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| 部署・役職名 | 女性向けゲームのゲームディレクター |
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| 仕事内容 |
オンラインゲームプラットフォームDMM GAMESを運営するEXNOAの中で、「R18要素も含む女性向けゲーム」の領域を担当しています。 PC/スマートフォンのブラウザおよびアプリゲームを取扱い、外部の開発パートナー企業と一緒にコンテンツを作り上げていく部署です。 一部プロモーション役務も含めて、担当作品を「作る~届ける」までの一連を網羅しています。 ※R18コンテンツに触れることもございます。 ■具体的な業務 ・パブリッシング戦略の策定と実行 ・マーケティング・プロモーションの統括 ・開発チームとの連携・プロダクト改善 ・事業計画・予算管理 ・外部パートナーとの連携 等 ■仕事のやりがい 「R18要素も含む女性向けゲーム」の立ち上げと成功までの推進がメインであり、EXNOAだからこその市場に本気で挑むお仕事です。 ゲーム市場において「新しい領域」がほぼ枯渇した中で、その領域での成功を一緒に作り上げていきます。 好奇心や開拓者精神に富み、完遂するまで諦めない粘り強い方、にオススメです。 ■ポジションの魅力 部の基本スタンスとして「役職ではなく役割」で業務をお願いしていますので、「ディレクター」の役割における裁量は十分にご発揮いただけます。 これまでのキャリアも重視し、部内での複数タイトルを横断した企画領域の責任者(シニアディレクター)やマネジメントをお願いするケースも想定しています。 いずれの場合も、開発パートナーや社内の連携とともにご自身も成長しやすい環境です。 ■業務環境 メンバー:6名+兼務1名 (プロデューサー1名、ディレクター2名、プロジェクトマネージャー1名、アシスタントプロデューサー2名、本部との兼務ディレクター1名) 残業は月によって凹凸がありますが、「有休」や「コアタイム内での勤務時間の調整」は自由な風土です。 |
| 労働条件 |
■雇用条件 正社員 ・試用期間(1〜6ヶ月間)は契約社員での雇用となり、試用期間終了後に両者合意の上、正社員登用となります。 ・試用期間中のパフォーマンスによっては延長・終了の可能性もございます。 ・試用期間中の条件の変更はございません。 ■給与(想定年収) ※スキル、経験を考慮した上で給与を決定します。 ■勤務地 〒106-6224 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー ・備考 当社では原則として出社勤務を基本としております。 ただし、理由によってはリモート勤務を一部認める運用を行っております。 勤務形態や柔軟な働き方に関してご不明な点がございましたら、選考過程でお気軽にご相談ください。 ※制度や方針については、事業状況や社会情勢に応じて変更となる可能性があります。 ■勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム等、詳細は部署による) ただし、一部の部署については適用外となります。 ■休日・休暇 完全週休2日制(土・日) 祝日、夏季、年末年始、有給 ■職業安定法改正に伴う労働条件詳細 ・雇用形態:正社員もしくは契約社員(更新の上限:4年) ・労働契約の期間:正社員採用の場合 無期/契約社員の場合1ヶ月~6ヶ月等 ・裁量労働制の有無:無 ・賃金形態:月給制 ・固定残業費の有無:有(月45時間分)※固定残業費を超えた時間外労働分は全額支給 ・固定残業費の金額:65,000~ ・社保の有無:有 ・試用期間の有無:正社員採用の場合 有(3ヶ月~6ヶ月等) ・正社員採用の場合の試用期間中と試用期間後の労働条件の相違点:無 ・募集者の氏名:合同会社EXNOA ・管理監督者:無 ・異動の範囲:会社が指示する場所、会社が指示する業務 ■福利厚生 エンジニア・デザイナー向け ※詳細は面接にて弊社社員へお尋ね下さい ・AWS、GCP、Azure実弾演習場(雇用形態により利用制限あり、非エンジニアも利用可) ・勉強会、コミュニティ支援制度(雇用形態、所属により利用制限あり) ・カンファレンス参加支援制度(雇用形態、所属により利用制限あり) ■法定福利/慶弔/介護関連 ・社会保険完備(労災、雇用、年金、健康) ・関東ITS健保 ・介護休業制度(実績あり。雇用形態により一部制限あり) ・産休育休制度(男女とも実績あり。雇用形態により一部制限あり) ・慶弔休暇見舞金制度 ※ ・入社時ウェルカム休暇 ※ ※雇用形態等により一部制限あり ■勤務/通勤/住宅/財産形成関連 ・私服通勤可(部署により異なる) ・交通費支給(月上限5万円まで。日額の上限あり) ■職場環境/業務/自己啓発関連 ・資格受験費用補助 ・AWS、GCP、Azure実弾演習場(雇用形態により利用制限あり) ・リファラル(社員紹介)制度 ・バランスボール ・置き菓子(オフィスファミマ) ・部活動(サークル)補助 ・FamilyDay ・誕生日ギフト(正社員のみ) ・社内カフェ(一部の拠点のみ) ・喫煙室あり、 「喫煙専用室」「加熱式 たばこ専用喫煙室」双方設置 ■採用関連 ・採用会食費用補助 ・福利厚生費(親睦費、食事費) ・ウェルカムランチ制度 ■社員割引関連 ・DMMサービスの社内割引 ・住宅系サービス法人割引 ・飲食系サービス法人割引 ・旅行代理店割引 ・関連する事業 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・ソーシャルゲーム事業のディレクター経験(5年以上)・ソーシャルゲーム事業における、外部企業との折衝や調整業務の経験(5年以上) ・企画書、仕様書、レベルデザイン、ゲームデザイン、など企画の主要制作における実務経験 【歓迎(WANT)】 ・チーム、プロジェクトにおけるリーダー、マネジメント経験・事業計画、運営KPI、などの「数字」の管理および運用経験 ・「新規ソーシャルゲーム事業」を自身主体で立ち上げた経験 ・ソーシャルゲーム事業のクリエイティブ管理 / 運用経験 / PM経験 / エンジニア経験 ・ゲームを問わず、R18コンテンツの事業経験 【求める人物像】 ・知識や経験、情報を集めて「役割の自走」ができる方 ・好奇心や向上心があり、粘り強い方 ・寛容性がある方 ・社内外問わず多くの人と関わるため、相手の状況や感情を理解したコミュニケーションができる方 ・人との関係値を築きながら事業や企画に関わりたいと思える方 |
| アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 完全土日休み フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/10/02 |
| 求人番号 | 5602406 |
採用企業情報
- 合同会社EXNOA
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- 資本金10百万円
- 会社規模501-5000人
- ゲーム
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会社概要
【設立】2017年12月13日
【代表者】東條 寛
【資本金】1,000万円
【本社所在地】東京都港区六本木3丁目2-1
【その他事業所】北海道、石川、沖縄
【事業内容】
・ゲームプラットフォーム運営
・ゲーム開発
・ゲームパブリッシング
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