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| 部署・役職名 | 革新的Webソフト開発／行政から金融機関の預貯金照会業務システム処理／アジャイル開発／超大手SIer |
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| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
新Webアプリケーションとなる製品は「行政機関から金融機関への預貯金の照会業務をオンライン化することで、システム処理を可能とし、事務処理業務負担軽減を抜本帝に改善するものです」 【採用背景】 1.第一弾は順調な事業計画を推移している。 2.第一弾を市場投入したことにより、ある程度浸透してきつつあり、早晩、飽和状態を迎えようとしている。 3.そのため、さらなる市場拡大に向け、地方自治体／金融機関等の業界を跨るビジネスを検討する「次世代ソフト」が必要である。 4.それを実現するためには、既存サービスの安定的な運用を担保しながら、営業／開発一体となってフワッとした課題感からシステム化の要件を具体化し素早くサービスとして実現し提供することのできる方を採用し、 5.実現した先には金融資産情報連携HUBとして日本唯一のプラットフォームビジネスを展開するというチャレンジができる。 【職務内容】 ＜配属組織＞ 当事業部は「社会課題解決に資する分野共通アセットの強化・推進」をミッションとして創設された事業部です。 中央省庁を始め、自治体、金融機関、様々な業界の大手企業等、官民問わずのお客様を対象として、社会課題解決につながる幅広いサービスを提供しています。 ＜職務内容＞ 当社が提供する革新的な公共社会基盤分野サービスにおける、Webアプリケーション開発業務 ・アジャイル開発手法を用いたWebアプリケーションの設計・開発・運用 ・Javaを使用したバックエンドシステムの開発 ・社会課題の解決を目指した新しいサービスの企画・実装・改善 ・ユーザフィードバックに基づく仕様変更と機能追加 ・生成AI/AIエージェントを活用した、開発業務効率化や、新たなサービス企画の提案 【アピールポイント（職務の魅力）】 ＜ビジネス環境＞ ・お客様の課題解決を当社ならではの技術力とビジネスの先見性で解決するとともに、お客様も含めた新たな事業創出やインフラ構築の枠組みを実現することが可能です。 そして、お客様や様々な企業との共創機会、社内技術者と連携した技術開発により、新たな価値・ビジネス創造にチャレンジできます。 ＜職場環境＞ ・小規模開発を繰り返す少人数体制のため、より個を尊重し自分たちで考え判断し行動する環境（経験の場） ・出社/テレワークの併用にて働き方変革を推進している環境 ＜伸ばせる具体スキル例＞ ・企画型ビジネスのプロセス／開発 ・アジャイル（Scrum）開発 ・グローバルビジネス（オフショア等）開発 ・社内外組織と密連携の協業／業際ビジネス創発 ・4Dバリューサイクル（ビジネス創発→デザイン→モノ作り→運用保守→…）の実践力 ・生成AIの業務および開発適用 【想定残業時間】 通常30時間程度 【出張有無・頻度】 基本的になし ※現場ヒアリングとして国内出張や、人財育成施策として国外出張の可能性ありだが、いずれも必須ではない |
| 労働条件 |
■年収：700～1,050万 ご経験に応じお話合いの上決定 ※上記には、住宅補助費（独身者4万円/月、独身者以外7万円/月）や扶養手当（管理職除く）を含みます。 ■勤務地：東京都 豊洲 ※ただし、リモートワークとの併用でハイブリッド勤務となります。 ■休日休暇 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、 年次有給休暇20日（採用月により異なる）、 特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など ■待遇福利厚生 昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、 諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、 共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・システム開発経験3年以上・設計～製造～試験～リリースの開発プロセス全体の経験を有すること。（ウォーターフォール、アジャイルの種別は問わない） ・お客様へのシステム化構想、要件定義の実施経験を有すること。 ・アジャイル開発経験または知識 【歓迎（WANT）】 ・特定の開発言語、アーキテクチャにおける具体的な機能設計、コーディングの経験・設計～製造～試験～リリースの開発プロセス全体のコントロール経験 ・アジャイル開発経験（プロダクトオーナーやスクラムマスター） |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/09/04 |
| 求人番号 | 5597194 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 候補者様の現状をお聞きし、ご志向に合う１社のみご紹介をしております。 主に30・40代／Mgr～役員クラスの方と多くご面談しており、 超大手上場企業から、勢いのあるメガベンチャーなどの求人にて、経営企画／SE／コンサル／新規事業／バックオフィス等をご紹介し入社頂いております。
- (2024/12/20)
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