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【上場企業|残業月10時間未満】幹部人材紹介事業の責任者候補/裁量大

年収: 800万 ~ 1200万 ?

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【上場企業|残業月10時間未満】幹部人材紹介事業の責任者候補/裁量大
職種
業種
勤務地
仕事内容 【このポジションの魅力】

■想定年収800万〜1,200万円、それでいて平均残業は月10時間未満です
人材紹介業界では珍しく、労働時間をコントロールしながら高い報酬水準を得られる環境です。
土日祝休み、転勤なし、週1〜2日程度のリモートワークも可能で、
長期的に腰を据えてキャリアを築けます。

■8名の少数精鋭チームの「責任者候補」ポジションです
現在はコンサルタント6名(東京4名・大阪1名・名古屋1名)とリサーチャー・アシスタント2名の体制です。
組織づくりや事業運営そのものに関わりながら、将来的に事業を牽引していただくことを想定しています。

■グループの顧客基盤を、そのまま求人開拓に活かせます
金融機関、会計士・税理士など多数の専門家との強固なネットワークを持つグループの一員です。
全国の優良中堅企業とのリレーションを土台に、ゼロからの開拓に頼らない求人獲得ができます。

■担当する業界・職種を、ご自身の裁量で選べます
コンサルティング型の幹部人材紹介を約6年展開してきた事業で、
これまでのご経験を活かせる領域を軸にしながら、新しい分野へ広げることも可能です。

■上場企業ならではの安定基盤と、多角化した事業ポートフォリオ
リース事業を軸に、M&Aアドバイザリー、再生可能エネルギー、PE投資、不動産など多角的に展開。
ストック型とフロー型を組み合わせた収益モデルで、安定性と成長性を両立しています。


【仕事内容】

全国の優良中堅企業を対象に、コンサルティング型の幹部人材紹介事業を展開している部門にて、
求人企業と求職者の双方を担当する一気通貫型(両面型)のコンサルタント業務をお任せします。

事業拡大に伴う増員募集であり、将来的な事業責任者候補としてお迎えします。
まずはプレイヤーとして成果を出しながら、並行して組織運営にも関わっていただくイメージです。

<具体的な業務内容>

●求人企業側
・ご自身のネットワークを活用した求人企業の新規開拓
・グループの顧客基盤を活かした求人開拓
・経営者・幹部層へのヒアリングと採用要件の整理

●求職者側
・求職者との面談、キャリアカウンセリング
・求人情報のご提供、ご提案
・応募書類の作成支援、面接対策などの転職支援

●将来的にお任せしたいこと
・チームの部門運営、メンバーの育成・労務管理
・事業計画の立案と推進

※担当する業界・職種は、ご自身の裁量で希望を反映することが可能です。


【組織・環境について】

航空機・船舶・海上コンテナを活用した日本型オペレーティング・リースを中心に、
多彩な金融ソリューションをワンストップで提供する上場企業です。

オペレーティング・リース事業、M&Aアドバイザリー事業、再生可能エネルギー事業、
プライベート・エクイティ投資事業、不動産関連事業、人材紹介事業、メディア関連/IR支援事業などを展開。
本ポジションはこのうち人材紹介事業を担う組織です。

金融・投資のプロフェッショナルが多数在籍しており、
人材紹介の枠を超えた金融・M&A・事業承継の知見に触れながら働けるのが特徴です。
事業承継支援や再生可能エネルギー投資、中堅・中小企業の成長支援など、
社会課題の解決に直結する事業に携われる点もこの会社ならではの環境です。

社風は自由闊達でクリエイティブ。新しいことにスピード感を持って挑戦する文化が根付いています。
働きやすい職場づくりに関する国の認定も取得しています。
定年は65歳、65歳以降も契約社員として継続雇用が可能です。
労働条件 ■雇用形態
正社員

■想定年収
800万円〜1,200万円
※ご経験・能力を考慮のうえ決定します
※賞与年2回(想定年収に含みます)

■試用期間
あり(期間・条件は選考を通じて明示します)

■勤務時間
9:00〜18:00(休憩1時間)
※週1〜2日程度のリモートワークが可能です
※平均残業時間は月10時間未満です

■休日休暇
・完全週休2日制(土日祝)
・年末年始休暇(12月31日〜1月3日)
・年次有給休暇
・各種特別休暇

■待遇・福利厚生
・各種社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険)
・賞与年2回(年収に含む)
・通勤手当(実費支給)
・企業型確定拠出年金制度
・定年65歳(65歳以降は契約社員として継続雇用可)
・転勤なし

■勤務地
東京都港区
※転勤はありません
※週1〜2日程度のリモートワーク可

■受動喫煙対策
屋内禁煙(建物内に喫煙室あり)
応募資格

【必須(MUST)】

●人材紹介業務のご経験3年以上(企業・求職者の両面対応経験が必須です)
●幹部人材(管理職以上)の紹介実績
●部門運営、労務管理を含むマネジメント経験
●PCスキル(Word/Excel/PowerPoint)
●人材紹介管理システムの利用経験
●大学卒以上

【歓迎(WANT)】

●IT、通信、メディア、建設・不動産、金融、メーカーなど成長分野での紹介実績をお持ちの方
●経営者・幹部層との折衝経験をお持ちの方
●少人数組織で事業づくりを経験された方

●プレイヤーとしての実績を土台に、事業責任者へキャリアを広げたい方
●労働時間をコントロールしながら、高い成果と報酬を追求したい方
●金融・M&A・事業承継など、人材紹介の周辺領域にも知見を広げたい方
●少数精鋭のチームで、裁量を持って幅広い業務に取り組みたい方
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2026/08/20
求人番号 5658018

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