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| 部署・役職名 | 電池部材の生産準備支援(仕入先様をエンジニアリングで支える仕事) |
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| 仕事内容 |
電動化の中核を担う、変化と挑戦が激しい電池領域において、生産準備・ものづくりの現場で培った経験を、実践の最前線で発揮できるポジションです。 単なる管理や調整に留まらず、 ・サプライヤーの生準管理・現場支援に主体的に関与 ・一人ひとりが学び合い、能力を高め続ける組織づくり ・既存のやり方にとらわれない業務改革・人材育成 に自ら手を挙げて挑戦していただける環境があります。 「自分の力を試したい」「自分の経験で仕入先の力になりたい」 そんな想いを持ち、電池事業の最前線で価値を発揮したい方を求めています。 電池の購入部材(部品・材料)を対象に、 量産立上げに向けた仕入先生産準備の管理・支援をリードする役割です。 品質・供給・原価を高いレベルで両立させるため、 仕入先・社内関係部署と連携しながら業務推進いただきます。 【具体的な業務内容】 電池部材(部品・材料)に特化した生産準備の推進・支援 対象: 部品(セル/モジュール/パック部品)、材料(セル材料) ・電池ならではの特性を踏まえた生産準備手法の確立 ・仕入先の生産準備・品質面の見極めとレベルアップ支援 ・生産準備力・品質力の評価 ・仕入先や社内から挙がる課題に対する具体的な改善支援 ・新規部品の生産準備状況の管理・牽引 ・仕入先連絡会や社内WGの運営・リード (課題の見える化と関係者を巻き込んだ解決推進等) ・海外事業体への展開・支援・育成 海外事業体への横展・立上げ支援、現地人材育成 ※将来的には調達領域のゼネラリストに成長いただくことを目的とした 部門内のジョブローテーションや、他部署への異動等もあり、 幅広いキャリア形成が可能です ■本求人の想定役割:メンバー・チームリーダー |
| 労働条件 |
■待遇等 想定年収 5,000,000円~16,800,000円 参考)各役割と想定年収 メンバー相当(トヨタでの資格:担当事技職 or 指導職以上) ・想定年収 :5,000,000円~ チームリーダー相当(トヨタでの資格:主任職以上) ・想定年収 :8,300,000円~ マネージャー相当(トヨタでの資格:基幹職以上) ・想定年収 :15,400,000円~ ※給与は経験・能力を考慮の上決定となり、 選考の結果、想定役割以外でのオファーとなる場合があります。 ■諸手当 超過勤務手当、通勤補助など ■昇給、賞与 昇給年1回、賞与年2回 ■勤務時間 8:00~17:00、8:30~17:30、8:45~17:45(休憩1時間) ※部署により異なります ※部署によりフレックスタイム制あり ■休日 土日、この他に会社カレンダーで指定する休日※その他、年次有給休暇・特別休暇あり ■休暇制度 年次有給休暇の他、春・夏・年末年始の長期休暇 (一部事業所はGW・夏期休暇の代わりに祝日休暇)、3日連続休暇(3DV)、5日連続休暇(5DV)、各種特別休暇 ■福利厚生 施設/寮・社宅、スポーツ施設、保養所など ■制度 選択型福利厚生制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など ■教育制度 OJTを基本に、階層別研修、語学研修、自己啓発セミナーなど各種バックアップを行います。 ※[技術系]は技術教育もあります ■保険 雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険 ■受動喫煙対策 屋内原則禁煙 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・生技関連業務の経験・多くのステークホルダーを巻き込みながらプロジェクト推進した経験 ・英語: TOEIC 600点以上 【歓迎(WANT)】 ・一般プレス・精密プレス・電池材料設計、工法開発 ・電池Assy工程設計、工程準備 立上げから量産安定化までの一連のプロセスにおいて、主体的に課題解決をリードしてきた方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/04/21 |
| 求人番号 | 5810835 |
採用企業情報
- トヨタ自動車株式会社
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- 資本金635,400百万円
- 会社規模5001人以上
- 自動車・自動車部品
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会社概要
【創立】1937年8月28日
【代表者】代表取締役社長 佐藤 恒治
【資本金】6,354億円(2024年3月末現在)
【売上高】3,000億円以上
【従業員数】単体:70,224名 連結:380,793名(※2024年3月末現在)
【本社所在地】愛知県豊田市トヨタ町
【事業内容】自動車の生産・販売
トヨタグローバルビジョン
笑顔のために。期待を超えて。
人々を安全・安心に運び、心までも動かす。
そして、世界中の生活を、社会を、豊かにしていく。
それが、未来のモビリティ社会をリードする、私たちの想いです。
一人ひとりが高い品質を造りこむこと。
常に時代の一歩先のイノベーションを追い求めること。
地球環境に寄り添う意識を持ち続けること。
その先に、期待を常に超え、
お客様そして地域の笑顔と幸せにつながるトヨタがあると信じています。
「今よりもっとよい方法がある」その改善の精神とともに、
トヨタを支えてくださる皆様の声に真摯に耳を傾け、
常に自らを改革しながら、高い目標を実現していきます。
【当社について】
「モノづくりを通じて、豊かな社会づくりに貢献する。」トヨタは創業以来この理念を掲げ、企業活動に邁進してきました。
モノづくりとは、単にクルマをつくるという意味ではありません。クルマを通じて世界中の人々の喜びをつくることこそ、トヨタが企業として果たすべき使命であると考えています。
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