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【投資ファンド資本参加】本社人事部門(採用責任者・候補者・メンバー)

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

社長面接

採用企業

株式会社ベストケア・パートナーズ

  • 埼玉県

    • 資本金10百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 福祉・介護
部署・役職名 【投資ファンド資本参加】本社人事部門(採用責任者・候補者・メンバー)
職種
業種
勤務地
仕事内容 【募集背景】
当社は障がい者への介護サービスを主力とするソーシャルベンチャー企業です。
売上高は直近5年間毎年140%成長を継続し、売上高営業利益率も業界屈指の高収益体制を築いています。
今夏の投資ファンドの資本参加により、これまで以上の安定成長体制の確立を図るため、本社人事部門の採用担当チームを独立させ機能強化を図ることとしています。これにあたり採用責任者・候補者・メンバーとして専門性を発揮してもらえるメンバーを積極的に募集しています。
介護業界が慢性的な人手不足に悩まされる中で、採用力強化・離職率改善・人材育成が非常に重要なテーマとなるため、人事・採用業務の経験をお持ちの方からのご応募を特に歓迎します。

【仕事内容】
人事部門の特に採用に関する一切の業務に従事していただきます。
役職・ポジションはご経歴に応じてのご相談となります。
具体的な業務内容は以下の通りです。

<採用>
・年度計画に基づく採用活動
・採用のための応募母集団形成から内定承諾(入社)までの数値管理・改善
・選考基準の明確化や面接官の育成
・採用単価の改善(人材紹介会社比率の低減)
・採用ブランディング・マーケティング
 等

<教育・制度構築>
・従業員満足度の向上(離職率の改善)、採用競争力の向上を目的とした人事関連制度の強化・構築

【その他】
特に
・採用及びその周辺分野において責任者(またはそれに準ずる立場)としての業務経験がある方からのご応募を歓迎しております。
労働条件 【勤務地】
本社(さいたま市南区鹿手袋、JR武蔵浦和駅徒歩10分)

【手当】
・時間外・深夜・休日手当等

【昇給】
年2回(4月・10月)

【賞与】
年2回(6月・12月)

【勤務時間】
勤務時間:9:00~18:00
※実働8時間

【休日・休暇】
・完全週休2日制(シフト制※月8~10日休み)※休日は曜日固定で希望をもとに決定。
・年間12日の特別有給休暇制度(通常の有給休暇と別に祝日相当として年12日間休みが取得できる制度)
・有給休暇(入社後半年から法定通り付与/全社で消化推奨)
・産前休暇(42日間)、産後休暇(56日間)
・育児休業(子が1歳となるまでの希望期間で最長1年間/女性の場合は産後休暇含む1年間)
・介護、看護休暇、その他各種法定休暇

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・屋内全面禁煙

【その他】
・交通費支給(月3万円迄)
・資格取得支援
・時短勤務制度
・健康診断(年1回)
・予防接種補助(インフルエンザ、年1回、上限有)
・スマホ貸与

【定年】
・65歳(70歳までの雇用延長有)
応募資格

【必須(MUST)】

・採用・離職率改善を中心とする人事分野での業務経験がある方
・エクセルにおいてデータ処理、分析を円滑に行える方


【歓迎(WANT)】

・マーケティング分野の経験、成果がある方
・介護業界における人事分野での業務経験がある方


アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 2年連続売り上げ10%以上UP 産休・育休取得実績あり 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 マネジメント業務なし 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内
リモートワーク

不可

受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/10/01
求人番号 5808660

採用企業情報

株式会社ベストケア・パートナーズ
  • 株式会社ベストケア・パートナーズ
  • 埼玉県

    • 資本金10百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 福祉・介護
  • 会社概要

    【設立】2012年7月
    【代表者】中山 彬
    【資本金】1,000万円
    【従業員数】695名(2025年9月時点)
    【本社所在地】埼玉県さいたま市南区鹿手袋4丁目4番1号

    【事業内容】
    ・住宅型有料老人ホーム (35事業所)
    ・訪問介護サービス (6事業所)
    ・訪問看護サービス (6事業所)
    ・計画相談支援サービス (1事業所)
    (2025年9月現在)

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