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| 部署・役職名 | 【海外】建築施工管理/スタンダード上場/年間休日125日/働きやすい環境 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
当社は工場・教育施設・医療施設等で多種多様な実績を持つ総合建設企業です。本ポジションは当社海外拠点にて建築現場の施工管理業務全般をお任せいたします。1現場に常駐していただく場合もあれば、複数現場の管理をお任せする場合もございます。最初の1－3ヶ月は、日本国内の海外事業本部で当社の仕組みに慣れていただいた後に、海外へ赴任いただきます。※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 【主な施工実績】 大手自動車メーカー工場・倉庫（タイ） インターナショナルスクール（タイ） 大手半導体メーカー工場（インドネシア） 大手鉄鋼メーカー工場倉庫（ベトナム） 等 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間：有3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更有） 日本国内の海外事業本部で1～3ヶ月勤務後海外へ赴任いただきます。 【勤務国】タイ・インドネシア・ベトナム（ご希望と当社の状況に応じて勤務国を決定）※当社はシンガポールとマレーシアにも展開しております。原則はタイ・インドネシア・ベトナムとなりますが、シンガポールとマレーシアにつきましてもご相談可能です。 【給与】 ・想定年収857万円～1,220万円 ・月給制 月給 583,000円～ 月給￥583,000～ 基本給￥338,000～ 固定残業代￥80,000～ 諸手当￥165,000～を含む/月 【就業時間】 08:00～17:00 所定労働時間08時間00分休憩60分 残業：有 残業手当：有固定残業代制 超過分別途支給 【通勤手当】 会社規定に基づき支給 【休日・休暇】 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有 年間 125日土曜 日曜 祝日 夏期3日年末年始4日 （内訳） その他（■特別休暇：結婚、出産、忌引など） 入社直後4日 最高付与日数15日有給休暇 【制度】 在宅勤務（一部従業員利用可）、リモートワーク可（一部従業員利用可）、時短制度（全従業員利用可）、出産・育児支援制度（全従業員利用可）、資格取得支援制度（一部従業員利用可）、研修支援制度（全従業員利用可）、継続雇用制度（再雇用）（全従業員利用可）、継続雇用制度（勤務延長）（全従業員利用可） 【その他制度】 寮・社宅： 【有給休暇】入社直後に4日～15日付与。以降、毎年4月1日に15日～20日付与。 寮・社宅：有 借り上げ（会社規定により利用可能な場合もあります） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】ビジネスレベルの英語力をお持ちで以下ご経験又は資格保有者■海外での建築施工管理経験■1級建築施工管理技士■一級建築士 【勤務国】タイ・インドネシア・ベトナム（ご希望と当社の状況に応じて勤務国を決定）※当社はシンガポールとマレーシアにも展開しております。原則はタイ・インドネシア・ベトナムとなりますが、シンガポールとマレーシアにつきましてもご相談可能です。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/09/08 |
| 求人番号 | 5641112 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 建設 メーカー 商社
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