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営業戦略・推進 / エンタープライズ事業本部
年収：900万 ～ 1200万
採用企業案件
株式会社タイミー
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- 資本金3,630百万円
- 会社規模501-5000人
- ソフトウエア
- その他
| 部署・役職名 | 営業戦略・推進 / エンタープライズ事業本部 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに、1100万人の働き手の中から希望の人材が90％以上でマッチングするアプリを開発・提供しています。 スポットワークという働き方を切り口に、「労働力不足」や「高い離職率」という人的課題の解決に従事してまいりました。 2024年7月に東証グロース市場への上場を果たし更なる成長を目指す当社において、クライアント店舗・事業所の業務変革を通じて生産性向上を実現するとともに、単純作業の切り出しに留まらない新しいスキマバイトの形を探していくことが極めて重要です。 その取り組みを推進・加速するための仲間を募集いたします。 【ミッション】 担当事業部の専属パートナーとして深く入り込み、データ分析や現場連携を通じてリアルタイムに事業課題を発見し、短期業績の達成に向けて、戦略・戦術の立案～実行までをを牽引いただきます。 各種取り組みを通して、ENT事業全体の成長を加速させることがミッションです。 【具体的な業務内容】 ・担当事業部のパートナーとして、短期（1年単位）の事業計画の策定から、達成するための戦略・戦術の策定 ・定例会議（ヨミ会）などを通じて業績をモニタリングし、データ分析から事業課題を発見する ・分析結果をもとに、担当事業部の部長やGMに対し、課題解決に向けた具体的な戦術を提案し、議論を通じてブラッシュアップする ・関係者を巻き込みながら、決定した戦術の実行プロジェクトを自ら主導・牽引する ・営業キャンペーンの企画・実行や、営業ナレッジの共有・標準化など、チーム全体の成果を最大化するための施策を立案・実行する 【やりがい・ポジションの魅力】 ・事業変革の中心メンバーとして、大きな裁量を持って働くことができます 。 ・自身が立案した戦略や施策が、事業の業績にダイレクトに反映されるため、手触り感のある成功体験を積むことができます。 ・経営層や各事業部の責任者と日々連携するため、事業全体を俯瞰する視点や高いレベルのビジネススキルが身につきます。 |
| 労働条件 |
・試用期間：3か月 ・休日休暇：年間休日120日 完全週休2日制（土・日）、国民の祝日 年次有給休暇/リラックス休暇/年末年始休暇/ゴールデンウィーク/慶弔休暇/産前産後休暇/出産休暇（男性社員の妻が出産するときの休暇）/子の看護休暇（子どもの看護時に使える休暇） ・就業時間：標準労働時間09:30〜19:30、休憩60分、フレックスタイム制（コアタイム09:30～15:30） ・社会保険：健康保険/厚生年金/労災保険/雇用保険 ・評価制度：考課は半年に1回（月給ベースでの昇給のチャンス※昇給幅は役職により異なる） ・その他制度：通勤交通費支給（上限：50,000円/月）/書籍購入補助/チームビルディング費用補助/シャッフルランチ費用補助/セミナー費用補助/結婚祝い金/部活動補助制度etc. |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・法人営業経験（ソリューション営業）3年以上 or 事業会社での営業企画、事業企画、または経営企画の実務経験・定量データに基づいた課題分析（Excel / google スプレッドシート / BIツール等）および解決策の提案経験 ・経営層や営業現場など、多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 【歓迎（WANT）】 ・Salesforce, Hubspot, kintone等のCRM/SFAツールの利用・改善経験・Looker Studio、Tableauなどを用いた業務経験 ・法人営業経験3年以上（ソリューション営業） ・飲食、小売、物流いずれかの業界に対する深い知見や実務経験 【求める人物像】 ・不確実性を楽しみ、自ら道を切り拓ける方 └ 新規事業やスタートアップのようなスピード感のある環境で、整っていない状況でも自らロードマップを描き、事業を前に進めてきた経験をお持ちの方。 ・高い当事者意識で、周囲を巻き込みながら推進できる方 └ 利害関係の異なる多様なステークホルダー（経営層、事業部長、現場メンバーなど）を巻き込みながら、一つの目標に向かって力強くプロジェクトを推進できる。 ・複雑な課題を「構造化・言語化」し、本質的な解決策を導き出せる方 └ 一見すると複雑に見える事業課題や組織のボトルネックを、論理的に整理・分析し、誰にでも分かりやすく説明するのが得意。 ・チームや仲間への敬意を忘れず、One Teamで成果を追求できる方 └ 個人の成果だけでなく、チーム全体の成功にコミットできる。仲間へのリスペクトを忘れず、建設的なコミュニケーションを通じて、チームの力を最大化できる。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/10/06 |
| 求人番号 | 5874976 |
採用企業情報
- 株式会社タイミー
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- 資本金3,630百万円
- 会社規模501-5000人
- ソフトウエア
- その他
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会社概要
【設立年月】2017年8月
【代表者】小川 嶺
【資本金】36億3,000万円（2023年8月現在、資本準備金含む）
【従業員数】1,598名（うち正社員1,205名）［2025年11月時点］
【本社所在地】東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター35階
【事業内容】
インターネットメディア及びアプリケーションの企画・開発・運営、マーケティング、ブランディング、各種コンテンツの企画・制作
支社所在地
【北海道支社】北海道札幌市中央区北三条西4-1-4 D-LIFEPLACE札幌3階
【東北支社】宮城県仙台市宮城野区榴岡1丁目1−1 JRイーストゲートビル2F
【北信越支社】長野県長野市栗田2125番地 長栄長野東口ビル1F/2F regus長野駅前センター
【東海支社】愛知県名古屋市中区丸の内1-9-16 丸の内Oneビルディング8階
【関西支社】大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー
【中四国支社】広島県広島市中区紙屋町一丁目２番２７号 大同生命広島ビル 7階
【九州支社】福岡県福岡市中央区大名2-2-13 ビーロット大名ビル 4F
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