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| 部署・役職名 | 生成AI×BPOの最前線!リード創出を最大化し、事業インパクトを生み出すマーケティングリーダー◆年間休日125日以上◆リモート勤務可◆USEN&U-NEXT GROUPの安定基盤◆ |
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| 仕事内容 |
当グループは「テクノロジーで新たなオペレーション価値を生み出す」というミッションを掲げ、 圧倒的なAI技術力とBPOを軸としたオペレーション構築力を武器に、最先端のAIコンタクトセンター事業を展開しています。 日本が直面する人口減少による労働力不足という社会課題のもと、競争が激化するAI産業において当社は急速な事業拡大を遂げています。 これからの事業拡大において、高度のマーケティング活動を計画をリードしていただける「マーケティング戦略部のグループ長」を募集しています。 [具体的な業務] ・ターゲット業界のトップ企業ごとにパーソナライズしたマーケティングキャンペーンの企画・運用 ・グループ各社と連携したターゲットアカウントの特定・攻略 ・リード創出を定量化し、事業へのインパクトを最大化するための施策改善 ・マーケティングキャンペーンの企画・実行。(実担当者をマネジメント頂きながら各種マーケティングをアクションを遂行頂きます) ・顧客、販売、Webアクセスログなど、社内外のデータを収集・整理・分析 ・マーケティング戦略の重要KPIを設計し、その進捗を可視化するダッシュボードを構築・運用 ・実施した施策の効果を検証し、高速でPDCAサイクルを実行 ・分析結果や施策の成果を、経営層や事業部門にレポーティング [やりがい] 日本が直面する人口減少による労働力不足という社会課題解決に関わる責務とAI事業に関わりながら事業拡大していくことで、日本の社会問題解決に携われるのは大きな魅力です。自治体との連携も強く、業務を通じて、直接的に社会課題の解決に携われます。 競合のAI企業にはない圧倒的な顧客基盤と、全国の営業網を活用しながらAI事業の実行できる点も、本ポジションの魅力となります。 |
| 労働条件 |
契約期間:期間の定めなし 試用期間:あり(3カ月) 就業時間:9:00~18:00(目安) フレックスタイム制(コアタイム無) 標準労働時間 8時間/日 休憩60分 ※リモート勤務可(週2~3日は出社いただきます) 勤務地:150-0001 東京都渋谷区神宮前1-3-10 田村駒ビル 給与: 年収 1200万円 〜 1800万円 年俸額の1/14が月収金額となります。 また、6月と12月に年俸額の1/14を別途支給いたします。 ・年俸改定 年1回(11月) 就業時間: フレックスタイム制(コアタイム無) 標準労働時間 8時間/日 休憩60分 ※目安:10時~19時 ※リモート勤務可(週2~3日は出社いただきます) 休日: 年間休日125日以上 土・日・祝日休み 年次有給休暇 夏季休暇(7月から10月の間で連続5日間) 年末年始休暇(12月30日から翌年1月4日) 慶弔休暇 産前・産後休暇、Ladies休暇 育児・介護休業 子の看護のための休暇・介護休暇 育児・介護短時間勤務 制度・福利厚生: 各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) 交通費支給 Remote Worker手当 慶弔見舞金制度 資格取得奨励金支給 U-NEXT割引 SMART USEN無料利用 USEN音楽放送サービス割引 全国直営保養所利用 会員制リゾート施設利用 大型テーマパーク利用補助 提携スポーツクラブ利用補助 契約プール施設利用補助 社員持株会 積立貯蓄制度 確定拠出年金制度 グループ保険 健康診断・人間ドック 社内スポーツ活動補助 インフルエンザ予防接種 家庭用常備薬斡旋 オンライン医療相談サービス オンライン禁煙プログラム RIZAP特別価格 結婚情報サービス優待 旅行代理店宿泊補助サービス レーシック・メガネ・コンタクトレンズ優待サービス レンタカー、個人向けカーリース、車両買取・中古車販売サービス 家事宅配サービス 賃貸優待サービス 住宅購入優待サービス 家電製品購入優待サービス カラオケ・ネットカフェ・飲食店優待サービス TBCグループ優待サービス |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・事業会社等でのWEBマーケ・データ分析の実務経験(2年以上目安)・SQLを用いたデータ抽出・加工スキル ・BIツール(Tableau, Looker, Power BI等)を用いたデータ可視化、レポーティング経験 ・統計解析の知識(回帰分析、クラスター分析等) 【歓迎(WANT)】 -AI、SaaS、ソフトウェアいずれかの業界での経営企画、事業企画、事業開発、またはそれに準ずる事業経験2年以上- 経営層とのコミュニケーションをリードできるプロジェクトマネジメントの実務経験 - 業務上必要な知識やスキルの習得、情報収集など継続的な学習習慣、意欲があること - 新しいサービス、ツール、ソフトウェアの動向を追い、自ら手を動かし検証する姿勢があること ・財務三表の深い理解と、事業計画やバリュエーションへの応用スキル ・複雑なプロジェクトを完遂したプロジェクトマネジメント経験 ・数字やデータに対して誠実で、ファクトベースで論理的に思考できる方 ・分析結果をビジネスの言葉に翻訳し、専門家でない相手にも分かりやすく説明できる方 ・現状に満足せず、常に新しい分析手法やマーケティングトレンドを学ぶ意欲のある方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/10/27 |
| 求人番号 | 5875084 |
採用企業情報
- 株式会社U-NEXT HOLDINGS
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- 資本金99百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
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会社概要
【設立】2017年12月1日
【代表者】代表取締役社長CEO 宇野 康秀
【資本金】9,900万円(2024年8月末時点)
【従業員数】272名(2024年8月末時点)
【本社所在地】東京都品川区上大崎三丁目1番1号
【事業内容】
グループ会社の経営管理など
【事業セグメント】
店舗サービス事業
通信事業
業務用システム事業
コンテンツ配信事業
エネルギー事業
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