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| 部署・役職名 | データサイエンティスト/ディスプレイ広告 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■ポジション概要 社内データやAI・機械学習技術を活用した配信最適化の改善プロジェクトのデータ分析や機械学習モデル構築を担当 ■業務詳細 社内データやAI・機械学習技術を活用した配信最適化の改善プロジェクトにおいて、データの分析や機械学習モデルの構築を行うメンバーを募集します。プロジェクトの成功にコミットする技術的なコアメンバーとしての役割を担っていただきます。 ■主な業務内容 ・ユーザーデータを活用したユーザーの興味関心推定アルゴリズムの研究、開発 ・ユーザーデータを活用したユーザーの行動確率予測モデルの研究、開発 ・コンテンツ・サービスデータの広告配信最適化への活用研究、開発 開発環境 ・Hive/Spark/Trino ・k8s ・python ・Linux ・docker ・tensorflow ・github, Jira |
| 労働条件 |
**勤務時間:** フレックスタイム制 標準労働時間7時間45分(コアタイムなし ※1日の最低必要労働時間は3時間(勤務推奨時間11:00~14:00)) ※部署により通常勤務(9:00~17:45)、シフト勤務あり **待遇・福利厚生:** ◆昇給 (評価による、年2回)、賞与 業績と個人の評価に連動(年2回) ◆社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、長期所得補償制度、財形貯蓄制度、株式累積投資制度、脳ドック・心臓ドック・乳がん検診費用補助、インターネット通信費利用補助、社内マッサージ室、社内クラブ 等 ◆勉学休職制度(続3年以上の正社員、最長2年)、サバティカル制度(勤続10年以上の正社員、2~3カ月) ◆育児短時間勤務(小学校卒業まで、1日の所定労働時間を5時間までに短縮)、育児時差出勤(小学校卒業するまで、1日あたり1時間半までの時差出勤を認める)、ベビーシッター補助制度、パパママサポーター制度 プレグナンシーサポート休職制度(社員本人が不妊治療をする場合に利用可能) ◆介護短時間勤務、介護時差出勤、介護休業 **休日休暇:** 週休2日、祝日、年末年始、有休、特別有給休暇(慶弔、マタニティー、子の看護、介護、ボランダー 等、土曜日祝日振替特別休日 等 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ◆必要な経験/スキル・プロダクション(顧客提供のある)環境での機械学習モデル研究開発の実務経験(最低1年以上) ・プログラミングの実務経験(Python、C++、Javaのいずれか最低1年以上) ・統計に関する基礎知識 ◆求める人物像 ビジネスで機械学習を適用した経験のある方 以下のどちらかの経験がある方テキスト/画像の機械学習アルゴリズム開発やモデル作成の経験がある方(3年以上) MLOpsなど機械学習モデルハンドリングシステム開発や検索システム開発の経験のある方(3年以上) チーム開発経験 深層学習のアルゴリズムの知見 【歓迎(WANT)】 ◆あると望ましい経験/スキル・デジタル広告領域におけるプロダクト企画・プロジェクト管理、または研究開発経験 (1年以上) ・機械学習・統計についての応用的な知識と理解、および実戦経験 ・プロダクション環境でのシステム開発・運用経験(最低1年以上)、もしくは同等の知識 ・組織マネジメントの経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/12/03 |
| 求人番号 | 5605973 |
採用企業情報

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