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◤デジタルマーケティングディレクター／SNSマーケ中心◢裁量をもってプロジェクトを動かした方向け【ディレクション力重視】
採用企業案件
株式会社フルスピード
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- コンサルティング
- デジタルマーケティング
- 広告・PR
| 部署・役職名 | ◤デジタルマーケティングディレクター／SNSマーケ中心◢裁量をもってプロジェクトを動かした方向け【ディレクション力重視】 |
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| 仕事内容 |
■募集背景 当社はSNSをはじめとしたデジタルマーケティング支援で1,000社以上の実績を持ち、グループ売上150億超・業界TOP20以内に位置しています。事業拡大に伴い、複数案件をリードできるSNSマーケティングディレクターを募集いたします。 今回お迎えしたいのは、広告代理店・制作会社などで、クライアントワークを通じてプロジェクトの進行管理や外注・メンバーのディレクションを経験されてきた方です。変化の速いデジタル領域で成果を出すために、状況を整理し判断を下しながらプロジェクトを前に進めてきた実績を重視します。 ■ポジションの魅力 ・SNSアカウントにおいてプロデュース、プランニング、ディレクションをメインで担当できます。 ・自分が立てた企画を実行するためにツールやインフルエンサーを選定して進めることができる ・幅広いSNSを扱っているため、提案できる施策が豊富にあり、売上UPを見据えた本質的な提案をすることができます。 ・主要SNS認定代理店として事例や鮮度の高い情報を獲得できる環境です。 ・チャネルや手段に縛られず、本質的な課題解決に挑める環境 ・多様な業界（美容、食品、金融、アパレル、メーカーなど）の案件を経験できる ・組織的に閉塞感が少なく、実力に応じて役割や裁量が広がる ・「手を動かすだけ」で終わらず、プロジェクトを前進させる中心人物になれる ■業務内容 SNSを中心としたデジタルマーケティングのプロジェクトを担当し、戦略立案から実行、チームマネジメントまで幅広くお任せします。プロデュース、プランニング、ディレクションをメインで担当するため、これまで培われたディレクション経験・スキルを最大限に活かせるポジションです。 なお、経験によっては、SNS以外の案件・プロジェクトへのアサインもあり、これまで培われてきた専門性による組織貢献をしながら、同時に新しい領域にも挑戦できる環境です。 ▼SNSマーケティングコンサルタント ・クライアントのSNSマーケティングにおける課題整理と目標設定 ‐クライアントのアカウント状況を当社の基準で査定し、次のステップに進むために何を実行すべきかの戦略を立案・提案します。 ・SNSプラットフォーム(X/Meta/TikTok/LINE等)を統合した戦略の立案から実行 ‐外注先や若手メンバーを動かしながらディレクション・マネジメントを行い、プロジェクト全体の設計・進行を管理します。 ・SNSアカウントやツールを活用した分析、ネクストアクションの提案 ・インフルエンサー・KOL活用に限らず、広告／SEO／Web制作を組み合わせた提案 ・不確実性の高い環境での判断・調整（クライアント／社内メンバー間の折衝を含む） ▼補足情報 取り扱い媒体：-X(旧Twitter)／Instagram／facebook／LINE／Youtube／Tiktokなど。 -認定代理店：Meta社、LINE社、X社(旧Twitter)、 -提携代理店：ByteDance社、Pinterest社 -美容、健康食品、ホテル、メーカー、アパレル、金融、農業関連などあらゆる業種業態のお客様と取引実績があります。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 東京本社：東京都渋谷区 リモートワーク：原則出社（業務習熟度に応じて将来的に週1~2回リモートができる） 【雇用期間】 雇用期間の定めなし 【試用期間】 3ヵ月 ※試用期間中、試用期間終了後の労働条件に差はございません 【賃金形態】 月給制 【賞与】 無し 【勤務時間】 始業：10時00分 終業：19時00分 ※休憩時間：60分 ※裁量労働制：無 ※残業有無：有 ※平均残業時間：20～25時間 【休日・休暇】 ※定例日：毎週 土・日曜日、国民の祝日、年末年始 (年間休日120日以上) (1)年次有給休暇10日(入社時に3日付与、その後6か月継続して勤務した場合に残りの7日間を付与) (2)その他特別休暇(夏季休暇2日間、慶弔に伴う休暇・・・等)■管理監督者：無 【社会保険】 厚生年金保険、健康保険、労災、雇用保険適用 【その他】 ・通勤手当（上限：月40,000円 ） ■福利厚生 業界でも最高水準のラインナップで働くことを通じた成長やキャリア形成を支援します。 ≪Work Style≫ 子育て支援(子育てフレ／長期間時短)／社内表彰／永年勤続表彰 ≪Life Style≫ 住宅手当／慶弔休暇・慶弔見舞金／WiMAX手当／ジム利用割引 ≪Talent Development≫ 書籍購入支援／グループ内公募／資格取得支援／副業制度 ≪Communication≫ 社内懇親会／サークル活動／社内報／全社総会 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下すべて満たす方・デジタルマーケティング領域でのクライアントワークの経験 5年以上 ・チームメンバーまたは外部パートナーを含む体制での、プロジェクトマネジメント／ディレクションおよび成果創出の経験 ・教えを待つのではなく、自ら主体的に情報を取りにいき、SNSマーケをキャッチアップしていく意欲をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・部門横断の社内プロジェクトのリーダー経験・部門マネジメント経験 【求める人物像】 ・変化や想定外の課題が生じる状況でも、冷静に判断し、成果に向けてプロジェクトを推進できる方 ・裁量を持ってプロジェクトを推進したい方 ・商材や手段にとらわれず、本質的な成果を追求できる方 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 女性管理職実績あり Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/06 |
| 求人番号 | 5808674 |
採用企業情報
- 株式会社フルスピード
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- コンサルティング
- デジタルマーケティング
- 広告・PR
-
会社概要
【設立】2001年1月
【代表者】代表取締役社長 吉澤 竹晴
【資本金】1億円 (2023年1月末日現在)
【従業員数】162名 (2024年4月末現在)
【本社所在地】東京都渋谷区円山町3-6
【その他事業所】大阪府大阪市中央区、福岡県福岡市中央区、上海
【事業内容】
・インターネットマーケティング事業
・アドテクノロジー事業
・その他
【当社について】
日々進化し続けるテクノロジーによって、マーケティングの世界にも次々と新しい手法やトレンドが生み出されてきています。そうした環境をチャンスと捉えて、当社はお客様の戦略パートナーとして信頼をいただきながら、既成業界・市場の改革に常にチャレンジし、新たな市場を創造するイノベーターとなることを目指しています。
当社は、創業から20年以上のデジタルマーケティング支援実績のあるインターネット広告代理店です。当社は次のような特徴を有し、お客様の課題解決を支援し続けています。
★特徴① 制作認知から刈り取りまで一気通貫支援！
社内に企画特化型のプランナーチームかつ、大手PR会社と業務提携。オンライン×オフラインのプロモーションが可能。トレンド醸成やニュース、話題性を創造し、「ブランド確立→検索数アップ→刈取り」の組み立てが可能。
★特徴②：広告代理店機能と自社独自プロダクト！
Google,Yahoo,Facebook等の各メディアの正規代理店としての機能を持ちつつ、BtoB特化「ADMATRIX DSP」、企業の価値を守る「ブランドセーフアフィリエイト」など独自開発のプロダクトを保有しています。
★特徴③：多彩なWebプロモーションを提供可能！
フルスピードでは、2001年の創業時よりつづくSEOサービスをはじめ、SNSや運用型広告など多岐に渡るWebプロモーションの提供を行っております。ユーザーの行動が複雑化する中で1つのチャネルだけでは必要な情報を適切なタイミングで届けることは難しい時代になってきています。貴社とユーザーの接点をつくるために必要な手段を共に考えることができるパートナーとして、ご支援が可能です。
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