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【東京本社】マーケティングスペシャリスト（中堅企業向けSaaS／フィールドマーケ）
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
弥生株式会社
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- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
- その他
| 部署・役職名 | 【東京本社】マーケティングスペシャリスト（中堅企業向けSaaS／フィールドマーケ） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
ミッション 弊社は「スモールビジネスに寄り添い、その力を引き出す存在でありたい」という思いのもと、日本の中小・中堅企業、個人事業主、起業家が直面する課題を、製品とサービスの力で解決し続けています。会計・給与ソフトで培った豊富な顧客基盤と、税理士・会計事務所ネットワークを強みに、今後は業務管理ソフトを中堅企業市場へ展開 していきます。 本ポジションは、顧客接点を通じたブランド体験の創出を担う「フィールドマーケター」として、イベントやウェビナーを通じたリード創出・既存顧客のエンゲージメント強化を推進する役割です。短期的には立ち上げを推進いただき、戦略から実行まで大きな裁量を持っていただきます。中期的には戦略立案をメインに、中堅企業向けSaaSのマーケティング活動を牽引いただきます。 ポジションのミッション ・中堅企業向けの経費精算・勤怠管理ソフトをメインとしたクラウドサービスの市場導入とスケーリングを支えるマーケティング活動を推進 ・既存顧客向けの 利用促進・クロスセル・アップセルを狙ったマーケティング戦略立案 ・新規顧客向け展示会・イベントやウェビナーを通じた リード獲得・商談化の最大化 主な業務内容 既存顧客向けマーケティング戦略の立案 ・顧客セグメント別の利用促進施策（クロスセル/アップセルキャンペーン、顧客コミュニティ形成、ユーザー会の企画 等） イベントマーケティングの企画 ・展示会・セミナー等を通じた見込み顧客獲得、ブランド認知向上、営業リード創出 ウェビナーの企画 ・製品紹介・導入事例・業務課題解決ノウハウをテーマにしたオンラインセミナーの企画 営業/CS部門と連携した施策推進 ・獲得したリードの商談化、既存顧客の定着率向上、顧客満足度改善施策 マーケティング効果測定・改善サイクルの実行 ・KPIモニタリング、リード獲得数や参加者満足度などの分析・レポーティング ポジションの魅力 ・安定した顧客基盤を活かしながら、 新規事業の立ち上げフェーズ に携われる ・フィールドマーケティングをゼロから構築 できる裁量と責任 ・経費精算・勤怠管理という バックオフィスDXの中核領域 で市場をリードするチャレンジ |
| 労働条件 |
■勤務時間 フレックスタイム制 標準労働時間1日7.5時間（コアタイム10:00~15:00) 残業有 リモート勤務可／出張あり ■休日・休暇 完全週休2日制（土、日）、祝日休み 夏季（3日）、年末年始（12/29～1/3）、年次有給休暇、特別有給休暇（慶弔休暇等）、リフレッシュ休暇（5年ごとに5日） 想定理論年収：800万円～1017万円 月次給与：月給474,000円（基本給358,000円+固定残業代30時間相当分106,000円） ～ 602,000円（基本給455,000円+固定残業代30時間相当分147,000円） ※年収550万円以上は固定残業代制（30時間分）※超過分は別途支給 想定年収の算出方法＝①月次給与×12か月＋②固定賞与＋③業績賞与 1.本俸 ①月次給与＝基本給＋固定残業手当 ②固定賞与＝金額は等級に応じて固定（年２回支給または毎月月次按分支給から選択可能） 2.賞与 ※③弊社業績賞与の業績連動は100%以上を継続中 3.ストックオプションあり ※上記は想定の為、現職の給与を加味いたしまして最終的にオファー致します 【福利厚生】 各種社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 確定拠出年金 慶弔時お祝い金 お見舞い金 団体定期保険加入 ●特徴的な制度 【働き方支援】 ・リモートワーク手当（リモートワーク日数に応じて5,000円または7,500円／月） ・育児短時間勤務（お子さんが小学校卒業まで） ・UIターン転職の方への入社時転居費用補助 ・奨学金返済手当 ・副業制度（※適用条件あり） 【スキルアップ支援】 ・資格合格お祝い金 ・資格維持費支給（税理士：科目ごとに50,000円または100,000円、公認会計士：短答式 150,000円 論文式 200,000円、社会保険労務士・中小企業診断士：100,000円の合格お祝い金、またそれぞれ資格維持にかかる費用を支給） ・資格取得、研修受講の補助 【長期勤続支援】 ・リフレッシュ休暇補助金(5年ごとに50,000円) ・永年勤続表彰金 (10年目：100,000円。以後10年ごとに100,000円ずつ加算) 【レジャー、アクティビティ支援】 ・社内親睦会制度 ・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・ベネフィットステーションおよびクラブオフ加入（ホテルや映画、フィットネスクラブなどを優待価格で利用可能） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・BtoB領域でのマーケティング実務経験（イベント、セミナー、キャンペーンいずれか）３年以上・社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 ・数字に基づき施策の効果検証・改善を行った経験 【歓迎（WANT）】 ・SaaSビジネスまたはソフトウェア領域でのマーケティング経験・ウェビナー企画・運営の経験 ・フィールドマーケティングの立ち上げ経験 ・SalesforceやMarketo等のMA/CRMツールの利用経験 ・SaaSビジネスまたはソフトウェア領域でのマーケティング経験 ・ウェビナー企画・運営の経験 ・フィールドマーケティングの立ち上げ経験 ・SalesforceやMarketo等のMA/CRMツールの利用経験 ・顧客の課題解決に寄り添い、価値ある顧客体験を提供することに情熱を持てる方 ・仮説検証・課題解決型の思考に優れ、施策をスピード感を持って実行できる方 ・部門横断で協業し、信頼関係を構築できるコミュニケーション力のある方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり シェアトップクラス 創立30年以上 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/10/09 |
| 求人番号 | 5721914 |
採用企業情報
- 弥生株式会社
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- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
- その他
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会社概要
【設立】2007年1月15日（創業：1978年）
【代表者】武藤 健一郎
【売上高】287億8,000万円（2024年9月期）※連結
【従業員数】937名（2024年9月現在）
【本社所在地】東京都千代田区外神田4丁目14番1号
【事業内容】業務ソフトウェアおよび関連サービスの開発・販売・サポート
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