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| 部署・役職名 | OSSを活用した自動化エンジニア（コンサルティング・システム開発・構築・運用） |
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| 仕事内容 |
【事業・組織構成の概要】 当組織は、OSS（当社が公開するオープンソース・Ansible・Terraform・Kubernetesなど）を活用し、お客様のシステム構築業務、システム運用業務をデジタル化・自動化・効率化するサービス（コンサルティング、システム開発・構築、高付加価値なシステム保守）を展開しています。 当社が公開するOSS製品を開発していることも大きな特長です。 配属チームは13名の構成で、20代～50代まで幅広い年齢のメンバーが活躍しています。 ※当社が公開するOSS製品とは、システムライフサイクル（設計・開発・設定・運用）をデジタル化・自動化・省力化することを目的としたオープンソースです。 【職務内容】 以下のうち、Aが主たる職務となります。希望に応じてBにも携わっていただくことが可能です。 A）システム構築業務、システム運用業務の非効率でお困りのお客様に対し、デジタル化・自動化・効率化に向けたコンサルティングやシステム開発・構築、高付加価値なシステム保守を行う。 B）上記Aサービスをうまく進めるための仕掛けを、当社が公開するオープンソース（OSS）に組み込み公開する。 【ポジションのアピールポイント】 ・システム開発・構築・運用の経験を生かし、コンサルティングや提案などの上流工程に携わっていただくことができます。 ・OSS（当社が公開するオープンソース・Ansible・Terraform・Kubernetes）に関し、様々な最新技術に携わっていただきます。 ・日本のシステム構築/運用事業の変革をリードし、自動化に関する自身の専門領域を切り拓くチャンスがあります。 ・マネージメントスキルを発揮し、個人単位ではなく組織・チームとして大きなアウトプットを創出することにチャレンジ頂くことが可能です。 【職場環境】 リモートワーク：週半分以上可能 お客様プロジェクトの規定に従う必要がありますので、担当プロジェクトによっては現地作業が発生します。 入社一年以内に客先常駐の可能性あり |
| 労働条件 |
【雇用形態】正社員 【試用期間】有 3か月 【年収】 主任 ～ プロフェッショナル（課長相当）レベルを想定 主任：700万円～1000万円 プロフェッショナル：930万円～1200万円 【勤務地】神奈川県川崎市中原区 【勤務時間】8:30～17:15 ※コアタイムなしフレックスタイム制度 【休日休暇】完全週休2日制（土・日）、祝日、メーデー、年末年始、特別休日2日、 振替特別休日 年間休日125日 【待遇・福利厚生】 【社会保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 【福利厚生】 住宅施設 ： 独身寮、家族アパート、家賃補助 運動施設 ： グラウンド、テニスコート、体育館、フィットネスセンターなど（外部フィットネスセンターの利用料補助あり） 厚生施設 ： 従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センターなど 保養施設 ： 全国に契約保養所多数 財産形成 ： 財形貯蓄制度、従業員持株会 人材開発制度 階層別研修 ： 新入社員、主任、マネージャー、ビジネスリーダーなど キャリア開発研修 ： ワークライフバランス研修など 自主研修 ： ITスキル資格取得、語学力強化など集合制、通信制の各種研修多数 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 主任の場合＜マネジメントスキル＞ ・スケジュール管理、進捗管理、リスク管理を行い、顧客のステークホルダと交渉することができること ・5名以上のBP/VCを管理して案件推進を行った経験があること ＜技術スキル＞ ・サーバ（Linux/WindowsServer）、仮想化技術（AWS/Azure/GCP）、自動化（Ansible、Terraform、CloudFormation）に最低1つ自身をもって説明できる技術知識を有していること プロフェッショナル（課長相当）の場合 ＜マネジメントスキル＞ ・クライアント先のシステム開発、構築、あるいは運用プロジェクト（10名以上）におけるPL経験 ・プロジェクトの進捗管理、課題管理、品質管理、リスク管理のスキル／経験 ＜技術スキル＞ ・Linux（RHEL/CentOS）の一般的なコマンドでのオペレーションスキル 【歓迎（WANT）】 主任の場合＜技術スキル＞ ・自動構築ツールに関するツール利用経験（Ansible/Chef/Puppet等） ・クラウドでのInfrastructure as Codeに関するツール利用経験（AWS CloudFormation/Azure Resource Manager/Terraform HCL等） ・クラウドネイティブアプリケーション開発経験（Kubernetes/CICD－pipeline等） ＜経験＞ ・自動化を活用した案件を経験したことがある ・PJ計画書を執筆したことがある プロフェッショナル（課長相当）の場合 ＜マネジメントスキル＞ ・PMBOKやPMP等のプロジェクトマネジメント資格 ・顧客折衝・提案活動の経験、および提案書作成スキル ＜技術スキル＞ ・自動構築ツールに関するツール利用経験（Ansible/Chef/Puppet等） ・クラウドでのInfrastructure as Codeに関するツール利用経験（AWS CloudFormation/Azure Resource Manager/Terraform HCL等） ・クラウドネイティブアプリケーション開発経験（Kubernetes/CICD－pipeline等） 【求める人物像・ソフトスキル】 複数名程度のチームを牽引、メンバを育成し、事業拡大を志すマインド。 以下のようなコミュニケーションスキルを有する事。 ・顧客や関係者の要望・課題を正確に把握できること ・技術的な内容を非技術者にわかるように伝えるために内容を理解し、資料（図や例示）を用いて適切に説明できること ・定例会議での報告資料作成・プレゼンを行えること ・トラブル発生時のエスカレーション含めた対応と根本原因の特定を推進できること ・顧客や社内の関連チームと良好な関係を築けること（協力関係を築くことができること） リモートワーク：週半分以上可能 残業時間：20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/10/20 |
| 求人番号 | 5729242 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- 建設 士業 メーカー
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- 入社前の研修に力を入れています。2022年12月と2023年2月にZoomよる3時間の入社前研修を行いました。管理職や専門職の方など、どんな方にも役立つスキルとレジリエンスを高める研修です。新しい環境への不安を、より大きな期待に変える一助になればと考えています。
- (2023/04/15)
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