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| 部署・役職名 | 【キャッシュレス】法人営業/ペイメントソリューション提案営業 |
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| 仕事内容 |
弊社決済ブランド「Spayd」の販売、決済システムのOEM提供など システム、ソリューションの導入を推進していただきます。 USEN&U-NEXT GROUP各社と連携した顧客開拓などもあります。 [具体的な業務] ・新規顧客開拓及び既存顧客の取引拡大に向けた各種商品・サービスの企画・提案 ・各種サービスの見積り作成及び提示・クロージングに係る業務 ・各種サービスの販売促進ツール、マニュアル等の作成業務 ・主要顧客のサポート業務、アップセル及びクロスセル活動 ・USEN&U-NEXT GROUP各社と連携したクロスセル活動など [採用者へお任せしたい業務] パートナー企業や他部署と連携しながら、既存顧客、新規顧客へ提案をしていただきます。 [募集背景] 弊社はキャッシュレス決済のサービス、ソリューションを提供しております。 決済端末を利用した対面加盟店向けの決済サービスや インターネットでの決済サービスを提供しており、決済システムのOEM提供なども行っております。 事業拡大に伴い、営業メンバーを募集致します。 [やりがい] 対面取引、非対面取引など、決済センターを持つ当社ならではの提案などを経験できます。 キャッシュレス決済の専門的なスキルを身に着けることができます。 担当顧客を持ち提案を行うことで、お客様と一緒に成長することができます [部署について・構成] ペイメントセールス部 3名(男性1名、女性2名) オープンなコミュニケーションを心がけ、相談、協力しながら案件を進められる環境になっています。 ※本籍を㈱U-NEXT HOLDINGSに置き、株式会社USEN FinTechへは在籍出向となります。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・金融業界での営業経験がある方・officeツールの利用ができる方 【歓迎(WANT)】 ・営業経験のある方(法人・個人問わず)・カード業界、キャッシュレス業界の経験がある方 ・Challenger 自己成長のため常に挑戦をし続ける人 ・Activator 自ら率先して行動し、周りを巻き込み成果が出せる人 ・Innovator 既成概念にとらわれず、新たな価値を生み出せる人 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/30 |
| 求人番号 | 5598872 |
採用企業情報
- 株式会社U-NEXT HOLDINGS
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- 資本金99百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
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会社概要
【設立】2017年12月1日
【代表者】代表取締役社長CEO 宇野 康秀
【資本金】9,900万円(2024年8月末時点)
【従業員数】272名(2024年8月末時点)
【本社所在地】東京都品川区上大崎三丁目1番1号
【事業内容】
グループ会社の経営管理など
【事業セグメント】
店舗サービス事業
通信事業
業務用システム事業
コンテンツ配信事業
エネルギー事業
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