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シェアードサービス会社／グループ会社向け給与計算（課長級）　刈谷市■フレックスや在宅有

年収：1000万～ 1100万

ヘッドハンター案件

部署・役職名	シェアードサービス会社／グループ会社向け給与計算（課長級）　刈谷市■フレックスや在宅有
職種	労務・給与
業種	コンサルティング
勤務地	愛知県
仕事内容	・当社は国内グループ約50社,8万人に対し、給与・福利厚生・経理・調達オペレーションなどのシェアードサービスを提供・効率化・高度化していくサービス事業会社です。人事グループ D/G給与サービス室では給与計算オペレーション業務の集約に留まらず、その前後工程を含めた標準システム＆プロセスを企画・構築し、End to End のトータルサービスを向上させるミッションを担っています。・募集ポジションは、上記ミッション達成に向け、従来の社内イントラ系システムからクラウドシステムへの更新を含むサービス刷新プロジェクト＊の推進をしていただく役割を担っていただきます。＊人事申請クラウド、勤務管理クラウド、グループ会社給与シェアードサービス（複数システムの統合パッケージ）・具体的には人事・労務部門（制度主管）やIT部門（システム主管）外部ベンダーといったプロジェクトメンバーとともに、導入移行計画を策定の上タスク分解し、運用主管として新システム下の業務フロー構築、各種システムのユーザーテストなどを実施いただきます。つまり、お客様に近い運用部分について、先端ITを駆使し効率と利便を高度にバランスさせた業務プロセス構築を推進していただくことを期待します。募集背景・キャリアパス想定など・当プロジェクトは進行中ですが人事申請と勤務管理システムの大型更新が重複する時期を迎えるにあたり、新たなメンバーを募集します。・決められた業務をこなすのではなく、顧客価値創造に向け、サービスを科学的に捉え要素分解し、関係者と議論を重ね合意を得て、その実現に向け行動する人材を期待します。・当ポジションは、人事関連＆IT両面の専門性を発揮・獲得いただくことができるため、将来は、ITに精通した人事専門家としての活躍はもちろん、より良いサービスの実現に向け、チーム・組織力を最大化するマネジメントポジションへのチャレンジも可能です。・入社後、本人の適性を鑑み、近い将来、課長として組織をマネジメントいただくことを想定しています。 ■PRポイント・大手企業直系企業ですので安定した収入、そして将来性が確約されています。・食堂なども完備。一食あたり400－500円程度で食べることができて経済的です。
労働条件	【契約期間】期間の定めなし【試用期間】3ヶ月【休日】土日【休日詳細】会社カレンダー（祝出勤）【休暇】完全週休2日制（休日は土日のみ）、年末年始休暇、夏季休暇、GW、慶弔休暇、年間有給休暇10日~20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、育児休業の分割取得可能「通算3年間5回まで」、育児時短勤務制度「通算6年間取得可能」【年間休日】 121日【年収】 750万円～1100万円　【月給】 46万円～70万円　【賞与】年2回【昇給】年1回【各種手当等】家族手当、住宅手当　交通費支給　社会保険完備【そのほか待遇・福利厚生・研修制度等】退職金制度、資格取得支援制度、社員持株会、カフェテリアプラン、団体保険割引、マイカー通勤可、グループ必須研修、その他常時開講しているオンライン研修有【退職金】有その他詳細な労働条件に関しては面談時に求人票をお渡しします。
応募資格	【必須（MUST）】【必須スキル/資格】・給与計算実務経験・メンバーマネジメントorプロジェクトマネジメント経験【あれば尚よいスキル】人事やIT部門での実務経験、人事管理系クラウドシステムの導入経験、5人以上のプロジェクト参画経験
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/09/26
求人番号	5772258

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