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WEBディレクター
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株式会社スギ薬局
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- 資本金50百万円
- 会社規模5001人以上
- 小売
- 医薬品メーカー
| 部署・役職名 | WEBディレクター |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【ポジションの目的】 シェアードサービスとしてコーポレート制作チームを運用しているが、より高度な価値提供を行うWEBコンテンツ企画チームを構築するため本ポジションの募集に至ります。 単なるWebサイトの「制作支援」ではなく、Webマーケティング/ディレクションを担い、各事業/会社とのオーナーと対等な立場で併走し、その成功にコミットする役割を担っていただきます。 所属いただくチームは、事業サイドからの信頼を勝ち取るフェーズにあり、次のステップとして、データに基づき自ら改善提案を行い、事業KPIの達成を牽引する戦略的なチームへと進化させていきます。 今回は、本チームの将来の中核メンバーとなるWebディレクターを募集します。制作の枠を超え、事業の成長を本気でドライブしたい。そんな方からのご応募をお待ちしております。 【仕事内容】 Webディレクターとして、各事業部のWebコンテンツ（サービスサイト、コーポレートサイト、LP等）の成果最大化をミッションに、以下の業務を主体的に推進していただきます。 ・Webディレクション業務全般 ・プロジェクトの計画立案、要件定義、情報設計 ・制作進行管理（スケジュール、予算、品質、リスク管理） ・社内外のステークホルダー（事業担当者、UI/UXチーム、開発会社、制作会社等）との折衝・調整 ・Webマーケティング施策の企画・実行 ・Google Analytics等のツールを用いたデータ分析、課題抽出、改善提案 ・SEO、LLMEO、コンテンツマーケティング等のWebマーケティング戦略の立案と実行支援 ・チームの基盤づくり ・チームのミッションである「Webディレクション業務の標準化」の推進 ・成功事例の分析と、チームへのナレッジ共有 【この仕事の魅力】 ・事業の根幹に関わる経験： 少数精鋭のチームで、単なるWeb担当としてではなく、事業戦略パートナーとして上流工程から携わることができます。 ・チームと共に成長できる環境： 現在は「実行パートナー」としての基盤を固めている段階です。チームが「戦略パートナー」へと進化していく、最もダイナミックで面白い成長フェーズを、中核メンバーとして経験できます。 ・キャリアの拡張性： Webディレクションのスキルを軸に、Webマーケティングや事業企画といった領域へ、ご自身のキャリアを拡張していくことが可能です。 ・サービスの幅：複数部門やグループ内における複数のサービスに継続的に関わり、WEB戦略を実践できます。 |
| 労働条件 |
雇用形態 正社員（試用期間なし） ※ご希望に応じて多様な雇用形態も相談可能です。 勤務地 - 都内オフィス（神田）※愛知や大阪オフィスもご相談可能です - リモートワークOK 勤務時間 - 8時間を基本として、4時間以上12時間以内の範囲で勤務計画にて定める。 休日 - 年間117日 - 上記他、特別休暇制度（結婚休暇、配偶者出産休暇）等あり 福利厚生 - 社宅制度 - 子ども手当 - 短時間労働制度（小学校6年生迄） - 社員購買割引制度 - 社会保険制度 - 労働組合有り - 保養施設 - 転居を伴う異動が発生した際に、引越し費用は全額会社負担 ※入居費用については一部自己負担あり（1.5〜3割） - 交通費規定支給（上限5万円） - 退職金制度 - 企業型確定拠出年金 賞与 - 年2回（7月・12月） ※業績に応じて決算賞与あり 定年 - 65歳 ※再雇用で契約社員70歳までOK 教育制度 - 人事制度：一人ひとりの能力と行動の発揮度を評価と試験で資格・給与を決定 - 資格等級制度：成長に伴って資格を上げていくことにより、キャリアが広がっていきます 受動喫煙対策 - あり（屋内禁煙） その他 - プラチナくるみん認定企業（7年連続取得） - 健康経営優良法人2025（大規模法人部門）認定 - 職場の悩み・なんでも相談ダイヤル設置 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・事業会社または制作会社でのWebディレクション実務経験（5年以上）・Webサイト/LPの企画から公開・運用までの一連のプロジェクトマネジメント経験 ・Google Analytics等を用いたアクセス解析と、それに基づく改善提案の経験 ・SEOやWeb広告など、Webマーケティングに関する基本的な知識 【歓迎（WANT）】 ・事業会社側で、WebサイトのKPIにコミットした経験・デジタルマーケティングの戦略立案やコンサルティングの経験 ・新規事業やサービスの立ち上げ、グロースに携わった経験 ・業務プロセスの改善や、業務の標準化・仕組み化を推進した経験 ・「作って終わり」ではなく、その先の事業成果まで見据えて行動できる方 ・指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、解決策を考えて主体的に動ける方 ・高い当事者意識（オーナーシップ）を持ち、チームや事業部を巻き込みながらプロジェクトを推進できる方 ・データや事実に基づき、物事を論理的に考え、説明できる方 ・多様なステークホルダーと円滑なリレーションを築けるコミュニケーション能力の高い方 |
| アピールポイント | 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 女性管理職実績あり 創立30年以上 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 20代管理職実績あり 上場企業 シェアトップクラス 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/28 |
| 求人番号 | 5808711 |
採用企業情報
- 株式会社スギ薬局
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- 資本金50百万円
- 会社規模5001人以上
- 小売
- 医薬品メーカー
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会社概要
【設立】2008年9月
【代表者】代表取締役社長 杉浦 克典
【資本金】5,000万円（株式会社スギ薬局）
【売上高】7,444億77百万円（2024年2月期）※グループ連結決算
【従業員数】8,724名（2024年2月末現在）※グループ連結従業員数
【本社所在地】愛知県大府市横根町新江62番地の1
【事業内容】在宅医療にも対応した、地域連携・地域密着型ドラッグストアの運営
【当社について】スギ薬局グループの中核を担うのが、在宅医療にも対応した、地域連携・地域密着型ドラッグストアを展開するスギ薬局です。
処方せん調剤や一般用医薬品のカウンセリング販売を行うほか、病気予防のための健康相談、さらには在宅医療も担っています。
地域のお客様、患者様に、それぞれのライフステージに適した質の高いトータルヘルスケアサービスを提供しています。
なお、医療法の改正により、調剤併設型ドラッグストアは「医療提供施設」と位置づけられました。
医薬分業が進展し、地域医療連携の重要性が叫ばれるなか、「医療提供施設」に求められる社会的責任を果たすとともにその可能性を拓いてまいります。
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