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【経理 管理職候補(大阪)】老舗のマッサージチェアメーカー/転勤無/年間休日120日以上

年収:応相談

採用企業案件

採用企業

ファミリーイナダ株式会社

  • 大阪府

    • 会社規模101-500人
  • 電気・電子
  • 機械
  • その他
  • その他
部署・役職名 【経理 管理職候補(大阪)】老舗のマッサージチェアメーカー/転勤無/年間休日120日以上
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■仕事の内容
現在組織の体制強化を行っており、経理財務の部署で管理職候補として活躍していただきます。
業界トップクラスの技術力と海外でも高いシェア率を誇っています。

【具体的な仕事内容】
経理財務の部署で管理職候補として活躍して頂きます。
経理業務全般を含め、決算、税務等の会計処理、財務業務や経営分析、提案などもお任せ致します。
経理部門に留まらず社内全体と連携し仕事を進めていただきます。


■配属先情報
担当部長・社員1名・パート1名


■事業内容
家庭の中で健康と美容を掘り下げていくことで、心と身体の健康をお届けするトータルヘルスケアソリューションカンパニーを目指しています。
『病は気から』と言うように、人の心が健康に大きく影響することに注目し、お客様の『喜び』『感動』の追求に取り組んでいます。
近年はスマホの普及により生活が便利になりましたが、一方で一人で楽しむコンテンツが増えることにより、精神的な孤独化が進んでいます。
労働条件 【勤務地】
本社:大阪府大阪市淀川区宮原4-2-10 PMO EX新大阪6階
最寄駅:JR東海道本線 新大阪駅 徒歩5分 、OsakaMetro御堂筋線 新大阪駅 徒歩5分
受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
転勤:無

【雇用形態】
契約社員
期間の定め:有
試用期間:有(3ヶ月)変更無(試用期間中の条件は正社員と同様)

【給与】
年俸制

【就業時間】
08:40~17:30(所定労働時間7時間50分)
休憩:60分
残業:有(平均20時間以内)
残業手当:固定残業代 月40時間分 ※超過分は別途支給いたします
※業務手当あり

【通勤手当】
会社規定に基づき支給

【休日・休暇】
120日以上
土曜、日曜、祝日
夏期・年末年始休暇
有給休暇:有(10日~)入社後2日、半年経過で10日付与

【社会保険】
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険

【制度・福利厚生】
出産・育児支援制度(全従業員利用可)
資格取得支援制度(全従業員利用可)
寮・社宅:無
退職金:有(3年以上勤務の場合)
確定拠出年金
応募資格

【必須(MUST)】

・経理経験をお持ちの方
・日商簿記検定2級レベルの知識をお持ちの方

【歓迎(WANT)】

・経営管理のご経験もしくは興味をお持ちの方

<求める人物イメージ>
・何事にも前向きに挑戦できる方
・社内全体と協業し仕事を進められる方
・裁量を持って仕事を進めたい方
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 資格支援制度充実 年間休日120日以上 Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2025/09/08
求人番号 5588712

採用企業情報

ファミリーイナダ株式会社
  • ファミリーイナダ株式会社
  • 大阪府

    • 会社規模101-500人
  • 電気・電子
  • 機械
  • その他
  • その他
  • 会社概要

    【設立】1966年8月
    【代表者】代表取締役社長 稲田 壮秀
    【資本金】1億円
    【従業員数】250名
    【本社所在地】大阪市淀川区西宮原
    【その他事業所】大阪支店/東京支店/札幌営業所/名古屋営業所/福岡営業所/
    /国際ファミリープラザ/大山工場
    【事業内容】マッサージチェアの製造販売

    【当社について】
    ファミリーは「メディカルチェア」ということにこだわります。
    その言葉には、より効能効果を追求したマッサージチェアを、世界の人々の健康のために開発する私たちの夢がつまっています。
    私たちが、マッサージチェアを「メディカルチェア」と名づけたのが11年前、2000年のことです。
    気持ちよさを求めるだけのマッサージチェアではなく、”身体にいい”ものを追い求め、100人を超える人々の指圧点を分析し、プロのマッサージ師の手の動きに近づくもみを再現。
    人それぞれ異なる指圧点をより効果的にマッサージすることができるマッサージチェアへと進化させました。
    現在も、「メディカルチェア」であることにこだわり、より効果を追求したマッサージを目指し進化させ続けています。
    どこを、どの順番で、どのようにマッサージするか。人に近づき、そしてその先へ。
    私たちは、これからも研究し新しい価値を創造し続けます。

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