~19:00

■休日
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇

■給与
通勤手当:実費支給(上限あり)
賞与:四半期賞与(年4回)、決算賞与(年1回)

■加入保険
社会保険各種完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)

■福利厚生
リモート勤務環境整備補助金
書籍購入補助金
資格取得補助金
企業型確定拠出年金
服装自由
ノートPC+モニタ別途支給
フリードリンク
応募資格

【必須(MUST)】

●Webアプリケーション(サーバーサイド)のプログラミング実務経験3年以上
(使用言語は主にPHPですが、Webシステム開発・HTTP APIサーバー開発のご経験があれば言語は問いません)
●RDB(MySQL,PostgreSQL等)を使用したシステムの開発経験
●自分の状況を論理的に表現することができ、分からない事を質問できる方
●顧客や非技術職の人とも協力的・建設的なコミュニケーションが取れる方

【歓迎(WANT)】

●開発上流工程の経験(要件定義、外部設計)
●リーダー経験(3〜5名規模以上)
●ネットワーク技術に関する知識、経験
●AWSの知識、経験

<求める人物像>
職種に関わらず、ロゴスウェア社員全員に求めている能力は次の5つです。
以下5つを合わせもつような、又は目指したい自分の姿がマッチする方、ぜひ一緒に当社を成長させていきましょう。

●グリット
誰しも生まれ持った才能に関係なく身に付けることができる「やりぬく力」がある人。
困難に遭ってもくじけず、失敗してもあきらめずに粘り強く最後までやり遂げることができる人。
●チーム・ファースト
「自分」の成功ではなく「組織」に貢献する意欲があり、会社の利益を第一に考えられる人。時には自ら何かを犠牲にしたり、他者の成功を喜ぶことができる人。
●内発的動機付け
誰かに与えられる指示や課題、それに伴う激励を期待するのではなく、 課題(仕事)に取り組むことそれ自体が喜びや満足と繋がって行動することができる人。
●問題発見力・解決力
自ら今ある問題を見つけ、アクション可能な事柄に細分化し、解決策を考え優先順位をつけて計画・実行・再検討できる人。
●不確実性への耐性
現代は大手企業でも先行きが見通せない時代です。多々遭遇するリスクの前で立ち止まらず、恐れずに前進し自ら道を切り開いていくことができる人。
アピールポイント 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/10/08
求人番号 5880555

採用企業情報

ロゴスウェア株式会社
  • ロゴスウェア株式会社
  • 茨城県

    • 資本金38百万円
    • 会社規模31-100人
  • ソフトウエア
  • 会社概要

    【設立】2001年7月
    【代表者】伊藤 秀明
    【資本金】3,850万円
    【従業員数】72名(2025年6月現在)
    【本社所在地】茨城県つくば市研究学園5-20-2
    【その他事業所】東京、茨城

    【事業内容】
    ●デジタルライブラリ: デジタルブック作成ソフト、およびライブラリシステムの開発と販売
    ●eラーニング: 各種学習コンテンツ作成ソフト、および学習管理システムの開発と販売
    ●オンラインLIVEセミナー: ライブセミナー配信システムの開発と販売
    ●制作サービス: デジタルコンテンツ制作サービス

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