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| 部署・役職名 | 【PayPay銀行】ITガバナンス/内部統制(システムリスク管理の企画・推進)リモート×フレックス |
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| 仕事内容 |
【PayPay銀行について】 PayPay銀行株式会社は、日本初のネット専業銀行として誕生し、サービス開始からユーザー数7,000万人(2025年7月時点)を突破したPayPayとの連携を深めながら「銀行」の枠を超えてユーザーファーストな金融サービスを開発・提供しています。 私たちは、PayPayのプラットフォームと日々進化する情報技術を柔軟に活用し、サービスアイデアをこれまで以上に昇華させていくことによって金融をより身近なものにし、お金の流れや意味、人々の意識や生活をより良いものに変えていきます。 この大きな課題にプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、自ら課題発見し、周囲と協力して新しい価値創出を共に推進する仲間を募集しています。 【組織・チームについて】 当社はPayPayグループにおける銀行子会社ですが、グループに参画したことにより会社として変革期にあります。 その中でITガバナンスや内部統制の強化が重要な課題となっており、全社横断の重要なポジションとして、システムリスク管理、ITガバナンス強化、内部統制(ITGC/ITAC)の高度化に携わっていただきます。なお、テレワーク、またフレックス勤務制度を導入しており柔軟な働き方が可能です。 【募集の背景】 事業成長に伴い、従業員数も急拡大しており、事業成長に向けた組織体制の強化が急務とされています。 【具体的な業務内容】 ・ITガバナンス態勢およびシステムリスク管理態勢の高度化に係る企画・推進 ・内部統制(ITGC/ITAC)の評価、改善提案、監査対応 ・システム開発・運用における社内管理業務効率化(クラウドやSaaS活用) ●これまでのプロジェクト事例 ・クラウドサービス導入に伴うシステムリスク評価、内部統制整備 ・複数ベンダーを巻き込んだ大規模開発案件の品質管理・リスクマネジメント ・プロジェクト管理ツールの構築:開発案件管理業務の効率化(SaaS) 【本ポジションの魅力】 ・ネット銀行No.1を目指して会社が大きく変革することに携われます。 ・重要なシステムの企画段階から携わることができ、新しい技術に触れることや年齢問わず社内業務の効率化・高度化を提案できる環境があります。 ・金融機関に求められる高度なITガバナンスに携わり、監督官庁や国内外のガイドラインに準拠した体制整備を主導することができます。 【働く環境】 ・フレックスタイム制・リモートワーク可(ハイブリッド型) ※出社とリモートワークのハイブリッド型となっており、出社とリモートワークが半々くらいの割合となっております。 また、フレックスタイム制を導入しており、その人のライフスタイルに合った柔軟な働き方が実現できます。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【給与】 応相談 給与詳細は経験、業績、スキル、貢献に応じ、当社規定により決定いたします。 ■賞与:年2回(6月/12月) ※会社の業績および本人の評価に基づき支給 ■給与改定:年1回(7月) ■時間外手当・深夜勤務手当:あり ■通勤交通費:実費支給 【勤務地】 東京都新宿区四谷1-6-1 四谷タワー 【アクセス】 JR中央線JR総武線「四ツ谷駅」 徒歩約1分 東京メトロ南北線「四ツ谷駅」 徒歩約1分 東京メトロ丸ノ内線「四ツ谷駅」 徒歩約3分 (変更の範囲)本社内の異動を含め、会社が定める各事業場及び本社 【勤務時間】 フレックスタイム制(コアタイム:10:00~15:00) 【休日】 年間休日120日以上 ■介護休暇 ■土・日、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、連続休暇、看護休暇、勤続休暇(勤続10、15、20、25年ごと) ■有給休暇:初年度14日以内、2年目以降は20日間(うち5日間を毎年連続休暇として利用) 【福利厚生】 ■休業制度:産前産後休業、育児休業、介護休業 ■健康管理:定期健康診断、人間ドック補助、歯科検診 ■ベネフィット・ステーション:国内・海外提携の宿泊施設や、スポーツクラブ、子育て支援、健康・医療等あらゆる生活サービスの割引制度が利用可能 ■退職金制度 : 退職一時金・確定拠出年金 ■副業:可(会社の事前の許可が必要) ■その他:資格取得支援、部室内行事補助、サークル活動支援 【加入保険】 社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・ITガバナンス、システムリスク管理、品質管理、プロジェクトマネジメントのいずれかの経験・自分自身の担当業務においてタスク整理・管理~実行までを自力で取り組める方 【歓迎(WANT)】 ・金融機関または金融系SIerにおいて、システム開発・運用経験(5年以上)・内部統制(ITGC/ITAC)の実務経験、または監査法人・コンサルティング会社でのIT統制評価業務経験 ・情報処理安全確保支援士、ISACA(CISA、CISM)等の資格保持 【求める人物像】 ・論理的に物事を組み立て、ステークホルダーと円滑にコミュニケーションできる方 ・当事者意識を持ち、主体的に改善提案・推進できる方 ・新しいことでも意欲的にチャレンジできる方 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/10/03 |
| 求人番号 | 5867745 |
採用企業情報
- PayPay銀行株式会社
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- 資本金72,210百万円
- 会社規模非公開
- 銀行・信託銀行
-
会社概要
【設立】2000年9月19日
【代表者】田鎖 智人
【資本金】722億1,000万円
【本社所在地】東京都新宿区四谷1-6-1
【事業内容】インターネット専業銀行
【当社について】
経営理念・事業戦略
経営理念
1.インターネット専業銀行として先進的で魅力あふれる金融サービスを提供する銀行
2.お客さまの視線に立ち、お客さまとともに歩む銀行
3.人間性にあふれ、働きがいのある銀行
事業戦略 ー4つの基本戦略ー
当社は、「わが国におけるネット社会の到来」と「IT革命による金融サービスの向上並びに低コスト化」を確信し、インターネット専業銀行を有望な事業分野と考え、以下の基本戦略の下に新たなビジネスモデルの構築に取り組んでおります。
第一に、「新たなマーケットの創造と開拓」です。従来型の銀行の多くは、インターネットバンキングサービスを店舗の代替チャネル、あるいはチャネル多様化の一環として位置づけておりますが、当社では、「ネット社会の発展に伴い新たなマーケットが創造されつつあるとの認識のもと、そのマーケットを開拓するために最適なビジネスモデルを構築する」ことを重要な基本戦略とし、ファーストムーバーとして早期に新たなお客さまとのお取引拡大を目指してまいります。
第二に、インターネット・IT・アウトソースの活用により「低コスト構造化の早期推進」に努め、従来型の銀行や今後登場するであろう新しい形態の銀行に比べ、一刻も早くコスト競争力の高い企業体質を実現していきたいと考えています。
第三に、銀行事業の基本となる安全性や信頼性の向上、有効で低コストなマーケティング活動、ならびに魅力ある新商品・新サービスの開発のためには、「強固なアライアンス戦略」が極めて重要であると考えております。当社は、インターネット事業の先駆者であるヤフーの金融事業を統括するZフィナンシャルをはじめ、銀行経営のノウハウを有する三井住友銀行、富士通、三井住友海上火災、大樹生命、住友生命という日本のトップ企業が出資している銀行であり、出資各社との共同マーケティング、提携商品・提携サービスの開発を進めていくとともに、日本初のインターネット専業銀行という強みを活かし、有力なネットビジネス企業とのアライアンスを推進してまいります。
第四に、日本初のインターネット専業銀行として、その先行者メリットを十二分に活かした「ブランド戦略」を展開していきたいと考えております。
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