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開発部長（代表直下／開発組織を統括し、事業成長を推進する責任者）

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部署・役職名	開発部長（代表直下／開発組織を統括し、事業成長を推進する責任者）
職種	CTO・CIO 事業企画・事業統括プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
業種	SIer ソフトウエア
勤務地	大阪府
仕事内容	現在、代表が兼任している開発部長ポジションを、事業拡大に伴い専任ポジションとして切り出す募集です。開発組織全体を統括し、事業成長を推進する責任者として、経営と現場をつなぐ役割を担っていただきます。【業務内容】マイスター・ギルドは、クライアントと共にプロダクトを創り上げていく「共創型開発」を軸に、AI活用をはじめとした先進技術を取り入れながら、多様なWebサービス・業務システムの開発に取り組んでいます。本ポジションは、開発組織全体を統括する「開発部長」として、プロジェクトマネージャーやエンジニアと連携しながら、開発品質の向上、組織の成長、収益性の最大化を同時に実現していく役割です。技術やプロジェクト単位の最適化にとどまらず、開発部門を「事業成長に貢献する組織」として進化させていくことがミッションとなります。＜具体的な業務内容＞ ◆ 組織マネジメント・プロジェクトマネージャー／エンジニア／デザイナーを含む、開発部門全体のマネジメント・開発部門の目標設定および進捗・成果のマネジメント・評価・育成方針の設計と運用、次世代リーダーの育成・採用戦略の立案およびチームビルディングの推進・ナレッジ共有や技術文化の醸成を通じた、持続可能な開発体制の構築 ◆ プロジェクト統括・複数プロジェクトを横断した品質・納期・リスクの管理・案件配分やリソース最適化に関する方針策定・重要案件におけるクライアントとの折衝および関係構築・プロジェクトマネージャーの意思決定支援（必要に応じて、プロジェクトへ直接関与いただく場合があります） ◆ 経営連携・事業貢献・原価・利益率を含む数値マネジメント・経営陣と連携した開発戦略・組織戦略の策定および実行・自社開発・新規事業における技術面からのリードおよび意思決定 ※ 技術の最前線に立ち続けることを求めるポジションではなく、「開発を通じて事業成果を最大化する責任者」としての役割を期待しています。【募集背景】クライアントと共にプロダクトを育てる「共創型開発」を強みに事業を展開する中で、プロジェクトの多様化および組織規模の拡大が進んでいます。現在は各プロジェクトをプロジェクトマネージャーが中心となって推進していますが、今後はより俯瞰的な視点で開発部門全体を統括し、・プロジェクト横断での課題解決・開発品質・生産性・収益性の最適化・クライアントへの提供価値の高度化を担うポジションの必要性が高まっています。開発の現場・組織・事業の三方向に目を向け、持続可能な開発体制を構築していける方をお迎えしたいと考えています。【配属部署】開発部 ※ 部門全体のマネジメントを担っていただきます【当社について】マイスター・ギルドは大阪市北区を拠点に、クライアントと伴走しながら、要件定義から開発・運用まで一貫して手がける共創型のプロダクト開発を行っています。直請け案件を中心に、クライアントと長期的な関係性を築きながら、プロダクトの価値向上に取り組んでいます。近年はAIを活用したプロダクト開発にも注力しており、AIを組み込んだクライアントワークや、大学・研究機関と連携した画像解析・研究開発プロジェクトも推進しています。業務データ可視化システム、大手メディアサービス、マッチングアプリ、決済アプリ、法人向け業務システム、バーチャルショールーム、AI音声認識を活用した会話文字起こしサービスなど、幅広い分野での開発実績があります。 AR／VR／MR領域にも継続して取り組んでいます。今後はAIを軸とした開発自動化・効率化を進めるとともに、自社サービス開発にも注力していく方針です。現在は『JUSCLO』『ARTO QUEST』といった自社プロダクトも展開しています。【WORK POINT】・開発組織全体の戦略・運営に関わる、裁量の大きなポジション・複数プロジェクトを横断し、中長期視点で組織・プロセス改善に取り組める環境・共創型開発を通じて、「技術 × ビジネス」の両面から価値創出に関与・多様な業界・フェーズのプロダクトに携わることで、広い視野と経験を獲得可能・採用・評価制度・育成体制の設計など、経営に近い領域での意思決定に関与・タイミングや志向に応じて、自社サービス・新規事業立ち上げに関われる機会あり【開発言語】＜フロントエンド＞ ★ React、Next.js、Vue.js、Nuxt.js、TypeScript ・ Tailwind CSS ＜バックエンド＞ ★ PHP（Laravel）・ Python ＜モバイル＞ ★ Flutter 【開発環境】＜データベース＞ ★ MySQL、PostgreSQL ＜クラウド＞ ★ AWS ・ GCP、Firebase ＜コンテナ・仮想化＞ ★ Docker ＜CI/CD・自動化＞ ★ GitHub Actions 【ツール】＜プロジェクト管理＞ ★ Backlog、Docbase、Figma ＜コラボレーション＞ ★ Slack、GitHub ・ Teams ＜エディタ＞ ★ VS Code ＜AI＞ ★ ChatGPT、Claude、Roo Code、GitHub Copilot ・ Dify ★＝主に使用・＝サブ的に使用
