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| 部署・役職名 | 【シニアマネージャーポジション】ビジネス/ITコンサルタント |
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| 仕事内容 |
■業務概要 業務コンサルタントまたはITコンサルタントとして、プロジェクトリードの役割を担っていただきます。各分野のプロフェッショナル人材と協力し、クライアント企業が抱える戦略、業務、ITに関する様々な課題解決プロジェクトを推進していただきます。 ・高度な専門性を習得: プロフェッショナル人材との協業を通じて、大手総合ファームでは得難い、より専門性の高い知識やスキルをプロジェクトごとに吸収できる環境です。 ・プロジェクトの現場責任者: プロフェッショナル人材を含むチーム全体のマネジメントをお任せします。高いコンサルティングスキルと、特定業界や分野の深い知識を積極的に吸収する姿勢が求められます。 ・組織作りへの貢献: チーム運営やメンバー育成、知識共有を通じて、組織全体の変革や強化にも力を発揮していただきます。 ■具体的な業務例 以下は、ご担当いただくプロジェクトの一例です。 ・市場分析や競合調査に基づく、戦略や事業構想の立案・実行・定着支援 ・既存ビジネスモデルや組織構造の変革構想立案・計画・実行・定着支援 ・業務プロセスの外部委託(BPO)や外部人材活用の提案・企画・実行 ・SalesforceやSAPなどの統合基幹業務システム(ERP)や営業支援システム(SFA)導入プロジェクトにおける構想策定、計画、設計、導入、定着までの伴走支援 ・情報システム戦略の策定、要件定義、システムソリューション企画、提案依頼書(RFP)作成、ベンダー選定、導入計画の立案 ・開発プロジェクトにおける進捗管理、課題管理、コミュニケーション管理、ベンダー管理など、プロジェクトマネジメントに関する各種支援 ■募集背景 当社の事業は、毎年約140%という目覚ましい成長を続けています。この成長をさらに加速させ、より多くのクライアント企業の経営課題解決に貢献するため、新たな仲間を募集いたします。拡大するビジネスチャンスを共に掴み、企業の変革をリードしていく意欲のある方をお待ちしています。 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 裁量労働制 ※10:00~19:00を基本とし、プロジェクトに準じる 【休日・休暇】 完全週休2日制(土/日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(半年後に付与)、特別休暇(入社時5日間付与、半年後に喪失)、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇 【想定給与】 給与形態 月給制 【待遇】 ・社保完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) ・確定拠出年金制度有り(個人給与から401Kに拠出可能。一部会社補助あり。) ・社員持株会制度有り(拠出金の10%を会社が補助 ・ライブラリー制度(200冊以上の書籍を自由にレンタル可能) ・資格取得制度(業務に付随する資格の受験料・維持費支援) 【教育制度】 ・i-Grow(社員向け無料教育(年間約30講座開催、過去分はビデオ受講可能) ・BOOSTA:外部向け有料教育(条件により、社員受講可) 【キャリアパス】 半年に一度人事評価を行っており、業績や貢献度に応じて評価が決まります。(入社後半年以上経過している人が評価対象) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 下記のいずれか1つに該当し、5年以上経験があること:・コンサルティングファーム/SIerでのコンサルタント、またはエンジニアとしてのプロジェクトアサイン、チームリード経験 ・事業会社システム企画部門、または開発子会社でのシステム導入におけるPM/マネジメント経験 ・事業会社の経営企画室、経営戦略室などでの経営に関わる企画立案・実行経験、またはそれに準ずるご経験 【歓迎(WANT)】 ・MBA保有・ベンチャー企業での勤務経験 ・PMP保有 ・システム導入プロジェクトにおけるPM/PL経験 ・基幹系システム導入(ERPなど)における業務スペシャリスト/ソリューションスペシャリスト経験 ・スクラッチ開発(業務システム)プロジェクトにおける仕様検討リード/ユニットリード経験 ・プロジェクトリードとして、自ら手を動かし、フットワーク軽く主体的に行動できる方 (指示待ちではなく、自ら課題を見つけ解決に動ける方を歓迎します) ・ 新しいことへの挑戦意欲が旺盛な方 ・ 変化を恐れず、前向きな思考で周囲やチームメンバーに良い影響を与えられる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 上場企業 ストックオプション制度あり 管理職・マネージャー |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/10/20 |
| 求人番号 | 5599086 |
採用企業情報
- INTLOOP株式会社
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- 資本金2,018百万円
- 会社規模501-5000人
- SIer
- コンサルティング
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会社概要
当社は、Big4をはじめとする大手ファーム出身の精鋭たちが立ち上げた、独立系のコンサルティングファームです。経営戦略からIT導入、新規事業開発まで、幅広い領域でお客様の企業価値最大化を支援しています。約48,000名ものプロフェッショナルネットワークを活かし、お客様の課題解決に最適な「最強のチーム」を提供できることが私たちの強みです。
・設立: 2005年2月
・代表者: 代表取締役社長 林 博文
・資本金: 20億1,800万円(資本剰余金を含む)※2024年4月末時点
・売上高: 270億7,700万円(2024年7月期)
・従業員数: 722名(2025年4月末時点)
・本社所在地: 東京都港区赤坂2丁目4-6 赤坂グリーンクロス27F
・事業内容:
・経営戦略策定、海外進出支援、経営計画、経営管理基盤構築
・事業再編、組織改革、業務改革(BPR)
・戦略/業務/ITコンサルティング
・RPA導入コンサルティング
・プロジェクトマネジメント支援
・Webシステム・基幹システム開発支援、先端技術PoC実施~導入支援
・デジタルトランスフォーメーション支援
・プロフェッショナル人材支援(プロジェクト・案件紹介、人材派遣)
・新規事業開発・営業推進支援(補助金・助成金申請サポート含む)
・課題解決ポータルサイト「QEEE」(スポットコンサル、レポート/テンプレート提供、ソリューション比較)運営
・オンライン教育サービス「BOOSTA」(AIエンジニア育成コース等)運営
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