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【SD】FinTech事業_オペレーション企画リーダー候補
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
SB C＆S株式会社
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- 資本金500百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
- その他
| 部署・役職名 | 【SD】FinTech事業_オペレーション企画リーダー候補 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集部署のミッション】 PayCASサービス関連した新規ビジネススキーム構築および業務オペレーション企画構築 【具体的な業務内容】 （本契約後）定常業務を効率的・安定的に遂行する （変更の範囲）会社内でのすべての業務 【主な職務】 決済サービス「PayCAS(ペイキャス)」を基盤として、決済関連商品のビジネススキーム立案及び店舗向けサービスの業務オペレーション企画構築をリーダー候補として推進。 サービスの軸となる『PayCAS（ペイキャス）』を軸として、今後の関連サービスも含めたビジネススキームの建付けや、オペレーション企画構築、事業数値管理まで、一連の業務を幅広くご担当頂く予定です。 【具体的な業務内容】 ・新規ビジネススキームの企画/立案および実行 ・新規業務オペレーションの設計および構築 ・他部門や外部パートナーとの連携調整 ・業務プロセスの標準化およびマニュアル化 ・数値分析を基にした業務改善提案 ・事業数値管理運用及び改善提案 ※ゆくゆくは新サービスの業務サービスの上流から下流まで企画/立案・実行・改善 【事例】 直近事例：PayCAS Mobaile、PayCAS POS for クリニックなど 【PayCAS（ペイキャス）について】 SBペイメントサービス、PayPay等グループ会社と協業し、マルチ決済端末及びPOSやセルフ精算機など合わせた決済ソリューションを業種や店舗オペレーションに合わせてご提供。 現在飲食店、自治体、クリニック等幅広い導入実績あり。 今後はグループ会社のサービス(LINEや通信など)と連携し、これまでにない新しい決済ソリューションを継続して開発・提供していきます。 【本ポストの魅力】 ・自社サービスとして新規事業を立ち上げることができ、さらにサービス化/収益化まで一気通貫で関わることができます。 ・ソフトバンクグループの企業(PayPay、SBペイメントサービス、LINE等)・決済金融系企業様だけでなく、様々な分野の企業様とパートナーシップ契約締結や協業などを進めており人脈と視野を広げることができます。 ・自由や裁量をもった業務スタイル（リモートワーク、フレックス勤務、シェアオフィスWeWork勤務可） ・事業拡大の為M&Aやジョイントベンチャー,会社設立などソフトバンクグループならではのダイナミックな企業運営を経験。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 契約期間：期間の定めなし 試用期間：試用期間あり（3カ月） 【勤務地】 （本契約後）（テレワークを行う場所も含む） （変更の範囲）本社および国内の事業所、グループ内外の出向先事業所（テレワークを行う場所も含む） 東京：東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー ※原則として、勤務事業所に片道2時間以内に通勤可能な範囲に居住すること ※敷地内禁煙 ※但し、今後の展開により全国転勤の可能性があります 【勤務時間】 標準的な就業時間：9：00～17：45 所定労働時間 :7時間45分 休憩時間 :60分 ※スーパーフレックスタイム制（コアタイム無し） ※勤務間インターバル制度 ※一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など） ※時間外労働あり 【休日・休暇】 完全週休2日制(年間休日124日/2025年度)、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇など 【諸手当】 ※割増手当（時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当）、通勤手当など 【福利厚生】 財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、プレミアムフライデー月末最終金曜日の15時以降に休暇を取得可能(同月内振替可)、毎週水曜日No残業Day、有給奨励日ありなど 【保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下条件を全て満たす方・業務オペレーションの設計/構築経験⇒業務整理、業務を俯瞰できる ・他部門や外部パートナーとの調整/交渉経験 ・業務プロセスの標準化およびマニュアル化の実践経験 【歓迎（WANT）】 【望ましい知識・経験】下記ご経験のある方歓迎いたします。 ・新規ビジネススキームの企画/立案および実行経験 ・キャッシュレス及び店舗DXによる新規事業創出への強い興味と関心 ・POS、アクワイアラー、決済ネットワーク、決済端末関連いずれかでの事業推進経験 ・数値分析スキル（Excel、BIツール等の利用経験） ・契約、経理、会計、システム、営業などの幅広い業務経験 【人物像】 自発的行動力：自ら課題を見つけ、解決に向けて積極的に取り組む姿勢がある方。 責任感：任された業務を当事者意識を持ち最後までやり遂げる高い責任感を持つ方。 協調性：チームワークを重視し、他部門や外部パートナーと円滑に連携できる方。 柔軟性：新しいことに挑戦する意欲があり、柔軟な思考と対応力を持つ方。 コミュニケーション能力：明確で効果的なコミュニケーションスキルを持ち、関係者との調整や交渉が得意な方。 冷静な対応力：新規事業/新規業務では予期しなかったことも発生しうるため、トラブルなどにも落ち着いて対応ができる方。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/09/10 |
| 求人番号 | 5583502 |
採用企業情報
- SB C＆S株式会社
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- 資本金500百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
- その他
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会社概要
【設立】2014年3月
【代表者】草川 和哉
【資本金】5億円
【従業員数】2,058名
【本社所在地】東京都港区海岸1-7-1
【事業内容】IT関連製品の製造・流通・販売、IT関連サービスの提供
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