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【PayPayカード】法務担当(弁護士資格保有者)|リモートワーク/フルフレックス!

年収:800万 ~ 1200万

採用企業案件

採用企業

PayPayカード株式会社

  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模501-5000人
  • その他
部署・役職名 【PayPayカード】法務担当(弁護士資格保有者)|リモートワーク/フルフレックス!
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■組織・チームについて
PayPayカードの法務部は、会社の法務全般を担う組織で、少数精鋭のチームで構成されています。
ミッションは「健全かつ継続的な会社の成長を支えるため、高品質なサービスを提供すること」。事業スピードを落とさずにパフォーマンスと品質を両立させることを重視しています。
幅広い法務相談に対応できる体制を整備し、会社の成長を安全かつ迅速にサポートする、機動力のあるリーガルサービスの提供を目指しています。

■募集の背景
事業拡大に伴い、法務担当が担う業務領域は年々多様化しており、社内における法務部の存在感も高まっています。今後さらに高品質かつスピーディーに業務を推進していくため、企業法務のご経験をお持ちの方を即戦力として募集しています。

■具体的な業務内容
まずは下記業務を他メンバーと協働しながら幅広くご担当いただきます。
一定の社内経験を積んだ後は、各種案件・相談の主担当として対応いただく予定です。

・社内各部署からの法律相談・調査依頼対応、法的助言・解決支援
・契約書の審査、各種表示・公表内容のリーガルチェック
・各種社内プロジェクトへのリーガルサポート
・広告・キャンペーン企画等における景品表示規制対応
・訴訟・裁判外紛争手続(ADR)、苦情事案への法的対応
・知的財産権の管理
・法令施行・改正に関する調査・研究、対策立案
・行政対応(社内関係部と連携した業務検証含む)
・クレジットカード事業・貸金業における法関連業務
・その他、企業法務全般

■本ポジションの魅力
・各種プロジェクト支援や幅広い法務案件を通じて、培った法的知識・経験・スキルをビジネスの推進に直接活かせます
・国内最大級の決済サービス「PayPay」とともに、急成長を続ける企業の最前線でスピード感ある業務に携わることができます

■Hybrid Workstyle
リモートワークを基本とし、業務内容に応じて必要な場合のみ出社いただくスタイルです。
また、コアタイムを設けないフルフレックス制を導入しており、ご自身のライフスタイルや生産性に合わせて柔軟に勤務時間を設定できます。

■PayPayカードについて
PayPayカード株式会社は、サービス開始からユーザー数7,000万人(2025年8月時点)を突破した「PayPay」の決済プラットフォームと融合させた形でこれまでのクレジットカード、クレジットサービスでは成し得なかったよりユーザーに身近で便利なフィンテックサービスを提供する為に2021年に誕生しました。

"OUR VISION IS UNLIMITED"
我々は自分たちの想像を超える未来を創るためにあえて明確なビジョンは必要ないと考えています。常にDay1であるスタンスを忘れずに、誰もが想像できないようなビジョン(未来)を実現していくのがPayPayグループです。
この壮大なビジョンに前向きに取り組み、他社に真似できない圧倒的なスピードでプロダクトを磨き上げ、日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、自ら課題発見し、周囲と協力して新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。
労働条件 ■雇用形態
正社員

■勤務地
Hybrid Workstyle(オフィス<東京・福岡いずれか>、自宅にてリモートワーク)
※所属組織のルールおよび業務指示に応じて出社/リモート対応頂きます。

■勤務時間
フルフレックス制(コアタイム無し)
原則:午前9時~午後17時45分(実働7時間45分+休憩時間 1時間)

■休日
土日祝日、年末年始および会社指定日

■休暇(法定休暇および会社福利厚生)
・年次有給休暇(初年度14日間、入社月に応じて按分付与。入社日から使用可)
・パーソナル休暇(毎年度5日間、(毎年度5日間付与/初年度入社月により3日間もしくは5日間付与)
※PayPayグループ独自の特別有給休暇制度で、本人/家族/ペットなどの病気/ケガ/通院付き添い等にご使用頂けます

■給与
・年俸制
・経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により決定
・毎年1回見直し
・会社業績および個人貢献度により特別一時金(インセンティブ)を支給(年1回)
・時間外勤務手当、深夜勤務手当、通勤交通費

■ベネフィット
・社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・企業型確定拠出年金制度
・財産形成貯蓄制度(一般・住宅・年金財形)

■副業

※要申請

■転勤
なし
応募資格

【必須(MUST)】

・企業法務の実務経験(目安:3年以上)
・弁護士資格保有者、または法科大学院修了者

【歓迎(WANT)】

・金融業での法務経験(特に貸金業・クレジットカード業におけるご経験)

【求める人物像】
・定型業務にとどまらず、企業内法務の立場から事業成長に主体的に関わりたい方
・チームワークを大切にし、積極的に意見交換や連携ができる方
・スケジュールを意識し、計画的に業務を進められる方
アピールポイント 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 従業員数1000人以上 Uターン・Iターン歓迎 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2025/12/04
求人番号 5660125

採用企業情報

PayPayカード株式会社
  • PayPayカード株式会社
  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模501-5000人
  • その他
  • 会社概要

    【設立】2014年7月8日
    【代表者】谷田 智昭
    【資本金】1億円(2025年3月31日時点)
    【従業員数】1,351名(2025年4月1日現在)
    【本社所在地】東京都新宿区四谷1-6-1 YOTSUYA TOWER
           福岡本社:福岡市博多区博多駅前四丁目21番26号

    【事業内容】クレジットカード事業

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