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| 部署・役職名 | CEO |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【ポジション】 代表取締役（後継者不在による事業承継） 【採用背景】 組織力・業績の更なる向上のため 【現状の課題】 家業の延長で事業承継を行ってきたものの、現在は経営経験のない親族が事業を担っていること、 また、商品数をオーダーメイドで増やしてきたことから製造ラインごとの採算管理ができていない点が挙げられます。 今後は、顧客需要を踏まえたラインの選択と集中、経営管理体制の確立、海外工場の稼働率見直しなど、 課題は多岐にわたりますが、製造業で上記に該当するご経験をお持ちの方を招聘したいと強く望まれています。 ※まずは社名を非公開とさせていただき、面談の際に詳細をお伝えできればと思います。 |
| 労働条件 | 年収1500万円前後 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 メーカー（機械関連）での営業、製造部門に「関する知見経営経験 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/09/02 |
| 求人番号 | 5586250 |
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