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| 部署・役職名 | マーケティング最高責任者 |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
◾️業務内容 RENOSY CMO(チーフマーケティングオフィサー) マーケティング活動を統括する最高責任者 当グループの経営戦略に則った、経営視点での戦う場所と戦い方の定義 RENOSY事業での中長期を踏まえた場合に、次に狙うべきターゲット、セグメント特定、競争環境の分析、提供価値の策定と実現戦略の立案 経営メンバーとのアライン、グループ説明 顧客獲得を目的としたマーケティング戦略立案、実行 戦略に基づくプロダクト開発やオンランイン・オフライン落とし込み デジタルマーケティング、データアナリティクス、AI専門家との連携、マネジメント 再現性とスケーラビリティ観点からの中長期成長戦略 ◾️本ポジションの魅力 社会課題の解決、レガシー産業×テックという大きなテーマに向かうことで、ご自身の自己成長へのストレッチ、意思決定の機会を創出。 成熟市場では経験できないエキサイティングな経験ができる。 また、今後のキャリアイメージとして、国内で構築した知見や戦略を活かし、海外への事業展開の戦略構築といったビジョンを見越している。 ■募集背景 前任の退職に伴い、後任となる方を探している |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 契約期間:期間の定め無し 試用期間 有り (3ヶ月) ■勤務地 東京本社 東京都港区六本木 勤務地最寄駅:南北線/六本木一丁目駅 ・禁煙 ・転勤無し ■勤務時間 月~金曜日 フルフレックスタイム制(7時00分~22時00分 の間でコアタイムなし) 月の総労働時間は、1日の標準労働時間8時間×月毎の労働日数を乗じた時間とする。 ◎休憩 1日の勤務時間が6時間を超える場合、休憩45分 8時間を超える場合、休憩60分 ■給与詳細 年俸:2,000~3,000万 月収:~250万円(30時間分の固定残業代含む) ※超過分は別途支給 ※経験により考慮 ■福利厚生 ▍保険 ・各種社会保険完備 ▍その他福利厚生 ・住宅手当(会社から半径3km以内で2万円もしくは3万円) ・資格手当(宅建など) ・家族手当 ・通勤手当(1ヶ月の定期代補助) ・子育て補助制度 ・勤務形態選択制度 ・フルフレックス制度(ポジションによる) ・自己研鑽制度 ・PC等の周辺機器の貸与制度(マウスやデュアルディスプレイ等) ・エンジニア資格取得支援制度 ・持株会加入 ・オンライン英会話レッスン(選択制) ・育児復職祝金 ・各種社内コミュニケーション支援制度(サークル等) 【働き方の魅力】 ・子育て社員も活躍中! フルフレックス制度を活かし”午前は早めに業務開始、夕方早めに帰宅し育児対応”など、ご家庭の都合に合わせて柔軟な働き方が可能です。 ■休日休暇 完全週休2日制 (配属部署は原則:土日祝日は休み) 年間休日日数123日 ・レディース休暇 ・出産準備休暇 ・ベビーケア休暇 ・スペシャルキッズ休暇 ・子の看護休暇 ・看護休暇制度 ・介護休暇 ・慶弔休暇 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 大卒以上事業会社でのCMO経験(5年以上) もしくは、事業責任者としてプロダクト開発・マーケット開発を牽引されていた経験(5年以上) 【歓迎(WANT)】 未来志向:既存の延長であり得ないビジョンや事業戦略ストーリー、旗を立てられる方興味・熱意のある方 顧客思考:顧客の潜在ニーズを引き出し、マーケットクリエイションに興味・熱意をもっている方 乗算思考:最新のテクノロジーを活用しスピード感をもった成長戦略を描くことに興味・熱意をもっている方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/09/25 |
| 求人番号 | 5767380 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
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