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| 部署・役職名 | 経営管理部長 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
コンプライアンス・リスクマネジメント体制構築の責任者を募集します。 総務部配下の総務グループ・コンプライアンス室・法務グループと連携しながら、ガバナンス・コンプライアンスの推進を担い、上場後を見据えた組織運営をお任せします。 ▼具体的業務 ・社内規程、マニュアル、ガイドライン等の策定と維持管理 ・株主総会、取締役会等の会社機関運営の支援・管理 ・コンプライアンス・リスク管理 ・コンプライアンス体制の構築・運営・改善 ・法令・規制改正への対応、社内への周知徹底 ・リスクマネジメント施策の策定、実施、評価 ・内部統制およびガバナンス強化 ・内部統制の整備・運用・評価(内部監査室とも連携) ・経営層への適切な報告および提言 ▼組織 総務グループ:3名 コンプライアンス室:2名(うち弁護士1名) 法務グループ:1名 内部監査室:2名 週1〜2日程度でしたら一部リモートワークが可能です(応相談) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【応募資格】・総務・管理部門における実務経験(10年以上) ・経営管理または管理職としてのチームマネジメント経験 ・コンプライアンス、法務、リスク管理に関する専門的知識および実務経験 ・組織内外のステークホルダーとの優れたコミュニケーション能力 ・問題解決力および組織改革を推進するリーダーシップ |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/09/24 |
| 求人番号 | 5755789 |
採用企業情報

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