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システムの開発・管理・運用※SEの経験年数不問！年休120日！
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
ゴウダ株式会社
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- 資本金24,700百万円
- 会社規模501-5000人
- 建設・建築・土木
- その他
- エネルギー
| 部署・役職名 | システムの開発・管理・運用※SEの経験年数不問！年休120日！ |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 当社の主力の1つである太陽光事業は、地球温暖化対策が喫緊の課題となる今、持続可能な社会の実現に直接貢献しています。 クリーンエネルギーである太陽光発電や蓄電池の普及を通じてお客様の豊かな暮らしと地球の未来を守っています！ そんな世の中の莫大なニーズに応え、この事業をさらに推進するため、システムエンジニアを増員募集する運びとなりました。 今回の募集にあたり部署の活性化も行なっていきたいと考えているため、「まだ社内SEとして経験は浅いけど…」という方も大歓迎です！ 【ゴウダのSEのPOINT！】 ・月の平均残業時間は約20時間程度 ・関西ではCMを放映中！「太陽光だ♪ゴウダ」でお馴染み！ ・幅広い事業展開により、社内ニーズも様々！スキルアップにはもってこい！ ・メンバーの平均年齢は30代で和気あいあいとした雰囲気です！（男女比3：1） 【業務内容】 社内SEとして全社業務が円滑に進むためのシステム開発や管理をお任せします。 ＜具体的には＞ 経験やスキルに応じて、下記業務のいずれかをメインにご担当いただきます。 ・業務効率化を支える基幹システムの開発・改修 ・社内業務を支えるWebアプリケーションの開発 ・業務効率化を実現するAccessデータベースの設計・開発 ・最新のITツールを導入・設置し、社内インフラを強化 ・運用管理（Microsoft365、勤怠管理システムなど） ・音声認識システムや精算システムの導入を通じて業務改革を推進など ※問い合わせは電話・メール・チャットツール・現地訪問で対応します ※基幹システムなど、大がかりなものは社外ベンダーに要請します 【ゴウダ株式会社について】 太陽光事業以外にも、建設現場の効率化と高品質化を追求し、大手ハウスメーカーに年間3万棟以上の建材を供給する建材加工のリーディングカンパニーでもあります。 ＜技術力と生産力が強み＞ プレカット工法：工場での精密加工により、現場作業を大幅に効率化！ G-MAX：独自開発の音声認識検査システムで、高品質を担保。 これらの技術と生産力で、住宅建築を支え、全国に高品質な製品をお届けしています。 平均年齢が30代の活気ある組織で、安定基盤のもと、実力を最大限に発揮してみませんか？ 【1日のスケジュール例】 08：30 出勤/メールチェック ↓ 09：00社内対応 ※各拠点ごとにシステム開発依頼があります ↓ 09：30 社内システムの改良対応 ※遠隔で行うことも ↓ 12：00 昼休憩 ↓ 13：30 社外のベンダー（システム開発事業者）と打ち合わせ ↓ 17：30 退社 【社内インタビュー】 ＜上司Sさん／課長＞ Q：入社のきっかけは？ 結婚を機に関西に引越ししたことをきっかけに、当社に入社しました。 多岐に渡る事業内容で、右肩上がりの成長を続けている当社では、どんどん新しい経験・知識を身に付けられますよ。 Q：どんな働き方をしていますか？ テレビCMなどでも、社会に広く知られている会社なので、システム全般を担うというやりがいも大きいです。 SE社員同士で協力しながら、セキュリティ面などでも抜かりなく対応ができるよう取り組んでいます！ Q：社内の雰囲気を教えてください！ 平均年齢は30歳と若く元気な社風。仕事の実績や成果が公平に評価される環境ですね。 会社単位でさらなる進化を遂げるため、新たな風を運んでくれるような成長意欲の高い方と一緒に働きたいです！ |
| 労働条件 |
■勤務地 本社 〒567-0065 大阪府茨木市上郡2-13-14ゴウダC＆Eビル 最寄り駅：JR「茨木駅」 受動喫煙対策：屋内禁煙 ■勤務時間 固定時間制 総労働時間：1ヶ月あたり160時間〜180時間 8：30～17：30（休憩60分） 平均残業時間：20時間程度/月 ■雇用形態 正社員 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ■給与 ※給与はご経験だけでなくご家族構成なども考慮して決定します 昇給：年1回（毎年4月） 賞与：年2回（6月・11月）※過去実績：4カ月分 交通費（規定支給） 物価上昇手当（インフレ手当） 時間外手当（固定残業代なし） 役職手当 住宅手当 家族手当 首都圏手当 資格手当 GH手当（自己啓発手当） ■待遇・福利厚生 社会保険完備：雇用・労災・健康・厚生年金 社宅/借上げ社宅あり ※単身者の場合：駐車場込家賃月2万円 ※世帯主の場合：別途規定あり U/Iターン支援あり ※引越しサポート 研修制度 ※階層別研修、OJT研修など 退職金制度（勤続3年以上） 優秀社員評価制度 資格補助制度 団体定期保険 厚生年金基金 財形貯蓄 制服貸与 社用車貸与 携帯/PC/タブレット貸与 自動車/バイク通勤可 社内イベント 昼食補助制度あり ■休日休暇 完全週休二日制（土・日・祝） 年末年始休暇 GW休暇 夏季休暇 慶弔休暇 有給休暇 産前・産後休暇 育児休暇 年間休日120日 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・開発経験1年以上（Access・Javaなど）【歓迎（WANT）】 ・社内SEとして、総務的な仕事の経験を持つ方・ITツールの社内導入時に、マニュアル作成・案内作業経験を持つ方 ・IDパスを発行したことがある方 ・Ｗeb作成やモバイル端末の開発経験を活かしたい方 ・コミュニケーションを楽しみながら、意欲高く仕事に取り組みたい方 【以下のご経験を一つでもお持ちの方】 ・VBA（言語）の使用経験 ・SQL Serverの使用経験 ・HTMLの使用経験 ・CSSの使用経験 ・Javaスクリプトの使用経験 ・個人、チームに関わらずWebシステムを開発したことがある方 ・PCなどITツールのセットアップ経験 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/06 |
| 求人番号 | 5834427 |
採用企業情報
- ゴウダ株式会社
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- 資本金24,700百万円
- 会社規模501-5000人
- 建設・建築・土木
- その他
- エネルギー
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会社概要
【設立】1971年3月
【代表者】合田 真博
【自己資本金】247億円
【売上高】320億円（2024年10月 グループ実績）
【従業員数】1,500名
【本社所在地】大阪府茨木市上郡2-13-14
【その他事業所】大阪、滋賀、東京、埼玉、千葉、神奈川、茨城、愛知、静岡、宮城、北海道、山口、福岡
【事業内容】
■外装材のプレカット加工
■内装材のプレカット加工
■住宅用フレーム・サッシ・パネルの組み付け
■内外装材の施工
■パッケージ製品・施工資材の製造販売
■物流業務（運送事業、包装事業、保管・荷役事業）
■太陽光発電システム・蓄電池・V2Hの施工販売
■住まいのリノベーション
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