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M＆A後の統合プロセス（PMI）を戦略的に推進する室長候補を募集！
採用企業案件
MOON－X株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- 日用品
- 化粧品
| 部署・役職名 | M＆A後の統合プロセス（PMI）を戦略的に推進する室長候補を募集！ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
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| 仕事内容 |
MOON-Xは「ブランドと人の発射台」をビジョンに、ECを中心としたブランドの共創型M&Aと成長支援を行っています。 これまで複数のブランドをグループインさせ、売上・利益の拡大とともに、内部統制やブランド成長を推進してきました。 今後、年間複数件のM&Aを継続的に実施し、早期に成長を実現するため、M&A後の統合プロセス（PMI）を戦略的に推進する室長候補を募集します。 経営陣直下で、事業成長とガバナンスの両面から統合をリードいただくポジションです。 ▼概要 統合支援室（PMI室）室長候補として、M&A後の統合計画策定・実行、ガバナンス構築、事業成長に向けた経営支援を担います。 経営層・事業CEO・各機能部門・統合先経営陣を巻き込み、統合の全体設計と推進を主導します。 変更の範囲：会社の定める業務の範囲による ▼業務内容 ・新規グループ会社のPMIプラン策定・実行（100日プラン、統合ロードマップ） ・統合後の事業計画策定・予実管理・KPIモニタリング ・組織統合／人事制度・評価制度の統合、企業文化の融合推進 ・統合後の業務オペレーション整備（管理会計、法務、SCM、IT、広告チェック等） ・リスク分析・課題抽出・改善施策の実行 ・グループ全体での成長創出（会計基盤整備、販路拡大、採用拡大、ノウハウ共有など） ・必要に応じた統合先企業の経営支援・組織構築 ・統合支援室（PMI）の組織運営・メンバー育成 ▼MOON-XのCulture ・Consumer is BOSS：決裁者は上長でなく、消費者 ・We are Family：家族のような近さで、チームで非連続成長を目指す ・Speed Funatics：オーナーシップを持ち、スピードで競合を上回る |
| 労働条件 |
▍給与 想定年収：700万円〜1,200万円 月給：53.1万円〜91万円 月給制 ・月給には40時間の固定残業手当を含みます ・40時間超過分の時間外勤務手当は、別途支給します 給与内訳 例1）年収701万円の場合：基本給 399,000円、固定残業手当 127,000円／40時間、リモートワーク手当 5,000円 例2）年収801万円の場合：基本給 457,000円、固定残業手当 145,000円／40時間、リモートワーク手当 5,000円 例3）年収1201万円の場合：基本給 688,000円、固定残業手当 217,000円／40時間、リモートワーク手当 5,000円 ※尚、法定管理監督者の場合は別途条件通知にて内訳を提示いたします。 給与改定 ・年2回（2月・8月） ・人事評価制度に則り評価を実施し改定します 留意事項 ・記載の月給・年収は、あくまで目安のレンジとなっており、確約するものではございません。 ・最終的な条件につきましては、これまでのご経験・スキル・ご実績、ならびに選考を通じての評価を総合的に勘案したうえで、個別に決定いたします。 ・提示金額が求人票に記載の範囲と異なる場合がございますことを、あらかじめご了承ください。 賞与 ・年2回（2月・8月）支給 ・賞与額は、基準賞与額に在籍係数、個人評価係数、業績係数等を加味し算出 ・業績によっては支給されない場合がある ▍勤務時間 フレックスタイム制（コアタイムなし） ・1日の基本労働時間：8時間（原則的な労働時間 09:30～18:30、休憩60分） ▍休日・休暇 ・完全週休2日（土曜、日曜、国民の祝日） ・年次有給休暇（入社日に初年度分10日付与） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・年間休日120日（2023年度実績） ▍福利厚生 ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・交通費支給 ・実績に応じて昇給有（年2回） ・リモートワーク手当（5,000円/月） ・オンラインカウンセリングサービス ・年1回の定期健康診断（雇い入れ時健診を受診されている方は翌年度から対象） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記の経験やスキルを有する方──────────── ・事業会社またはコンサルティングファームでのPMIまたは経営企画経験（3年以上） ・複数部門を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 ・財務三表やKPIに基づく経営管理経験 ・分析・資料作成スキル ・オーナーシップを持ち、自ら課題を設定し解決まで推進できる力 *週2-3日の出張、国内の地方転勤がマストな方（九州・沖縄、西日本に行ける人） 【歓迎（WANT）】 下記のいずれかの経験やスキルを有する方は特に歓迎します！──────────── ・会計士・税理士・中小企業診断士等の資格 ・M&A実務経験（DD、契約交渉、ストラクチャリング等） ・クロスボーダーM&A／PMI経験 ・上場企業でのガバナンス ・内部統制整備経験 ・消費財／EC／D2C領域での事業経験 【求める人物像】 ・統合先オーナーとの共感・理解のマインドを持ち、統合先社員と信頼関係を構築できる方 ・経営と現場の双方の視点を持ち、成果創出までやりきれる方 ・不確実性の高い状況でも柔軟かつスピーディーに自立して意思決定・行動できる方 ・数値感覚と論理的思考力に基づき、実行力と調整力を兼ね備えた方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム 新規事業 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/03 |
| 求人番号 | 5729419 |
採用企業情報
- MOON－X株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- 日用品
- 化粧品
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会社概要
【私たちについて】
MOON-Xは「モノづくり」と「テクノロジー」に⼤きな可能性を感じたところからスタートしました。「ブランドと人の発射台」というミッションのもと、様々な経験を持つプロフェッショナルな人材が集まり、共創型M&Aを通じてグループにジョインしたブランドの育成、他社ブランドのDX・成長支援など、テクノロジーを活用し、ブランドをエンパワーする事業を展開しています。
【ミッション】
「ブランドと人の発射台」
ポテンシャルを秘めたブランド、様々な経験を持つプロフェッショナルな人材を世界へ発射し、素晴らしいブランドと人材を通して、世界中の消費者の生活に貢献する。
【事業内容】
■ブランド事業
共創型M&Aによってグループジョインしたブランドを運営。MOON-Xが持つCX、SCM、Creative、Tech、チャネル戦略などのノウハウをブランド間で共有し、大手ECモールからオフラインチャネルまで、各ブランドの特性や顧客ニーズに合わせて商品やサービスを提供することで、世界中の消費者の生活に貢献するブランドを目指します。
■コンサルティング事業
多様なキャリアを持つ専門家集団が「戦略・デザイン・ビジネス支援」の観点から、事業戦略の策定、クリエイティブ制作、CRM設計・改善など、ブランド成長への最適解をご提案する事業。
【バリュー】
We Are Family｜家族のように理解し合い、助け合い、学び合う
GOOD VIBES｜仕事やプロジェクトにポジティブな気持ちで取り組む
WOW体験！すべてはお客様のWOWのために。 期待を超える感動を｜
スピード狂｜今できることは、即断即決で、やり切る
鉛弾マインド｜困難な状況に直面しても、立ち向かい前進し続ける
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