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| 部署・役職名 | 【福岡サテライトオフィス】開発エンジニア(PM) |
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| 仕事内容 |
主にKDDIや関連IT企業向けの、先端技術を活用したプロジェクト、スマートフォンアプリ開発、システム開発等の業務をお任せします。 最先端の技術に触れながら、自由な社風で社員が生き生きと働ける環境です。 KDDIグループの安定基盤と、柔軟な働き方を両立できる福岡発の開発拠点で、あなたの経験を活かしませんか? 【具体的な業務内容】 ・プロジェクトマネジメント業務 ┗主にKDDIや関連IT企業向けの、先端技術を活用したプロジェクトのプロジェクト管理 ┗スマートフォンアプリ開発、システム開発等のプロジェクトに対する、全体の進捗管理、スケジュール管理、リスク管理など ・お客様への要件ヒアリング・国内開発ベンダとのコミュニケーション ┗要件定義・お客様への進捗説明、ベンダコントロールの実施 ・希望や適性に応じて、先端領域(AI・XR・IoT等)への関与のチャンスあり! 【案件事例】 ・スマートフォンアプリや、システム開発(AWSなどクラウドを活用したWEBシステムなど) ・AI案件(生成AIを活用したサービス/システムなど)、IoT案件、ローコードを用いた業務システム開発案件など ・プロダクトやスマートフォンアプリの受け入れ評価 【仕事の魅力】 ・KDDIグループの安定基盤 × 自律的な組織文化で、裁量ある働き方が可能 ・最先端技術を活かしたプロジェクトに関われるチャンス ・チームワーク重視のフラットな職場環境 ・エンジニアリングへの理解が深いメンバーと働ける ・技術力向上のための勉強会や資格取得の支援など教育制度が充実 ・月に1度の直属の上司との1on1面談あり、キャリアパスや仕事の悩みなどの相談を通じて組織で対応する環境 ・多国籍な社員が在籍しており、交流することで新しい発見や学びにつながる チームや部署を越えた交流会「Friday Party」や、技術者同士で学び合える「テックカンファレンス」、「1on1面談」など、コミュニケーションを大切にするカルチャーが根付いています! 【募集の背景】 KDDIテクノロジーは、5G・AI・XR・IoTなどの最先端技術を駆使し、KDDIグループや外部企業と連携してプロダクト開発や品質評価を担う技術専門企業です。 さらなる事業拡大と開発力強化を目指し、2025年に福岡サテライトオフィスを新設。 ここから新しい技術価値を発信するため、IT関連プロジェクトマネージャーを募集します。 |
| 労働条件 |
充実した福利厚生かつ、コミュニケーションを大事にする会社のため、会社定着度が高い会社です(離職率約6%) UIJターン支援金制度もあり、福岡県外からの転居を伴う入社の場合、引っ越し費用とは別に30万円の支援金を支給いたします。 ※3カ月の使用期間終了後の直近の賞与時に支給(6月もしくは12月) ■雇用形態 正社員 契約期間:試用期間3ヶ月あり(試用期間中は有給休暇は無し) ※それ以外において、期間中の給与や待遇に変更はありません <賞与>6月、12月 年2回 ■勤務地 135-0061 福岡県福岡市博多区祇園町8-13 第一プリンスビル2F ■勤務時間 スーパーフレックスタイム制度: ・平日(月)~(金)1日の標準労働時間7時間30分 ・コアタイムがないため、ライフスタイルに合わせた自由な働き方が可能 ・リモートワーク制度:ご自身が選択した場所(オフィス・自宅など)でリモートワークが可能(リモートワーク実施率:73%) ※ただし必要時出勤可能なオフィス近郊の在住をお願いします ■給与 ・初年度の年収イメージ:550万円~850万円 ・モデル年収例: 年収620万円 / 30歳 / 主任 年収770万円 / 38歳 / エキスパート ■諸手当 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(6月、12月)会社業績賞与+個人業績賞与 ‣通勤手当:全額支給 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・住宅手当あり ・KDDI持株会制度・財形貯蓄制度(一般財形、住宅財形、年金財形)・退職金制度 ・推奨技術資格取得時の一時金の支給・受験費の補助 ・英語レッスンの費用補助 等 ・転職に伴う引越し代補助(入社後3か月以内の引っ越しに限る) ・福岡県外からの転居を伴う入社に対するUIJターン支援金30万円支給 ※3カ月の使用期間終了後の直近の賞与時に支給(6月もしくは12月) ■休日休暇 ・完全週休二日制(土日) ・祝日休み ・年末年始休暇 ・有給休暇(5日~20日※下限日数は、入社直後の付与日数となります) ・産前・産後休暇(取得率100%) ・育児休暇(女性取得率:100% 男性取得率:75%) ・介護休暇、出産休暇、この看護休暇、弔事休暇、短時間勤務、リフレッシュ休暇、誕生日休暇 ■福利厚生 ・KDDIグループ共済会制度、KDDI持株会、誕生日休暇手当(自分もしくは親族の誕生日に合わせた有給休暇に対し手当金)の支給 等 ・加入保険:社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・受動喫煙対策:屋内分煙室あり ・退職金制度:有 ・資格支援制度:推奨資格取得時の一時金の支給・受験費の補助、英語レッスンの費用補助等 ・服装自由、副業制度、社員表彰、ボランティア活動など ・会社生活を充実させる、ランチ費用サポート、社内サークル活動、FridayParty、社内ミニカフェコーナー、社長のおごり自動販売機などもあり ■教育・学習支援 ・英会話研修、資格取得支援、ビジネスマネジメント研修、Udemyビジネス、社内勉強会など充実した教育制度あり ・年に2回、全社員の技術共有の場として、LTや外部講演者を集めたテックカンファレンスを開催 ・国内・海外の各種展示会への積極参加を支援 ■キャリアパス 全社員の方がモチベーション高く働き、各自の志向に沿ったキャリアアップが実現できる人事制度を目指しています。 「マネジメントライン」「専門職ライン」の2つのルートを用意しています。 また、月1回の1on1面談により社員一人ひとりに適した人材育成やキャリアパスの方向性などを所属長と確認しています。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・モバイル開発/システム開発関連のプロジェクトマネージャー業務経験(年数不問)【歓迎(WANT)】 ・モバイル開発/システム開発関連のプロジェクトマネージャー業務経験3年以上・システム開発orスマホアプリ開発経験、通信技術、OS・プラットフォーム技術、マルチメディア・セキュリティ技術、AI関連技術等の知識、業務経験 ・非理系からIT業界に転身し、IT業界である程度経験を積んだ方も歓迎 〈例〉 Android,iOSのスマホアプリ開発/クラウドアプリ開発(AWS、AZURE、Googleなど)/開発TL、スクラムマスター経験など 【求める人物像】 ・興味をもって学んだ技術を周囲や社会に分け与えられる方 ・プロアクティブに自ら考え行動し課題形成・遂行、チームワークを重んじ周囲の人とのコミュニケーションを大切に出来る方 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 海外事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/10/02 |
| 求人番号 | 5805166 |
採用企業情報
- 株式会社KDDIテクノロジー
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- 資本金494百万円
- 会社規模101-500人
- その他
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会社概要
【設立】1988年8月3日
【代表者】溝口 健次郎
【資本金】4億9,400万円
【売上高】101億4,000万円(2025年3月期)
【従業員数】168名(2025年4月現在)
【本社所在地】東京都江東区豊洲5-5-13
【事業内容】システム開発、技術コンサルティング
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