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チーフ・オブ・スタッフ （Chief of Staff）
年収：応相談
採用企業案件
役員面接
ジョーシス株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模31-100人
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | チーフ・オブ・スタッフ （Chief of Staff） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
勤務地: 東京、日本（グローバルスコープ） 会社概要 — Josys ■企業概要 Josys（ジョーシス）は、現代の分散型企業におけるITオペレーションの効率化とセキュリティ強化をミッションとする急成長中のグローバルSaaSスタートアップです。シリーズAおよびBで累計1億3,000万米ドルを調達し、現在は9か国以上に展開しています。SaaS管理、デバイス管理、ITワークフローの効率化を支援するグローバルプラットフォームを構築しています。 ■ポジション概要 本ポジションは、CEOおよび経営陣直下の戦略パートナーとして、事業成長に直結する重要プロジェクトの推進やオペレーションの最適化を担っていただきます。社内外の多様なステークホルダーと連携しながら、グローバルな経営課題に対して構造的にアプローチし、“戦略 × 実行”の両輪で企業の成長をドライブする役割です。 ■主な業務内容 ・CEOおよび経営陣と密に連携し、国内外（日本・グローバル）の戦略プロジェクトをリード ・部門横断プロジェクトの企画〜実行〜進捗管理（KPI管理・マイルストーン設計等） ・ガバナンスフレームワーク・レポート体制の整備と可視化 ・オペレーション、グローバル展開、チェンジマネジメントなど、経営意思決定に関する分析・提言 ・CEOとチーム間の橋渡し役として情報の流れを最適化し、グローバル全体での連携と文化浸透を推進 ・英語でのプレゼン資料・報告書の作成、CEOの代理として社内外会議へ出席 ・取締役会、投資家向けレポート、全社イベント等の企画・運営 ・業務効率改善などを通じた経営陣の生産性最大化 ・投資家・外部パートナー・取締役などとのステークホルダー連携のサポート ■応募要件 【必須（MUST）】 ・経営企画、経営コンサルティング、BizOps、スタートアップ等におけるプロジェクト/プログラムマネジメント経験（5〜12年） ・日本語（ネイティブレベル）・英語（ビジネスレベル）のバイリンガルスキル ・クロスファンクショナルかつマルチカルチャーなプロジェクトをリードした実績 ・分析力・構造化力・コミュニケーション力に優れ、経営陣向けレポーティングが可能な方 ・高いEQ（感情知能）とプロフェッショナリズムを持ち、全レベルの組織に影響を与えられること ・学士号必須（MBA・修士号歓迎） ・自律的に動ける方／スピード感のある環境での成長に楽しさを感じる方 ■歓迎（WANT） ・グローバルSaaSスタートアップでの勤務経験 ・海外オフィスとのリモート・バーチャル環境でのコラボレーション経験 ・戦略と実行の両輪を回し続けてきた経験 ■Josysで働く魅力 ・世界的な投資家から支援を受けるグローバルSaaS企業の中枢でのキャリア構築 ・CEOやCxOと共に経営と戦略に深く関わる経験が可能 ・グローバルで活躍するメンバーと共に、未来のITマネジメントの在り方を創造 ・COO/CFO/Head of StrategyといったCxOポジションへの成長可能性 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 経営コンサルティング、経営企画、Strategy/Ops、またはスタートアップ/スケールアップでのプロジェクト/プログラムマネジメントリーダー経験5-12年日本語・英語のバイリンガル（読み書き・会話）能力必須 部門・カルチャー・タイムゾーンを超えたプロジェクトをリードし、複雑なイニシアチブを成果に結びつけた実績 分析力、組織力、コミュニケーション能力に優れ、経営陣レベルの資料作成や報告に対応できること 高いEQ（感情知能）とプロフェッショナリズムを持ち、あらゆる組織階層に影響を与えられること 学士号必須（修士号/MBA等歓迎） 自律的に行動でき、変化の激しい環境で成長を楽しめる「ビルダー」マインドセットを持ち、オペレーション卓越性に情熱を持つこと 【歓迎（WANT）】 経営コンサルティング、経営企画、Strategy/Ops、またはスタートアップ/スケールアップでのプロジェクト/プログラムマネジメントリーダー経験5-12年日本語・英語のバイリンガル（読み書き・会話）能力必須 部門・カルチャー・タイムゾーンを超えたプロジェクトをリードし、複雑なイニシアチブを成果に結びつけた実績 分析力、組織力、コミュニケーション能力に優れ、経営陣レベルの資料作成や報告に対応できること 高いEQ（感情知能）とプロフェッショナリズムを持ち、あらゆる組織階層に影響を与えられること 学士号必須（修士号/MBA等歓迎） 自律的に行動でき、変化の激しい環境で成長を楽しめる「ビルダー」マインドセットを持ち、オペレーション卓越性に情熱を持つこと 経営コンサルティング、経営企画、Strategy/Ops、またはスタートアップ/スケールアップでのプロジェクト/プログラムマネジメントリーダー経験5-12年 日本語・英語のバイリンガル（読み書き・会話）能力必須 部門・カルチャー・タイムゾーンを超えたプロジェクトをリードし、複雑なイニシアチブを成果に結びつけた実績 分析力、組織力、コミュニケーション能力に優れ、経営陣レベルの資料作成や報告に対応できること 高いEQ（感情知能）とプロフェッショナリズムを持ち、あらゆる組織階層に影響を与えられること 学士号必須（修士号/MBA等歓迎） 自律的に行動でき、変化の激しい環境で成長を楽しめる「ビルダー」マインドセットを持ち、オペレーション卓越性に情熱を持つこと |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/09/17 |
| 求人番号 | 5735866 |
採用企業情報
- ジョーシス株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模31-100人
- インターネットサービス
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会社概要
【設立】2022年2月1日
【代表者】松本 恭攝
【資本金】1億円（2022年2月1日時点）
【本社所在地】東京都港区麻布台1丁目3-1
【事業内容】
ITデバイス & SaaS統合管理クラウド
ジョーシスは、コーポレートITのアナログ業務を自動化し、業務コスト削減とセキュリティレベル向上を支えるITデバイスとSaaSの統合管理サービスです。
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