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| 部署・役職名 | 【リモート可/東京・福岡】ネットワークエンジニア(PayPayカード/社内情シス) |
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| 仕事内容 |
【PayPayカードについて】 2018年にサービスを開始してからユーザー数7,000万人(2025年7月時点)を突破したフィンテック企業である「PayPay」は日本国内においてスマホユーザーのおよそ2人に1人が使用する決済プラットフォームとして急速に事業規模を拡大しています。 PayPayカード株式会社は、「PayPay」の決済プラットフォームと融合させた形でこれまでのクレジットカード、クレジットサービスでは成し得なかったよりユーザーに身近で便利なフィンテックサービスを提供する為に誕生しました。 他社に真似できない圧倒的なスピードでプロダクトを磨き上げ、日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、ユーザーの為に新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。 【組織・チーム紹介】 当社の情報システム部門は、従業員が安心して業務に取り組めるIT環境、及びミッションクリティカルなクレジットカードの業務ネットワークを安定的に提供することをミッションとしています。 オンプレミス、パブリッククラウド、SASEなど、多岐に渡るNW環境を支える重要な役割を担っています。 【募集背景】 PayPayカードでは現在フルクラウド化を推進しており、オンプレミス環境を主体とした構成からクラウドやゼロトラストアーキテクチャへの移行が進み、まさに大きな変革期を迎えています。多様な技術要素が入り交じる複雑な環境の中で、安定した基盤を維持しながらも、柔軟に新しい仕組みを取り入れていくことが求められています。 マーケットのスピード感に対応すると同時に、中長期的な技術競争力を強化していくために、即戦力としてご活躍いただけるネットワークエンジニアを募集します。 【具体的な業務内容】 PayPayカードのネットワーク領域における各種プロジェクトや運用を担当していただきます。 適性・経験に応じて、以下のいずれかの領域をお任せします。 1.データセンターネットワーク/SASE基盤の設計・構築・運用 ・ルータ、スイッチ、ファイアウォール、ネットワーク系サーバの管理 ・クラウド移行(クラウドリフト)に伴う既存環境の課題分析、移行計画の立案・実行 ・ZTNA(ゼロトラストネットワークアクセス)、SWG(Secure Web Gateway)、CASB(Cloud Access Security Broker)といったSASE製品の設計・構築・検証・運用 ・セキュリティ強化施策や新規環境展開の推進 2.オフィスネットワークの設計・構築・運用・保守・改善 ・ルータ、スイッチ、ファイアウォール、無線LANなどのネットワーク機器の管理 ・フルクラウド化に向けたSaaS管理型ネットワーク機器の導入・推進 ・オフィスネットワーク環境の安定性・利便性向上に向けた改善活動 3.AWS環境におけるネットワーク設計・構築・運用 ・Direct Connect、Transit Gateway、VPNなどの設計・構築 ・AWS Network Firewallなどクラウドネイティブなセキュリティサービスの設定・運用 ・オンプレミスとクラウドをつなぐハイブリッド環境の設計・構築・最適化 上記に加え、共通して以下のような業務も担当いただきます。 ・プロジェクト参画・推進 -ネットワーク主導のプロジェクトの他、システム刷新や業務効率化、セキュリティ強化を目的としたプロジェクトに参画 -関係部署と連携した計画立案、推進、進捗管理 -要件定義~設計・構築・移行までを、内製またはベンダーと協力して遂行 ・運用・改善業務 -ネットワーク監視、障害対応、キャパシティプランニング -機器ライフサイクルに伴う更改(EoL対応など) -PCIDSSなど各種セキュリティ基準への準拠対応 -ネットワークインフラの自動化・効率化の推進 【本ポジションの魅力】 金融システムという社会インフラの根幹を支えるネットワークインフラを自らの手で作り上げる大きなやりがいを感じられます。 オンプレミス、SASE、AWSといった異なるネットワーク環境を横断的に扱えるため、エンジニアとして幅広い技術スキルと経験を積むことができます。 また上記の他、以下のような魅力があげられます。 ・外部接続先、連携先が多いので、大規模システムの構築・運用に携わることができ、設計・構築・運用ノウハウが得られます。 ・社内関係者、ベンダーとの調整、連携も多く、コミュニケーションを取りながら仕事ができ、多種多様な知見が得られます。 ・中途社員も多く(グループ内の約半数が中途社員)、サポートを受けやすく、活躍する機会があります。 ・クラウド系も含めたIT系の資格取得支援があります。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■勤務地 東京オフィスまたは福岡オフィス 案件と時期によって、週1~4回程度の出社をお願いする場合がございます。 ■勤務時間 フルフレックス制(コアタイム無し) 原則:午前9時~午後17時45分(実働7時間45分+休憩時間 1時間) ■休日 土日祝日、年末年始および会社指定日 ■休暇(法定休暇および会社福利厚生) 年次有給休暇(初年度14日間、入社月に応じて按分付与。入社日から使用可) パーソナル休暇(毎年度5日間付与/初年度入社月により3日間もしくは5日間付与) ※PayPayグループ独自の特別有給休暇制度で、本人/家族/ペットなどの病気/ケガ/通院付き添い等にご使用頂けます |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・ネットワークの設計・構築・運用経験(10年以上目安)・以下のいずれかのネットワーク機器に関する深い知識と実務経験 Cisco, Juniper, Palo Alto Networks, Fortinet などのオンプレミス機器 SASE製品の導入、運用経験 AWS、OCIなどのネットワークに関わる経験 Saas管理型のネットワーク機器の導入、運用経験 ・複数のプロジェクトのPL、PMまたは運用リーダーとしてQCD管理の経験 ・運用改善や自動化等の取り組み 【歓迎(WANT)】 ・SASEソリューションの導入・運用経験、および内製化を視野に入れた知見・AWSなどのクラウド環境におけるネットワークの設計・構築・運用経験、および内製化に関する意欲 ・ネットワークの可視化/自動化に関する知識・経験、および内製化への応用経験 ・PCIDSS等のセキュリティに関する知識 PayPayグループ 5 sensesに当てはまる方 01 Believes in our PRODUCT & TEAM 常にプロダクトやチームを信じて、世界一のフィンテック企業になることを目指し成長を楽しむ。 02 SPEED is our bet on the market 圧倒的なスピードで成果を上げ、ユーザーや組織に貢献する。 03 Ego is not welcome, Communication is necessary コミュニケーションを大切にし、仲間のダイバーシティを尊重する。また決定事項はワンチームで取り組む。 04 Be Sincere To be Professional プロフェッショナルとして妥協せず誠実に自ら機会や新しい価値を創り続け、最後までやり抜く。 05 Work for LIFE, or Work for Rice - What is your real purpose? - 常にDay1マインドを忘れずに、本質的な目的や価値を求めて行動する。その為には常にリスクテイク、チャレンジを繰り返す。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 従業員数1000人以上 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/30 |
| 求人番号 | 5808083 |
採用企業情報
- PayPayカード株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
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会社概要
【設立】2014年7月8日
【代表者】谷田 智昭
【資本金】1億円(2025年3月31日時点)
【従業員数】1,351名(2025年4月1日現在)
【本社所在地】東京都新宿区四谷1-6-1 YOTSUYA TOWER
福岡本社:福岡市博多区博多駅前四丁目21番26号
【事業内容】クレジットカード事業
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