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| 部署・役職名 | SRE/CCoEエンジニア |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
クラウドを用いて構築するサービスの開発効率と安定稼働を両立させるエンジニアです。 【具体的には】 SRE サービスを開発運用するストリームアラインドチームに加わり、サービスの運用性(性能・可用性・セキュリティ・運用容易性など)を継続的に改善してサービスの競争力を高めます。期待されるサービスレベル(SLI/SLO)を設計しこれに基づいた戦略を立てて実践します。ストリームアラインドチームのメンバーとペア・モブで業務を行い、彼らがSRE 原則にしたがった開発運用を自律的に行えるようにします CCoE 社員の ID やクラウドアカウントなどを統括する 部署と協力してクラウドを中心とした IT 統制の仕組みを整えます。社内のストリームアラインドチームがクラウドの柔軟性・俊敏性・拡張性を活かして安全にサービスを開発運用できる環境を提供します。監査や監視などの仕組みを改めてムダ・ムリ・ムラをなくし、会社全体の生産性を高めます。 また、クラウドを用いたサービスを開発運用する上で生ずる様々な課題を解決するために深い知識と実践的なスキルが求められる業務のため、エンジニア本人の知識・スキルを継続的に高めます。 <共通内容> -コミュニティ クラウドやDevOpsなどに関するコミュニティ・カンファレンス・ワークショップに積極的に参加したり、ブログなどで発信したりして、自身とチームのレベルをコミュニティ・業界標準で評価しながら、新たな成長目標を目指します。社外のエンジニアと交流し自身の業務やキャリア形成に活かします。 -トレーニング 社内のエンジニアへトレーニングを提供します。トレーナーとして他者に教えることで自身に知識やスキルを定着させます。またトレーニングの企画・設計・実施を通じて社内エンジニアのことを深く理解し、より効果的なSRE・CCoE施策の立案と実施に繋げます。 |
| 労働条件 |
08:40 - 17:40(コアタイム 10:10 - 15:25) 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 家族手当、役職手当、資格手当、時間外勤務手当、通勤交通費など 選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)、個別制度/財形貯蓄、株式インセンティブ制度、団体保険、退職金・年金制度など 施設/保養所、研修センター、各種文化・体育施設、託児施設(愛知・三重)、食堂(本社、各製作所)など 年間121日/(内訳)完全週休2日制(土日)、GW、夏季・年末年始休暇(各10日程度の連続休暇)、有給休暇(最高20日/1年)、特別休暇 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下、全てのご経験をお持ちの方・クラウドを用いた商用サービスを開発・運用した経験(3 年以上) ・ソフトウェアプロダクトを開発・保守した経験(5 年以上) ・プロダクト開発チームを技術面でリードできる ・英語でコミュニケーションできる ・Computer Science の学位もしくは同等の学位・能力をもっている ・SRE プリンシプルを理解している 【業務のやりがい】 クラウドのベストプラクティスに通じたエンジニアになれるだけでなくそれらを組織に定着させるためのマネジメント、コミュニケーション、文化醸成といった総合的な力を身につけられます。多様なプロダクトに関われるため、SDV、Factory IoTなど様々なドメインを理解し、人脈を作ることができます。 ・オンプレミスでサービスをインフラから構築・運用したことがある |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/10/03 |
| 求人番号 | 5865419 |
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