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【岩手】水処理プラント電気保全エンジニア|【DOWAグループで社会インフラを支える】【転勤なし・残業月平均13h】【年間休日122日】

年収:応相談

採用企業案件

採用企業

DOWAテクノエンジ株式会社

  • 岡山県

    • 資本金400百万円
    • 会社規模101-500人
  • プラント・エンジニアリング
部署・役職名 【岩手】水処理プラント電気保全エンジニア|【DOWAグループで社会インフラを支える】【転勤なし・残業月平均13h】【年間休日122日】
職種
業種
勤務地
仕事内容 【仕事内容】
社会の根幹を支えるDOWAグループの一員として、資源循環型社会の実現に貢献する水処理プラントの安定稼働を、電気保全のプロフェッショナルとして支える重要なミッションです。
社会インフラの維持という社会貢献性の高い業務に携わりながら、
専門スキルをさらに磨き、長期的なキャリアを築きませんか。

【採用の背景】
DOWAテクノエンジ株式会社は、DOWAグループが掲げる「地球を舞台とした事業活動を通じて、
豊かな社会の創造と資源循環型社会の構築に貢献する」という理念のもと、
プラントエンジニアリングの専門企業として、グループ内外の多種多様なプラント建設・保全を手掛けています。事業拡大に伴う新たなプロジェクトへの対応力強化と、次世代リーダー育成のため、水処理プラントの電気保全を担うエンジニアを増員募集します。

【具体的な業務内容】
岩手県八幡平市の水処理プラント施設において、電気系保全担当者として、施設の点検・修繕・更新工事対応を通じて、設備の安定稼働を実現していただきます。
・施設内の電気系統、計装機器、DCS設備(分散制御システム)の日常保全、定期点検、およびトラブル発生時の対応。
・機器の更新工事における工事会社との調整、進捗管理、安全管理、品質管理、および見積書作成。
・経験に応じて、電気工事の計画立案、施工管理、安全管理といった上流工程にも順次携わっていただきます。
・設備は24時間365日稼働していますが、トラブル発生時の一次対応は交代勤務の他担当者が行うため、緊急の呼び出しはございません。

【配属組織について】
当該部門は、プラントの安定稼働を支える重要な役割を担っており、技術とノウハウを共有し、互いに学び高め合う文化があります。業務においては、ベテラン社員から若手まで、互いに相談し、知識を共有しながら進めることができる環境です。

【ポジションの魅力】
・社会貢献性の高い業務: 生活に不可欠な水処理プラントの安定稼働を直接支え、地域社会に貢献するやりがいを実感できます。DOWAグループの一員として、SDGs達成にも寄与する環境事業の中核を担うことができます。
・専門性とキャリアアップ: 電気保全の深い専門知識を習得しながら、工事計画から業者管理まで幅広い業務経験を積むことで、プラントエンジニアとしての市場価値をさらに高めることができます。 資格取得奨励金制度を活用し、自身のスキルアップを積極的に推進することも可能です。
・長期安定のキャリア: 転勤がなく、岩手県に腰を据えて長く働き続けられるため、安定した生活基盤を築きながらキャリアを形成できます。 月平均残業時間も13時間と少なく、プライベートとの両立が可能です。
労働条件 【勤務時間】
08:30~17:30 (休憩60分)
月の平均残業時間は約13時間と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。DOWAグループとして、社員が長期的に安心して働ける環境整備に努めています。

【勤務地】
岩手県八幡平市
※転勤は原則ございません。地域に根差して長期的なキャリアを形成できます。

【休日・休暇】
年間休日122日
完全週休2日制(基本土日祝)
有給休暇(入社半年後18日付与、最大22日)
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇
備蓄休暇
社員の心身のリフレッシュを促し、仕事とプライベートの充実を支援しています。

【昇給・賞与】
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月) ※昨年度実績5.5ヶ月分。個人の成果と会社への貢献度を正当に評価し、賞与に反映します。

【給与】
年収:400万円 ~ 600万円(経験・能力・前職給与を考慮し、当社規定により決定いたします。)
※残業手当は別途全額支給。

【福利厚生】
・退職金制度
・持株会制度
・財形貯蓄制度
・資格取得奨励金制度(1万円~30万円):社員の専門性向上とキャリア形成を積極的に支援しています。
・各種予防医療費用補助
・新車購入補助金制度
・住宅寮 / 社宅 / 借上寮制度:遠方からのご入社の方も安心して新生活をスタートできるよう、会社がサポートします。
・各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・DOWAグループとしての充実した福利厚生を提供し、社員が長期的に安心して働ける環境を整えています。

【手当】
・残業手当(全額支給)
・住宅手当
・通勤手当
・現場勤務手当
応募資格

【必須(MUST)】

・高卒以上(電気電子・機械系・化学工学系学科卒は尚可)
・第二種電気工事士以上の資格保有(入社後取得でも可だが、実務経験があることが望ましい)
・産業プラントや工場設備における電気保全・設備保守の経験(3年以上目安)
・回路図・制御盤図面の読解スキル

【歓迎(WANT)】

・第一種電気工事士、第三種電気主任技術者、電気計装関連資格の保有
・シーケンサー(PLC)や計装機器の保守・設定経験
・高圧受変電設備の保守経験
・水処理プラントや化学プラントでの勤務経験
・チームリーダーや作業責任者としての現場管理経験

・安全第一の意識を持ち、作業手順やルールを遵守できる方
・設備の異常兆候を見逃さず、計画的にメンテナンスを進められる方
・チームワークを大切にし、他部門や協力会社と円滑なコミュニケーションが取れる方
・山間地での勤務環境に順応し、自然豊かな環境を前向きに楽しめる方
アピールポイント Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 月平均残業時間20時間以内
リモートワーク

不可

受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2026/02/24
求人番号 5656551

採用企業情報

DOWAテクノエンジ株式会社
  • DOWAテクノエンジ株式会社
  • 岡山県

    • 資本金400百万円
    • 会社規模101-500人
  • プラント・エンジニアリング
  • 会社概要

    【設立】1972年6月23日
    【代表者】岸 一彦
    【資本金】4億円
    【従業員数】114名
    【本社所在地】岡山県岡山市南区築港栄町31-10
    【その他事業所】秋田、岩手、岡山
               
    【事業内容】生産設備・環境設備等のエンジニアリング調査・設計・電気電子ロボット化制御・調達・建設・試運転

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