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【大規模ビジネス協創】コンシューマー向けアプリケーション開発のプロジェクトマネージャー

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【大規模ビジネス協創】コンシューマー向けアプリケーション開発のプロジェクトマネージャー
職種	プロジェクトリーダー（Web・オープン系）プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
業種	通信・キャリア
勤務地	東京都
仕事内容	◼️組織紹介 NTTドコモビジネス（旧：NTTコミュニケーションズ）は、お客さまとの事業創造や競争力強化を導くデジタルトランスフォーメーション（DX）の実現によって社会的課題が解決され、企業や社会の持続的成長が達成された未来の世界を目指しています。ビジネスソリューション本部　ソリューションサービス部は、人と世界の可能性をひらくコミュニケーションを創造するという企業理念のもと、急速に変容する社会にをこれからも支えていくという想いを込めて「Re-connect X」という事業ビジョンを掲げています。これまで通信によってつなげてきたあらゆるものの価値をあらためて見つめなおし、お客さまやパートナーとの共創によって安心安全かつ柔軟に「Re-connect（つなぎなおす）」することで、サステナブルな未来の実現に貢献していきます。またお客さまのデジタルトランスフォーメーション実現に貢献する「DX Enabler®」として、 ICTの活用によるお客さまの経営課題の解決やスマートな社会の実現に取り組みます。 ■募集背景急成長するコンシューマー向けインターネットサービスの更なる拡大と、スマートライフ・IoTなど新規ビジネス領域への挑戦のため、企画・開発をリードできるアプリケーション開発のプロジェクトマネージャー人財を募集しています。 ■業務内容本サービスは10万人以上の利用者がいる、大規模なアプリケーション開発を経験できる非常にやりがいのあるポストになっております。プロジェクトマネージャーとして、大規模システム開発のマネジメントに加え、コンシューマー向けサービスの企画から実装までを一貫して担当できます。お客様とともに、10万人以上のユーザーに届く「最高のサービス」を創造する仕事です。【具体的な業務内容】 1. プロジェクトマネジメントプロジェクトの全体像を描き、計画から実行までを主導します。具体的には、プロジェクトの目標設定、スコープ定義、スケジュール作成、予算管理、人員配置などを行い、プロジェクトが円滑に進むよう全体を推進します。 2. サービス企画・要件定義ただ開発するだけでなく、顧客やエンドユーザーの声に耳を傾け、サービスの未来を一緒に創造します。顧客のビジネス課題を深く理解し、それを解決するための最適なソリューションを企画・提案。その上で、具体的な要件に落とし込む上流工程をリードします。 3. チーム・ステークホルダーマネジメント開発チームと密に連携し、円滑なコミュニケーションを促すことで、チームが最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を整備します。また、社内のインフラ担当やサポート部門、外部ベンダーなど、多様な関係者と合意形成を図り、プロジェクトのビジョンと進捗を共有します。 4. 課題・リスク管理プロジェクトの進行中に発生する技術的・組織的な課題をいち早く特定し、迅速に解決策を立案・実行します。また、潜在的なリスクを予測し、未然に防ぐための対策を講じます。 5. 品質管理開発するアプリケーションが、顧客とエンドユーザーに確かな価値を届けられるよう、設計レビューやテストプロセスを通じて品質を担保します。 ■本ポジションの魅力・大規模なコンシューマー向けサービスの企画・開発に携われる・新規ビジネス（IoTやスマートライフ等）の立ち上げや提案に関われる・利用者増や満足度向上にむけたサービス価値向上に貢献できる・プロジェクトマネジメントやベンダーコントロールなど幅広い業務経験が積める ■働き方について顧客との打ち合わせやチーム連携のための出社（週2回程度）を除き、スーパーフレックスタイム制度を導入しています。ライフスタイルに合わせて、柔軟に働くことが可能です。
労働条件	雇用形態：正社員（スペシャリスト社員無期雇用）※異動なし試用期間：有り（4ヵ月間）　※給与条件変更無し勤務時間：9:00～17:30（うち、休憩時間60分）フレックス制度：有り（コアタイム無し）在宅勤務：有り（利用制限無し）時間外労働：有　休日　　：週休日（土日）、国民の祝日（土曜日にあたる日を除く）、年末年始の休日（12月29日～1月3日）休暇等　：有給休暇20日間（初年度は採用月によって異なる）、夏季休暇、その他（休暇・休職制度等）社会保険：厚生年金、グループ健康保険、雇用保険、労災保険、グループ企業年金その他　：特別手当（業績給）、リモートワーク手当等 ---------- 選考過程において、ジョブ型雇用またはメンバーシップ型雇用をご選択いただく場合がございます。メンバーシップ型雇用にて決定となった場合、雇用元は株式会社ＮＴＴドコモ、当社へは出向となります。 ----------
応募資格	【必須（MUST）】・顧客向けアプリケーション開発におけるプロジェクトリーダー、またはそれに準ずる経験・要件定義、基本設計など上流工程の経験・Web、モバイルアプリ、あるいはSTBデバイスアプリ開発のいずれかにおける、フロントエンドまたはバックエンドの基礎的な開発知識・顧客やベンダーなど、多様な関係者と円滑にコミュニケーションを取り、調整する能力【歓迎（WANT）】・アプリケーション開発におけるプロジェクトマネージャー（PM）またはPM補佐の経験・アジャイル開発の経験・新規サービスの企画や提案に携わった経験
アピールポイント	日系グローバル企業女性管理職実績あり従業員数1000人以上シェアトップクラス年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/10/17
求人番号	5808635

採用企業情報

NTTドコモビジネス株式会社

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