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| 部署・役職名 | プロジェクトマネージャー/コーポレートIT統括本部 |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
＊＊ポジション概要＊＊ 当社グループを支える社内ITシステム構築・運用のプロジェクトマネージャーを担当 ＊＊業務詳細＊＊ 海外を含む当社グループの社内IT構築および運用に関するプロジェクトマネジメント全般（スケジューリング、リソースマネジメント、タスクマネジメント、品質マネジメント、リスクマネジメント、ステークホルダーマネジメントなど）を担当していただきます。配属される組織と担当するプロジェクトは、ご経験とご希望を考慮した上で決定します。 認証・アクセス管理基盤構築に関するプロジェクトマネージャー 認証・アクセス管理基盤の案件立案・推進 日本・海外子会社/関連会社とのコラボレーション 各CxO組織と連携し、会社の重要課題の対応 ＊＊ミッション・展望＊＊ ミッション ITを通じて、「WOW」なライフプラットフォームの創出に貢献する ビジョン ボーダレスなコミュニケーションインフラを提供し、グローバル＆グループ全体のOne teamを加速させる ＊＊主な業務内容＊＊ ・プロジェクトのアーキテクチャ設計・実装 ・ITソリューション選定・導入における技術観点での評価 ・認証認可に関わるプロダクトの運用、運用改善 ・認証認可に関する技術調査 ・ステークホルダーとのコミュニケーションと調整 ＊＊このポジションの魅力＊＊ ＊＊会社の重要課題に対し主担当として改善施策に携われること＊＊ 会社が抱える重要課題について、経営などと直接コミュニケーションを取りつつ、解決に向けた施策の立案や推進に対して主担当としてプロジェクトをリードできるやり甲斐があります。 ＊＊当社全体の社内ITを支える重要な役割に携われること＊＊ 海外法人（韓国、台湾、タイ、ベトナムなど）を含めた当社全体の社内IT改善施策に携わることができます。（プロジェクトによる） ＊＊当社の各社社内IT担当と関わりつつ、グループ全体の社内ITシナジー効果醸成に向けて改善施策を協業できること＊＊ 海外を含む各社IT担当者とコミュニケーションを取りつつ、グループ全体としての最適な社内IT環境の構築に向けて施策の立案や推進に携ることができます。（プロジェクトによる） ＊＊主な業務内容＊＊ ・社内システム統合戦略の立案・推進 ・人事、財務、総務、法務など各バックオフィスドメインのシステム統合 ・認証認可基盤の開発・運用 ・社内データ連携基盤の開発・運用 ・グループウェア等のコミュニケーションツールの運用・強化 ・デバイスマネジメント、IT資産管理の改善立案、施策推進 ・日本・海外子会社/関連会社とのコラボレーション ・各CxO組織と連携し、会社の重要課題の対応 |
| 労働条件 |
＊＊勤務時間:＊＊ フレックスタイム制 標準労働時間7時間45分（コアタイムなし ※1日の最低必要労働時間は3時間（勤務推奨時間11:00～14:00）） ※部署により通常勤務（9:00～17:45）、シフト勤務あり ＊＊待遇・福利厚生:＊＊ ◆昇給 （評価による、年2回）、賞与 業績と個人の評価に連動（年2回） ◆社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償制度、財形貯蓄制度、株式累積投資制度、脳ドック・心臓ドック・乳がん検診費用補助、インターネット通信費利用補助、社内マッサージ室、社内クラブ 等 ◆勉学休職制度（続3年以上の正社員、最長2年）、サバティカル制度（勤続10年以上の正社員、2～3カ月） ◆育児短時間勤務（小学校卒業まで、1日の所定労働時間を5時間までに短縮）、育児時差出勤（小学校卒業するまで、1日あたり1時間半までの時差出勤を認める）、ベビーシッター補助制度、パパママサポーター制度 プレグナンシーサポート休職制度（社員本人が不妊治療をする場合に利用可能） ◆介護短時間勤務、介護時差出勤、介護休業 ＊＊休日休暇:＊＊ 週休2日、祝日、年末年始、有休、特別有給休暇（慶弔、マタニティー、子の看護、介護、ボランダー 等、土曜日祝日振替特別休日 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＊＊【必要な経験/スキル】＊＊・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるプロジェクトライフサイクルの一通りのマネジメント経験（スケジューリング、リソースマネジメント、タスクマネジメント、品質マネジメント、リスクマネジメント、ステークホルダーマネジメントなど） ・ソフトウェアシステムの開発・構築経験 ・相手に応じた言語や表現で、的確かつ端的、率直に伝えられるコミュニケーションスキル ・多様な関係者の主張や状況を理解・整理しながら、議論をファシリテートし、合意形成をリードできるスキル ・プロジェクト全体を俯瞰し、課題を見極め、率先して関係者を巻き込んで解決し、プロジェクトを完了まで導くことができるスキル ・サーバーやネットワークの基礎知識 【歓迎（WANT）】 ＊＊【あると望ましい経験/スキル】＊＊・SAPの導入経験 ・Workdayの導入経験 ・人事/購買/総務等のバックオフィスシステムの構築・運用経験 ・グローバルにおけるPC等の調達業務の経験 ・認証認可基盤の構築・運用経験 ・大規模システム、スクラッチ開発PM経験 ・社内での課題解決にむけたSaaS製品などの選定・導入経験 ・英語または韓国語などの外国語でのコミュニケーション力 ＊＊【求める人物像】＊＊ ・自ら積極的に課題を発見し、対応策を計画し、適切なフィードバックをもらいながら仕事を進めることができる方 ・現状のプロセスやチームをより良くするために、小さくても実験を繰り返し、継続的な改善を推進できる方 ・プロジェクトそのもの価値やデリバリスケジュール、プロダクトの品質を、常にユーザー目線で考えられる方 ・メンバーを交換不可能な一人の人として尊敬し、より良いチームや文化を作るための試行錯誤ができる方 ・新しい技術や手法をキャッチアップし、学び続けることができる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/04 |
| 求人番号 | 5728451 |
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