労働条件	【雇用形態】正社員試用期間：3ヶ月（試用期間中も条件変更なし）【勤務地】大阪府大阪市北区西天満5-2-18 三共ビル東館3階アクセス：大阪メトロ「南森町」駅／JR「大阪天満宮」駅 1番出口より徒歩3分本ポジションは大阪オフィス勤務を前提としています。開発部門のメンバーおよびプロジェクトマネージャーは、現在、週2日出社・週3日リモートのハイブリッド勤務を基本としています。一方で、開発部長ポジションについては、業務の性質上、必要に応じて柔軟に出社できる方を想定しています。代表や経営陣、プロジェクトマネージャーとの対面でのコミュニケーションを通じて、意思決定や調整をスピーディに進めていただくことを期待しています。なお、リモートワークは可能ですが、リモート勤務を前提としたポジションではありません。【給与】・給与改定：年2回・賞与：年2回・固定残業手当：月20時間分（超過分は別途支給）・通勤交通費：別途支給（月3万円まで） ※ 年収はご経験・スキル・前職給与を考慮のうえ決定します。【勤務時間】 9:30〜18:30（実働8時間）【保険】・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険【福利厚生】・U・Iターン支援制度（引越し費用一部補助 ※社内規定あり）・健康診断全額会社負担（年1回）・社員懇親会（年数回／任意参加）・開発用マシン支給（メモリ32GB以上／SSD搭載）・デュアルディスプレイ標準支給（自宅用ディスプレイのレンタル可）・業務に関連する書籍は会社負担で購入可能・提携施設・サービスの各種割引あり【受動喫煙防止措置】屋内禁煙（テナントビル屋上に喫煙スペースあり）【休日・休暇】・年間休日：127日（2025年）・完全週休2日制（土日）、祝日・有給休暇・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇・慶弔休暇・子の看護休暇、介護休暇、生理休暇・産前産後休業、育児休業、介護休業 ※ 子育て中の社員も多く、看護休暇や育児休業を取得しやすい環境です。 ※ 男性社員の育児休業取得実績も複数あります。
応募資格	【必須（MUST）】・WebシステムまたはWebサービス開発におけるプロジェクトマネジメント、またはエンジニアリングマネジメントの経験（目安3年以上）・複数の開発プロジェクトを横断的にマネジメントし、品質・進捗・体制面での改善や成果を出した経験・エンジニア、プロジェクトマネージャー、デザイナーなど、多職種と連携しながら開発組織・チームをマネジメントした経験・クライアントとの要件定義、提案、調整、交渉など、対外的なコミュニケーションを主導した経験・原価、利益、工数などの数値をもとに、プロジェクトまたは組織運営を行った実務経験・大阪オフィスに出社可能で、業務状況に応じて柔軟に対応できる方【歓迎（WANT）】・エンジニアとしての開発実務経験（技術選定やアーキテクチャ設計の経験を含む）・チームビルディング、評価制度の設計・運用、人材育成に関わった経験・組織拡大や事業成長フェーズにおいて、リーダーまたはマネージャーとして関与した経験・AIや自動化ツールを活用した、開発プロセスや業務改善の企画・実行経験・自社サービスや新規事業の立ち上げ、またはグロースに携わった経験・経営層と近い立場で、組織・事業に関する意思決定に関与した経験＜求める人物像＞・技術トレンドや開発体制の変化を前向きに捉え、開発品質や生産性向上に向けた改善を主体的に推進できる方・開発組織を「事業成長に貢献するチーム」として捉え、採用・育成・評価・制度設計などに継続的に取り組める方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎管理職・マネージャー完全土日休み月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/02/02
求人番号	5762181

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株式会社マイスター・ギルド

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