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【PayPayカード】ITGC/ITAC経験者優遇！内部統制担当（IT統制）｜リモート可・フルフレックス
年収：800万 ～ 1200万
採用企業案件
PayPayカード株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
| 部署・役職名 | 【PayPayカード】ITGC/ITAC経験者優遇！内部統制担当（IT統制）｜リモート可・フルフレックス |
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| 仕事内容 |
■組織・チームについて 「圧倒的No.1のサービスをすべてのお客さまに！」というビジョンを掲げ、PayPayカードの事業・組織は急成長を続けています。内部統制室は、その成長を支える基盤組織として、 財務報告に係る内部統制の整備・運用状況を適切に評価するとともに、事業・組織が急成長する中で、効率的で高度な内部統制の実現に貢献することをミッションとしている専門チームです。 適切な統制環境を構築し、改善を継続的にリードすることで、事業の健全な拡大に貢献しています。 ■募集の背景 事業拡大に伴い、当社では内部統制の整備・強化が一層重要性を増しています。 本ポジションでは、 IT統制に関する評価・改善に主体的に取り組み、関係部門と連携しながら内部統制業務全般をリードいただける方を募集しています。 スピード感のある環境で、改善提案から実行まで責任を持って取り組んでいただける即戦力を想定しています。 【具体的な業務内容】 ● IT統制評価業務の管理全般 ・IT全社的統制、IT全般統制（ITGC）、IT業務処理統制（ITAC）の年間計画策定 ・統制評価のレビューおよび結果取りまとめ ・評価プロセスの効率化・標準化 ・経営層への報告資料の作成 ● 改善提案および高度化の推進 ・不備結果に対する改善提案、影響調査、不備調書対応、監査法人対応等一連のとりまとめ ・内部統制の高度化推進 ● 関連プロジェクトの推進（例：IT統制高度化プロジェクト） ・システム部門・事業部門などとの連携 ・プロジェクトの進行管理、課題管理 ■本ポジションの魅力 ・事業拡大を続ける成長企業の「内部統制の高度化」をリードできる 現状維持に留まらず、統制の仕組みづくりや改善を主導できます。 ・経営層・システム部門を巻き込んだプロジェクト推進が可能 事業横断での課題解決や、高度化プロジェクトの推進など、チャレンジングな役割を担えます。 ■Hybrid Workstyle 基本的にはリモートワークで、業務に応じて出社するスタイルです。 コアタイムなしのフルフレックス制なので、ご自身のライフスタイルや生産性に合わせて、柔軟に勤務時間を設定できます。 ■PayPayカードについて PayPayカード株式会社は、サービス開始からユーザー数7,000万人（2025年8月時点）を突破した「PayPay」の決済プラットフォームと融合させた形でこれまでのクレジットカード、クレジットサービスでは成し得なかったよりユーザーに身近で便利なフィンテックサービスを提供する為に2021年に誕生しました。 "OUR VISION IS UNLIMITED" 我々は自分たちの想像を超える未来を創るためにあえて明確なビジョンは必要ないと考えています。常にDay1であるスタンスを忘れずに、誰もが想像できないようなビジョン（未来）を実現していくのがPayPayグループです。 この壮大なビジョンに前向きに取り組み、他社に真似できない圧倒的なスピードでプロダクトを磨き上げ、日本のキャッシュレス決済、またそれを使用した金融ライフプラットフォームとしての普及を一気に推進することにプロフェッショナルとして情熱を持って取り組み、自ら課題発見し、周囲と協力して新しい価値創出を共に推進する仲間を募集します。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■勤務地 Hybrid Workstyle（オフィス＜東京・福岡いずれか＞、自宅にてリモートワーク） ※所属組織のルールおよび業務指示に応じて出社/リモート対応頂きます。 ■勤務時間 フルフレックス制（コアタイム無し） 原則：午前9時～午後17時45分（実働7時間45分＋休憩時間 1時間） ■休日 土日祝日、年末年始および会社指定日 ■休暇（法定休暇および会社福利厚生） ・年次有給休暇(初年度14日間、入社月に応じて按分付与。入社日から使用可） ・パーソナル休暇（毎年度５日間、（毎年度５日間付与/初年度入社月により3日間もしくは5日間付与） ※PayPayグループ独自の特別有給休暇制度で、本人/家族/ペットなどの病気/ケガ/通院付き添い等にご使用頂けます ■給与 ・年俸制 ・経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により決定 ・毎年1回見直し ・会社業績および個人貢献度により特別一時金（インセンティブ）を支給（年1回） ・時間外勤務手当、深夜勤務手当、通勤交通費 ■ベネフィット ・社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・企業型確定拠出年金制度 ・財産形成貯蓄制度（一般・住宅・年金財形） ■副業 可 ※要申請 ■転勤 なし |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・IT統制に関する実務経験（ITGC、ITACの評価）・部門横断での業務推進経験（システム部門とのコミュニケーションが問題なく行えるIT知識） 【歓迎（WANT）】 ・金融機関での内部統制・内部監査に関する実務経験・監査法人におけるIT監査業務の経験 ・IT統制の高度化プロジェクトや改善施策に携わった経験 ・CIA、CISA、CFE、CPA（日/米）などの関連資格 【求める人物像】 ・課題を適切に設定し、自らリスクの仮説を立てられる方 ・与えられた情報をそのまま受け入れず、妥当性を確認できる方 ・客観的かつバランス感覚をもって判断できる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 従業員数1000人以上 Uターン・Iターン歓迎 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/05 |
| 求人番号 | 5660118 |
採用企業情報
- PayPayカード株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
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会社概要
【設立】2014年7月8日
【代表者】谷田 智昭
【資本金】1億円（2025年3月31日時点）
【従業員数】1,351名（2025年4月1日現在）
【本社所在地】東京都新宿区四谷1-6-1 YOTSUYA TOWER
福岡本社：福岡市博多区博多駅前四丁目21番26号
【事業内容】クレジットカード事業
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