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| 部署・役職名 | バックエンドエンジニア（PHP） |
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| 仕事内容 |
募集背景 自社サービスである同社のシリーズは、勤怠という1つのプロダクトからスタートしたサービスです。 現在では、人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・経費精算の5つのプロダクトで構成された大きな統合プラットフォームとして進化しています。 今後も既存プロダクトの機能追加・品質改善、また新規プロダクトの開発を行っていくことはもちろん、組織の内製化を目指しているため、そのための立ち上げメンバーを募集しています！ 弊社は『人事の「これからの当たり前」をつくり、お客様とともに進化する』をミッションとし、テクノロジーであらゆるサービスを進化させ、顧客の進展、社会的課題解決に貢献していきます。 共にこのミッションを推進していただける方のご応募を心よりお待ちしております！ 業務内容 ①クラウド型人事労務システムのバックエンド開発をお任せいたします！ ジンジャーのバックエンドはPHPで開発されており、ベンダー（オフショア）を含むチームでプロダクト毎にスクラムチームにて開発を行っております。 ②社内の内製の開発チーム、またはベンダーをコントロールしながら、スクラムでの開発を実施していただきます。 PHPを使用した機能開発・リファクタリング、仕様検討、アーキテクチャ設計、技術選定など。 ■ バックエンド：PHP／Ruby／Go ■ バックエンドFW：Laravel／CodeIgniter／Ruby on Rails ■ フロントエンド：HTML／CSS／JavaScript ■ フロントエンドFW：Vue.js／React.js／Node.js ■ データベース：MySQL／MongoDB ■ アプリ言語：Swift／Kotlin ■ インフラ：AWS（EC2, ECS） ■ 監視・BI：Mackerel ■ 仮想環境：Docker ■ 開発環境：Linux ■ ドキュメント：Confluence／JIRA／Figma／Google Drive ■ テスト：JMeter（負荷試験）／Postman／Mocky ■ コミュニケーション：GoogleMeet／Slack／ChatWork 求人のお薦めポイント ■ ご希望次第でPMやSREなど様々なチャレンジが可能です ■ 今後内製開発の推進を進めていく中で、開発チームの立ち上げを行えます |
| 労働条件 |
【就業場所】 新宿区 原則リモートワーク可 ただし、チーム連携や情報共有の質を高めるため、週2回（火曜・木曜）の出社日を設けています（東京・沖縄いずれの拠点でも同様） 【雇用形態】 正社員 【試用期間】 3ヶ月 【勤務時間】 就業時間:フレックスタイム制（標準労働時間：1日8時間）コアタイム：11:00～15:00 休憩時間:60分 時間外労働:あり 【休日休暇】 完全週休2日制（土日）＋祝日休み 年次有給休暇：入社時に5日間付与、6ヶ月後に追加5日付与 夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇 Hugタッチ休暇 └ お子さまの「成長の瞬間」を大切にするための特別休暇制度。 入学式、卒業式、運動会、授業参観など、“家族の記憶に残る1日”のために取得可能です（中学入学前までのお子さま対象）。 【待遇・福利厚生】 ▍諸手当 通勤手当：月額上限 50,000円 育児サポート手当：月額上限 50,000円 └ 認可保育所に入れず無認可施設を利用せざるを得ない場合に支給（復職者対象） ▍各種制度・福利厚生 社会保険完備 財形貯蓄制度 福利厚生プログラム └ 提携サービス（飲食・映画館・レジャー施設など）を特別優待価格で利用 ▍社内イベント・カルチャー 全社定例会（月1回） 社員総会（年1回開催） └ 部門を超えた交流や、全社戦略の共有を目的としたオフラインイベント ▍その他 受動喫煙対策：屋内原則禁煙（ビル内喫煙室あり） 【給与】 ■想定年収 550万～1,000万 ■詳細 年収550万の場合 月収45.8万（基本給33.8万＋職務手当12万） 年収1,000万の場合 月収83.3万（基本給61.6万＋職務手当21.7万） 500万〜1000万 ※ご経験・能力によって等級と金額を決定します ※固定残業代45時間分を含む（45時間を超える時間外労働時間分は別途支給） ※試用期間3ヶ月（使用期間中の条件変更はありません） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■ バックエンドエンジニアとしての開発実務経験（3年以上）■ PHPを利用した開発経験（2年以上） 【歓迎（WANT）】 ■ フロントエンド、インフラ構築の経験■ HRサービスの開発経験 ■ サービスの安定運用検討、チューニング、インフラコスト削減の経験 こんな方welcome ■ 本当に価値のあるプロダクトとは何かを意識して、社会課題の解決に貢献したい方 ■ 裁量と責任を持って働きたい方 ■ 組織を創ることに興味がある方 ■ トライ＆エラーを繰り返しながら、失敗を糧に成長できる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/10/01 |
| 求人番号 | 5812963 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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