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| 部署・役職名 | 経理・調達業務をサポートするグローバル標準システム（ERPクラウド等）の開発・導入 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■経理・調達領域システムの企画・開発・展開を担当いただきます。 【具体的には】 ・構想立案から地域巻き込んだ要件定義 ・システムの新機能開発・テスト ・システムのグローバル展開（各地域と協働） ・クラウドなどのIT技術を駆使した業務プロセスの提案・定着 ・IT技術の調査研究・ベンチマーク 【業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力】 ・事務分野の基幹システムのクラウドシステムをグローバルに導入する先進的な取組を実施。自分達が考えたシステムが、グローバル百十数社に導入・活用されるというやりがいを感じられると同時に、プロジェクトマネジメント力、人脈、英語力も向上させられる ・クラウドシステム開発元のアメリカ本社開発部隊などとの社外専門家を通じて、クラウドシステムの知識等、自身の専門性を磨くことができる ・システム規模が大きく展開会社が広範囲に及ぶため、組織を動かすための論理的思考力、課題解決力、コミュニケーション力が鍛えられる 【組織ミッションと今後の方向性】 経営および事業判断のベースとなる同社グループ会社を含めた経理・調達のグローバルシステム構築・高度化を通じ、同社及び国内外グループ会社の業務改革をリードします。 1. 同社グループの経営基盤領域（経理・調達分野）におけるグループ横断的な課題の掘り起こし 2. 課題解決に向けたシステム戦略立案、ロードマップの策定、ベンチマーク 3. 2項に基づく業務改革プロジェクトの推進、システムの企画・開発・展開・運用のマネジメント |
| 労働条件 |
08:40 － 17:40（コアタイム 10:10 － 15:25） 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 家族手当、役職手当、資格手当、時間外勤務手当、通勤交通費など 選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）、個別制度/財形貯蓄、株式インセンティブ制度、団体保険、退職金・年金制度など 施設/保養所、研修センター、各種文化・体育施設、託児施設（愛知・三重）、食堂（本社、各製作所）など 年間121日／（内訳）完全週休2日制（土日）、GW、夏季・年末年始休暇（各10日程度の連続休暇）、有給休暇（最高20日/1年）、特別休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 情報システムの基礎知識（IPA 応用情報レベル）を有し、かつ以下いづれかのご経験をお持ちの方・業務プロセス改革またはシステム構築プロジェクトのリーダまたはマネジメント経験（分野問わない） ・経理・調達分野のシステム導入プロジェクトのサブリーダー経験 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/10/03 |
| 求人番号 | 5865457 |
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- IT・インターネット メーカー
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