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◢◤ITコンサルタント◢◤急成長中のベトナム最大手IT企業で新たなソリューションを創出

年収：1000万～ 1600万

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部署・役職名	◢◤ITコンサルタント◢◤急成長中のベトナム最大手IT企業で新たなソリューションを創出
職種	業務プロセスコンサルタントシステムコンサルタントパッケージ導入コンサルタント
業種	コンサルティングインターネットサービス
勤務地	東京都大阪府愛知県
仕事内容	１．会社方針 ■背景・ベトナム最大級のITカンパニーFPTグループの一角であり、グループ内唯一のコンサルティングファームです・これまで欧米やアジア発のITカンパニーが日本市場に参入してきた前例があります・当社はその前例とは異なり、日本法人が中心となってビジネスを牽引しています ■方針・当社は日本の大手企業との共創を軸に、ベトナム最大級ITグループの技術力を活かしたコンサルティングサービスを手掛けます・経験豊かなスペシャリストたちで形成するサービスチームがあり、それぞれの専門性を活かしてクライアントをサポートします・事業創出・業務改革から、デジタル基盤整備、運用設計・保守まで、End to EndのITコンサルティングサービスを提供します・「COBOL PARK」設立など他社との協業によるケイパビリティの融合で、技術者高齢化・後継者不足などのIT業界課題を解決します２．部門方針 ■方針・クライアントの「構想策定〜実装」までをEnd to Endで伴走し、システム開発・導入における専門チームです・業務／システム構想段階から参画し、国内外のチームと連携しながら推進します・ベトナムのオフショア開発などのリソースを活用し、多様なクライアントの課題に柔軟に対応します・クライアントの本質的な課題に迫り、最適なソリューションの提案から、実行・成果創出に至るまで、上流～下流までデリバリー価値の創出を目指します ※当社では、プロジェクトにおける”上流””下流”を以下のように定義します “上流”：クライアントとひざ詰めでのソリューション検討、実行可能な計画立案・策定フェーズ “下流”：実行・導入・効果創出フェーズ ■事例・【大手自動車メーカー】基幹システム再構築に伴うPMO支援・オフショア開発センター立ち上げ支援・【小売・EC企業】注文実績管理システムの新規構築における上流～開発フェーズ支援・【製造業】製造現場向けMES導入プロジェクトにおける要件定義・データ連携設計支援・【通信業】会計システム刷新に伴うPMO＋アーキテクト設計支援（SAP S/4HANA移行）３．業務内容／期待役割ご経験に応じて、下記のいずれか、または複数の役割を担っていただきます ①事業・収益の最大化・業務内容：担当領域（業務要件定義、移行、PMO、データ連携設計等）における事業戦略を立案し、クライアントのニーズに応じたソリューション提供と収益最大化に直接責任を持ち、AI・クラウド等の先進技術を活用した新規事業機会の創出と事業拡大を主導・期待役割：事業領域の戦略立案と収益責任 ②パートナーシップ構築と事業拡大・業務内容：クライアント経営層との長期的パートナーシップを構築し、事業成長に直結する戦略的提案の企画・実行。重要な事業判断と投資決定を自ら行い、持続的な事業拡大を実現・期待役割：クライアント関係の構築と事業拡大 ③プロジェクトマネジメントとメンバー育成・業務内容：オフショア含むプロジェクトチーム全体の運営責任を担い、メンバーの能力開発と組織文化の醸成を通じて、プロジェクト成功に向けて、高いパフォーマンスを発揮するチームを構築・期待役割：プロジェクトマネジメント・人材育成と文化醸成４．キャリアパス／評価・入社1年でのプロモーション事例が多数あります（C→SC、SC→Mなど）・他案件へのスライドや、チーム異動もでき、幅広いキャリアパスの実現が可能です・スキル・経験にもよりますが、入社後すぐにPMロールに挑戦することも可能です・実力主義で、成果を上げれば昇給昇格も早いです５．働き方個々の状況やライフスタイルに合わせて柔軟な働き方が実現できる環境・休暇：組織として休暇取得を奨励しており、しっかりと休暇を取得しようという意識が根付いている・リモートワーク：基本的に出社かクライアント先への往訪となりますが、家庭事情に応じてリモートワークでの対応も可能です ※リモートワークの頻度などは、アサインされる案件により変動あり
労働条件	■雇用形態：正社員 ■給与年収 800万円〜 1600万円（年俸制制度　報酬額の1/12を毎月支払） ※記載年収はあくまで参考として、現年収・ご経験・能力を考慮の上、決定する。・通勤手当：月2万円まで・シニアコンサルタントクラス以下の場合、固定残業手当を含む。・マネージャークラス以上の場合、管理監督者とし、役職手当を含む。 ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ■勤務時間・9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分、休憩時間：60分）・時間外労働：あり（平均月40時間程度） ■休日・休暇・完全週休2日（土曜日、日曜日、祝日）・夏季休暇、年末年始休暇・有給休暇（10日〜20日、消化率8割以上）、特別休暇・年間休日日数：125日 ■待遇・福利厚生・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険・退職金制度あり・社内イベント：新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day　など　・クラブ活動：英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真　など
応募資格	【必須（MUST）】下記のすべてを満たす方１．IT／システム関連プロジェクトでの実務経験5年以上（構想策定、要件定義、基本設計、改善提案のリードなどのご経験）２．大規模／グローバルプロジェクトでのマネジメント経験３．クライアントフェイシング、ファシリテーションのご経験【歓迎（WANT）】１．ビジネスレベルの英語力（会話、ドキュメンテーション）２．海外拠点立ち上げ、オフショア開発組織の運営や戦略的活用による成果最大化の実績３．売上利益目標の達成責任を担い、実際に目標を達成した実績４．プロジェクトポートフォリオ管理や複数案件同時統括経験５．次世代リーダー（マネージャークラス）の育成実績（人数不問）
アピールポイント	新規事業海外事業管理職・マネージャー完全土日休み月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/11/17
求人番号	5710320

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FPTコンサルティングジャパン株式会社

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