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| 部署・役職名 | 【デジタルマーケティングマネージャー】CxO候補／デジタルマーケティング戦略立案／組織マネジメント |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■ 業務内容 デジタルマーケティング部門のマネージャーとして、売上最大化とブランド価値向上を目的に、戦略立案から実行、組織運営まで幅広く担当いただきます。 ・デジタルマーケティング戦略の立案・実行（広告、SEO/コンテンツ、CRM、LTV向上施策など） ・データ分析に基づくKPI設計・改善サイクルの推進 ・メンバーマネジメント（チームマネジメント 5名以上想定） ・新しいサービスやツールの導入、業務改善の推進 ・経営陣とのディスカッションを通じた全社マーケティング戦略のアップデート ■魅力・特徴 当社は、AI翻訳機をはじめ、ソフトウェア、ハードウェア、クラウドサービスなど、これまで数千を超える多彩な製品群を展開しています。国内外から厳選した製品をお届けし、累計2,000万人以上のお客様にサービスを提供してきました。 上場企業としての豊富なリソースと、常に新しい市場へ挑戦するスタートアップ的なスピード感。その両方を兼ね備え、国内外で事業を拡大し続けています。 今後の成長をさらに加速させるうえで、デジタルマーケティングは事業の中核を担う重要な機能です。当社の次期CxO候補として、マーケティング戦略の立案から実行、そして組織マネジメントまでをリードいただける方を募集します。 ■ 本ポジションの魅力 ・スケールの大きな環境：累計で数千を超える製品群と2,000万人のユーザーを対象にマーケティングを推進できる ・幅広い製品群に携われる：IoTデバイス、ソフトウェア、クラウドサービスなど多彩な商材のマーケティングを横断的にリード ・経営に近い立場：経営陣と密に連携し、売上や利益に直結する戦略策定に関与 ・次期CxO候補：デジタルマーケティング責任者として、将来的に事業全体をリードするキャリアパスを描ける ・当社らしい風土：「お客様に誠実である」「面白いことを考え続ける」を大切にし、自由でしがらみのない環境で挑戦できる ・リソースと挑戦の両立：上場企業としての資金・情報・ネットワークを活かしながら、新しい挑戦ができる 配属部門 ■部門名 ECディビジョン |
| 労働条件 |
■年間休日：124日 ■休日制度 完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇 ■福利厚生 ＜福利厚生制度＞ 社員持株会制度、介護保険、産前産後休業、育児休業、看護休業、育児時短勤務制度、 ストックオプション制度、慶弔金、健康相談室、健康保険組合の保養所施設利用 ＜教育制度＞ 新入社員研修（3カ月）、ビジネスマナー研修、導入研修、営業研修、 ユーザーサポート研修、ぐるぐる研修（全部署の業務内容を学んでいただきます）、 コンプライアンス研修、マネージャー研修 ※その他、必要に応じて社外研修参加申請制度がございます。 ◆━━━━━━━━……‥・・‥……━━━━━━━━━◆ ◆━…‥ 少しでも興味がある方は画面下部の ◆━…‥ 「気になる」を押してください！ ◆━…‥ （あとで見返すことができます） ◆━━━━━━━━……‥・・‥……━━━━━━━━━◆ |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■求めるスキル・経験【必須】・デジタルマーケティング領域での実務経験 5年以上 ・チームマネジメント経験（5名以上のマネジメント経験） ・複数チャネル（広告／SEO／CRM／データ分析など）の実務実績 ・数値に基づいて戦略を立案・改善できる力 ■求めるマインド【必須】 ・常にユーザー視点で物事を考えられる方 ・データドリブンに施策を考え抜き、改善を推進できる方 ・組織を率い、メンバーを巻き込みながら成果を出せる方 ・「お客様に誠実である」姿勢を第一に持ち続けられる方 ・「面白いことを考え続けたい」というチャレンジマインドがある方 ・成長意欲が高く、将来的に経営陣の一員として事業をリードしたい方 【歓迎（WANT）】 ■求めるスキル・経験【歓迎】・BtoC向け製品・サービスのマーケティング経験 ・ECサイト運営またはオンライン販売に関する知識・経験 ・新規事業・新規プロダクトのグロース経験 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/10/01 |
| 求人番号 | 5818777 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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