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| 部署・役職名 | 【モビリティ】セキュリティエンジニア（アセスメント・セキュリティ推進） ※世界30ヵ国で展開するグローバルモビリティブランド／フルフレックス／リモート／家族手当・退職金制度あり／服装自由 |
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▍事業概要 同社は、日本を代表する自動車グループ各社が展開するモビリティサービスを、テクノロジーとクリエイティビティでリードするために創設されたテックカンパニーです。車の「所有」から「利用」へという市場変化をとらえ、サブスクリプションサービスを中心に展開。世界40以上の国と地域でサービスを展開し、グループ内でも唯一のBtoC・DtoC領域に特化した内製開発組織として、自社企画・開発したプロダクトを提供しています。 モバイルエンジニアやフロントエンドエンジニア、バックエンドエンジニア、インフラエンジニア、データサイエンティスト、デザイナー、プロダクトマネージャーなどの職種で約300名が在籍しており、約25％が外国籍のメンバーです。 エンジニアが働きやすい環境を作ることを目的に設立されたこともあり、社内では最新技術への投資も積極的に行い、エンジニアの技術力向上を支援。家賃補助、食事代補助、家族手当、退職金など福利厚生も充実しており、リモートワーク制度やコアタイムのないフルフレックスタイム制など柔軟な働き方をサポートしています。 ▍配属部署 ■企画管理グループについて 企画管理グループは、事業計画の策定や予算管理、税務および監査対応、組織全体の会議運営など幅広い業務を担当し、会社全体の円滑な運営に貢献しているグループです。 経営陣との距離も近く、経営と現場の円滑なコミュニケーションと意思決定をサポートし、組織全体の成長に向けて力を尽くしています。 ▍募集背景 国内サービスに対するセキュリティアセスメントの実施やセキュリティおよびプライバシーの社内専門家として他チームへのコンサルティングを実施しておりますが、体制強化のために新しいメンバーを募集することになりました。 セキュリティアセスメント業務においてはサンプリング手法を用いて監査時点の状態を証跡として取得します。しかし、その手法では現時点でシステムがセキュアな状態なのか否か保証することができません。 そのため、継続的なモニタリング・リスクコントロール評価によって常にセキュアな状態であることを証明できる仕組みを整えていきたいと考えています。この取り組みはセキュリティアセスメント業務のDX化だと考えています。 セキュリティおよびプライバシーのコンサルティング業務においてはセキュリティ・バイ・デザイン、プライバシー・バイ・デザインの文化を作っていきたいと考えています。 これらの考えに共感し、熱意を持って取り組んで頂ける方に応募して頂きたいと考えております。 ▍業務内容 本ポジションでは、国内サービスのセキュリティに関わることができます。複数のステークホルダーと連携をとりセキュリティ体制の確立・強化に貢献していただける方を求めています。 ■具体的な業務内容 ・セキュリティおよびプライバシーのアセスメント実施、DX化 ・セキュリティ・プライバシーに関連する規程等の整備 ・セキュリティ・プライバシーの社内専門家として他チームへのコンサルティング ・セキュリティ・プライバシーに関連するリスク評価および対策の実施 ・KPIを設定し定期的にCISOに報告 ・情報セキュリティ教育・訓練の実施 ■ミッション ◎セキュリティ・プライバシー管理の強化 セキュリティ・プライバシー全般に関するリスク評価を通じて顕在化したリスクを評価し、セキュリティ・プライバシー強化に向けた計画立案や実行、リスク委員会の運営等の幅広い業務に携わりながら、セキュリティ・プライバシー強化を推進いただきます。 ■ポジションの魅力 ・ゼロベースでセキュリティ・プライバシー管理のプロセス構築に携われることができます。 ・ゼロベースだけではなく既にあるプロセスを改善することも可能です。 ・グローバルの関連会社や外国人の従業員とコミュニケーションをとることもあり英語力を伸ばすことができます。 ■開発環境 ・PC：WindowsとMacより自由に選択可 ・ツール：JIRA, Confluence, Slack, Zoom, Teams など ※※※最後に※※※ 同求人に少しでも興味をお持ちいただけましたら、「気になる」ボタンをクリックください。 ご経歴を確認の上、求人とのマッチ度に関して個別ご連絡をさせていただきます。 モバイル版：右上の「★」マークをクリックください。 PC版：求人票右下の「☆気になる」ボタンをクリックください。 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 コアタイム無しフルフレックスタイム制度（1日当たりの実働8時間） ※月残業は20時間程度 【休日・休暇制度】 完全週休2日（土、日）、祝日 ※年間休日121日 有給休暇（入社日に付与）、育児介護休業、産前産後休暇 【働き方】 基本的に出社を前提とした働き方ですが、上長承認があればリモートワークでの勤務も可能です 【福利厚生】 社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・退職金（退職一時金・確定拠出年金） ・家賃補助（単身赴任等一部対象者のみ） ・食事代補助（月8,000円を食事代として補助） ・家族手当（扶養する18歳未満の子一人につき毎月20,000円を支給） ・投信積立てサービス ・車のサブスクサービス契約時の補助金支給 ・ファミリー検診 ・団体保険割引 ・選べる環境（PCはMacかWindowsのどちらも選択可能。また、各個人に28インチ相当のモニターを支給） ・書籍費フリー（業務に必要案書籍は会社で購入） ・服装自由（Tシャツ・ジーンズ・スニーカーなど、自由な服装で働いています） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・ISO27001（ISMS）、PCIDSS等、体系化されたセキュリティ・フレームワークに関する知識および運用経験・基本的なITインフラに関する知識（TCP/IP、ネットワーク、サーバ、認証、ディレクトリサービス、エンドポイントマネージメント） ・クラウドベースのインフラストラクチャのセキュリティに関する知見（AWS, Google Cloud, MS Azureなど） ・Webサービスアプリケーション開発経験 ・CI/CDパイプラインに関する知見 ・社内外の関係者との円滑なコミュニケーションスキル 【歓迎（WANT）】 ・日本の個人情報保護法および慣習への深い理解・法律、規制、方針、ガイドライン、業界基準を読み、理解する能力 ・法的要求事項を具体的な行動に落とし込む能力 ・ビジネスレベルの英会話を使用した実務経験 ・CISSP、情報処理安全確保支援、AWS Certified SecurityなどITセキュリティ関連資格の保有 ・セキュリティコンサルティング業務経験 ・欧州の一般データ保護規則および米国の立法および凡例などを含む、グローバルなプライバシー法および慣習への深い理解 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/02 |
| 求人番号 | 5838096 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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